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[직무관리] 직무관리의 중요성, 직문분석, 직무평가의 방법
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[직무관리] 직무관리의 중요성, 직문분석, 직무평가의 방법
목차
직무관리
I. 직무관리의 중요성
II. 직무분석
III. 직무평가의 방법
1. 서열법
2. 분류법
3. 점수법
4. 요소비교법
* 참고문헌
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동기부여적 직무설계 방법 중 직무특수모형에 .. |
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