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2011.03.10
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KT의 민영화 전후 비교 및 분석
(인사관리 분야를 중심으로)

첨 부 #1

1. 시작하며 : KT의 민영화의 의미 및 중요성 1

2. 공기업의 민영화에 대한 이론적 고찰 1
가. 공기업의 개념과 특성 1
나. 우리나라의 공기업 5

3. 공기업의 민영화 7
가. 민영화의 개념 7
나. 공기업 민영화의 필요성 8
다. 외국 공기업의 민영화 사례 9

4. KT의 민영화 10
가. KT에 대한 소개 10
나. 민영화의 필요성 13

5. KT 민영화 추진과정 및 이후의 문제점 18
가. KT의 민영화 추진과정 18
나. 분 석 19

6. 인사관리 분야 중심으로 KT민영화 전후 비교 및 문제점 분석 20
가. KT민영화에 있어서의 인사관리의 중요성 20
나. 인사관리 분야에 있어 KT민영화 전후비교 20
다. 승진체계 23
라. 보상체계 25

7. 결 론 : 문제점과 그 발전방향 27
가. 인력구조적 측면 27
나. 승진체계적 측면 28
다. 결 론 29

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