임시직 근로계약서(Ⅰ)
사용자와 근로자간에 회사 재직 중 관계 법령과 회사 제규정을 각자 성실하게 준수할 것을 서약하고 다음과 같은 근로계약을 체결한다.
<계약항목>
1. 취업장소 :
2. 직종 및 임금 : 임시직 시급 ( )원
3. 근로시간 :
① 시업 : 종업 :
단, 1일 ( )시간 근무를 원칙으로 하되, 회사는 주44시간을 미달하지않는 범위내에서 개인별 업무특성과 근무계획에 의거 사업 및 종업시각과 교대형태, 근로시간을 변경할 수 있다.
②주 44시간을 초과하는 경우 법적 연장근로수당을 지급한다.
휴게시간 :
① 법정기준의 휴게시간을 부여하며, 휴게시간은 근로시간에서 제외한다.
② 휴게시간은 개별적으로 회사가 지정하여 근무시간중 사용하도록 한다.
4. 계약기간 : 2005년 월일～ 2005년 월일( 개월간)
단, 계약 갱신시 이면 갱신란에 기재 확인하며, 사용자가 재갱신 의사가 없는 경우 최종 계약시 근로자의 확인을 받아야 한다.
5. 담당업무 : 과자제품 생산 및 부수업무 중 회사가 지정한 업무
6. 준용항목 :본 계약에 명식되지 않은 사항은 법규 및 사규에 의함
7. 기타조건 :
① 계약기간중 부적격자로 인정되거나 회사업무 형편상 고용계약을 해지함이 필요하다고 인정되는 경우 회사는 즉시 고용계약을 해지할 수 있다.
② 계약 갱신시 근로조건이 변경되는 경우 이면 갱신란(비고)에그 내용을 명시한다.
2005년 월일
사용자 : 서울시 ○○구○○동 번지
○○주식회사
대표이사 (인)
근로자 :주소:
주민등록번호 :
성명: (인)
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2008.04.17
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