[사회복지조직의 유형] 전통적 조직과 동태적 조직
리포트 > 경영/경제
[사회복지조직의 유형] 전통적 조직과 동태적 조직
한글
2019.09.05
2페이지
1. [사회복지조직의 유형] 전통적 조직과 동태..
2. [사회복지조직의 유형] 전통적 조직과 동태..
[사회복지조직의 유형] 전통적 조직과 동태적 조직
[사회복지조직의 유형] 전통적 조직과 동태적 조직

I. 전통적 조직

전통적 조직에는 기능조직, 라인-스태프 조직, 위원회 조직 등이 있다. 기능조직은 보통 생산 공장에서 부품을 조립해 완성품을 만드는 것과 같이 업무를 수평적으로 나열한 조직이며, 업무가 표준화된 서비스와 관련된 조직(4대 보험 관련 조직)에서 가능한 조직이다.
라인-스태프 조직에서 라인(line)은 수직조직(계선조직)을 의미하고, 스태프(staff)는 수평조직(참모조직)을 의미한다. 전자는 상하명령관계로 구성되어 관장(원장)-부장-과장-계장-사회복지사로 연결되는 체계이며, 후자는 수직조직을 지원하는 체제로서 기획부(팀), 재무, 회계,

... 자세한 내용은 본문 참고
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
사회복지조직의 구조와 유형(전통적 조직, 사업.. 사회복지조직의 유형(권력과 복종의 유형에 따..
사회복지조직구조 조직구조의 유형(전통적 조직구조, 근대조직설계)
사회복지조직의 유형 [계획조직] 계획조직의 개념과 기능
[리더십] 정치적 리더십과 엘리트이론 [사회복지사상 연구] 사회복지 사상 연구의 방..
[사회복지조직구조의 기본요소] 전통적 조직이.. 조직구조의 기본형태(기능별 조직, 사업부제 조..
[사회복지정책론] 사회복지정책의 형성과정에 .. [의료사회복지] 의료사회사업의 개념 및 정의
[의료사회복지] 사회복지서비스분야 - 의료사회.. 양산시종합사회복지관
 
성격장애의 특징과 종류(편집..
(창업계획서) 오토캠핑장 (글..
SWOT분석 국내,해외기업 사례..
swot 분석
교정사회복지사의 역할
아동복지의 원칙