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기업은행 텔러 지원자 자기소개서 - 풀세트 [인사팀 출신 컨설턴트 작성]
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1. 성격의 장단점 * [50자 이내]
2. 생활신조 * [50자 이내]
3. 취미 * [50자 이내]
4. 특기 * [50자 이내]
5. 존경하는 인물(부모님 제외) * [50자 이내]
6. 남들이 내가 잘 한다고 하는 재능 다섯 가지 * [50자 이내]
7. 남들이 내가 고쳤으면 하는 점 세가지 * [50자 이내]
8. 귀하의 성장 과정과 10년 후 미래 모습 그리고 미래에 반드시 이루고 싶은 꿈에 대해 기술해 주십시오. [200자 이상 500자 이내]
- 고객에게 인정받는 진정한 프로의 모습.
9. 귀하가 학업 이외의 분야에서 난관을 극복하고 이룬 성공 경험에 대해 기술하여 주십시오. [200자 이상 500자 이내]
- 열정과 도전은 성공을 만든다.
10. 지금까지 살아오면서 타인과 빚었던 가장 큰 갈등은 무엇이었으며, 귀하는 어떻게 대처하고 해결하였는지에 대해 기술하여 주십시오. [200자 이상 500자 이내]
- 역지사지의 리더십을 배우면서.
11. 스스로 생각하는 귀하의 핸디캡, 콤플렉스는 무엇이며, 이를 극복하기 위해 현재 귀하가 기울이는 노력에 대해 기술해 주십시오. [200자 이상 500자 이내]
- 책에서 배울 수 없는 소중한 교훈들을 제 것으로.
12. 귀하가 가지고 있는 여러 가지면 중에서 다른 사람들에게 당당하게 자랑할 수 있는 것은 무엇인지에 대해 기술하여 주십시오. [200자 이상 500자 이내]
- 긍정적인 마인드에 기초한 끊임없이 도전하는 열정.
13. 귀하가 보유한 능력 중에서 어떤 능력을 어떻게 발휘하여 기업은행의 발전에 기여할 것인지에 대해 기술하여 주십시오. [200자 이상 500자 이내]
- CRM의 거창한 단어가 아니라.
[★ 기업은행의 지정 항목과 글자 수에 따라 컨설팅 진행]
◆ 은행(기업은행) 텔러 지원자에 맞게끔 컨설팅 진행
◆ 기업은행 전체 질문을 총괄하여 진행 [풀세트]
◆ 각각의 항목에 카피성 소제목을 달아 핵심적인 사항을 사전에 어필
◆ 실제 서류전형 합격자에 대한 자기소개서
◆ 대기업 인사팀 출신의 현직 컨설턴트 작성 자료
◐[실제 작성 Tip]◑
▶ 각각의 질문 항목을 소제목을 추가하여 차별성을 극대화
▶ 다양한 항목을 텔러에 대한 연결고리를 중심으로 작성 진행
▶ 제한된 글자 수를 최적으로 활용하여 자신만의 강점 강조
▶ 텔러의 기본인 고객 지향적인 마인드를 강조함.
◐[요약내용]◑
리더는 마냥 자신의 관점에서만 집중하기보다는 구성원의 입장에 서서 바라보고 행동해야지만 진정한 리더십을 발휘할 수 있을 것입니다. 바에서 캡틴으로 근무하면서 정산업무와 신입직원 교육, 재고관리 등의 업무를 전개하면서 부하직원들을 직접 관리하면서 예상치도 못한 위기사항에 직면한 적이 있습니다. 일 전체의 순서나 목적 등을 이해시키지 않고 마냥 제 임의로 지시를 반복하다 보니 부하직원들에게 오히려 반감을 사고 집단으로 저에게 저항하는 상황까지...
[10번 질문에 대한 답변 中에서.]
인사팀 윤호상이 쓴 자기소개서 |
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2007.04.22
3페이지
