ISAE 3000에 따른 검증과 감사의 차이점
리포트 > 경영/경제
ISAE 3000에 따른 검증과 감사의 차이점
파워포인트
2020.03.07
15페이지
1. isae 3000에 따른 검증과 감사의 차이점.pptx
2. isae 3000에 따른 검증과 감사의 차이점.pdf
본 자료는 [ISAE 3000에 따른 검증과 감사의 차이점]에 대해 소개한 자료로 ISAE 3000, 검증(Verification), 감사(Audit), 검증(Verification)과 감사(Audit) 비교, 영향 등에 대해 상세하게 설명한 자료임
I. ISAE 3000
1. ISAE 3000의 의의
2. ISAE 3000 필요성
3. 경영활동 보고서의 접근법
4. ISAE 3000의 구성
5. ISAE 3000에 의한 검증 순서

II. 검증(Verification)
1. 검증(Verification)의 정의 및 목적
2. 기본 원칙
3. 범위에 따른 결과
4. 검증 절차
5. 기대 효과

III. 감사(Audit)
1. 감사(Auditing)의 정의
2. 기본 원칙
3. 진행 방식
4. 감사 절차 및 결과
5. 기대 효과

IV. 검증(Verification)과 감사(Audit) 비교
1. 검증과 감사의 결과
2. 감사 및 검토의 결과로 보증 가능
3. 검토, 성과의 정확성에 초점
4. 감사, 엄격한 기준에 준하여 성과를 따름
5. 검증과 감사의 차이점

V. 영향
1. 장점 영향
2. 단점 영향
3. 통합적 영향
IV. 검증(Verification)과 감사(Audit) 비교

1. 검증과 감사의 결과

ISAE에 따르면, 검증(Verification)의 결과는 보증(Assurance)이고, 감사(Audit)의 결과는 인증(Certification)으로 나타난다.
여기서는 검증(감사 관련 활동, Auditing-related activities)은 다시 감사(Audit), 검토(Review), Agreed upon the procedure, Compilation 등으로 구분된다.

2. 감사 및 검토의 결과로 보증 가능

여기서, 감사 및 검토는 결과로 보증(Assurance)를 받을 수 있다. Agreed upon the procedure 및 compilation 검증 활동은 아무리 결과가 좋더라도 Assurance를 받을 수 없다. 특히, 감사의 경우는 인증(Certification)을 받을 수 있다. 여기서, 감사와 검토는 엄격한 기준의 존재 여부에 따라 행위가 결정된다. 즉, 감사는 엄격한 기준이 있어 그 기준에 따른 절차에 주로 초점을 두게 된다. [중 략]
ISAE 3000, ISAE 3000 구성, ISAE 3000 검증순서, ISAE 3000 검증, ISAE 3000 감사, ISAE 3000 검증과 감사 차이, 감사 절차
내부감사와 외부감사의 차이점에 대해 설명하시.. 인사 감사에 대하여 설명
사회복지서비스기관의 회계감사 사회복지법인 및 사회복지시설 재무회계감사
스키(SKI) (사회복지행정) 사회복지관의 예산, 재정관리, ..
독일의선거제도와한국의선거제도를비교해서지역.. [조상방법론] 과학적 연구의 이해
하자보수용역계약서 개념적 정의와 조작적 정의를 설명하시오
환어음 기재사항, 선하증권 법정기재사항, 선하.. [사회복지조사론] 자료분석의 범주(일원분석, ..
연역법 형사소송법상 검증조서와 당연히 증거능력 있는..
 
인력 계획
인력 계획을 위한 인력수요공..
[국제기업의 인적자원관리] 국..
[현지채용인력의 인사관리] 현..
[글로벌기업 인적자원관리] 해..
간병인 파견 서비스업체 창업 ..