목 차
1. 서론
2. 본론
① 주도적이 되라.
② 목표를 확립하고 행동하라.
③ 소중한 것부터 먼저 하라.
④ 상호이익을 추구하라.
⑤ 경청한 다음에 이해시켜라.
⑥ 시너지를 활용하라.
⑦ 심신을 단련하라.
3. 맺음말
1. 서론
흔히 말하는 패러다임은 세상을 보는 방식이라 한다. 이러한 방식에는 시각적인 역할 뿐만 아니라 촉각, 미각, 청각들 모든 감각을 이용해 세상을 보는 것이다. 저자는 7가지 습관을 진정으로 이해하기 위해서는 먼저 자신의 패러다임이 무엇인지 알고 어떻게 하면 그 패러다임을 전환 시킬 수 있는지 파악하는 것이 중요하다고 말한다. 그 예로 그림을 보고 여인과 노파에 대한 의식에 따라서의 시각 차이를 설명한다. 미리 주어진 조건은 패러다임에 강한 영향을 미친다고 말한다.
우리는 세상을 있는 그대로 보는 것이 아니라 어떤 것의 영향을 받고 조건화된 자신의 주관적 입장에서 본다. 이것은 결국 자기합리화의 모태가 되며 자기중심생각의 모태가 되는 것이다. 때문에 다른 사람의 의견을 더욱 경청하고 그들이 갖는 시각을 더 개방적으로 받아들일 때 우리는 시야를 넓힐 수 있을 뿐만 아니라 훨씬 더 객관적인 견해도 갖게 된다.
앞으로 시작되는 이 책에는 새로운 사고방식을 다룰 것이다. 새로운 차원의 사고방식은 개인의 효과성과 대인관계에서의 효과성을 달성하기 위하여 원칙 중심으로 성품에 근본을 두고 ‘내면으로부터 시작하여 외부로 향하는’ 접근법을 말한다.
우리는 습관을 인식, 기량, 욕구의 혼합체로 정의하고자 한다.
인식(Knowledge)이란 우리가 무엇을 해야 하고, 왜 하는지에 대한 이론적 패러다임이다. 기량(Skill)이란 어떻게 해야 하는가, 즉 방법을 말한다. 욕구(desire)란 하고 싶어 하는 것, 즉 동기를 말한다. 우리가 무엇인가를 습관화하기 위해서는 반드시 이 세 가지가 있어야만 한다.
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2012.02.29
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