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위기를 극복하고 한층 더 강해진 삼성전자 S.LSI 사업"
제가 삼성전자의 S.LSI 사업부를 선택한 이유는 위기를 극복하는 과정에서 추진력을 보았기 때문입니다.
때문에 반도체 사업부분만 본다면 사업 포트폴리오가 불안정하다고 생각합니다.
좋아하진 않지만, 높은 보수만 바라보고 대기업을 선택했기 때문이라고 저는 생각합니다.
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이때 삼성의 위기 극복을 위해 과감하게 20nm 공정을 포기하고 14nm 공정으로 직행했던 그 추진력을 보았고, 이러한 추진력이야말로 제가 삼성전자 S.LSI 사업부를 선택한 이유입니다.
설비 엔지니어로써 최고의 자리에 올라 S.LSI 사업부의 기술력을 확보하여 파운드리 산업의 1등을 달성하고, 삼성전자 반도체 사업 중 S.LSI의 비중을 높이고 싶습니다.
저는 저의 반도체 장비에 대한 경험을 바탕으로 S.LSI의 경쟁력을 높여 파운드리산업에서 1등을 달성하고, 반도체 사업부의 안정적인 포트폴리오를 완성시키겠습니다.
저의 인생에서 반도체를 뺀다면 그저 공허한 껍데기만 남아 있다고 생각합니다.
엔지니어로써 자신의 분야에서 최고 수준의 지식을 가지고 있고, 이를 바탕으로 어떠한 위기가 와도 기회로 만들 수 있는 공학도가 되는 것이 저의 목표입니다.
하지만 학생들이 자신이 하고 싶은 일, 자신이 좋아하는 일을 찾지 못하고, 그 저 금전적인 부분만을 바라보고 취직을 준비하기 때문에 청년실업 문제가 악화되고 있다고 생각합니다.
때문에 저는 청년실업을 해결하기 위해서는 교육이 바뀌어야 한다고 생각합니다.
청년실업을 해소하기 위해선 고등교육과정에서 학생 취미와 흥미를 탐색할 수 있는 충분한 기회를 제공하여 학생들에게 자신의 흥미, 좋아하는 분야를 자발적으로 찾을 수 있는 환경을 만들어주는 것이 청년실업 문제의 근본을 해결하는 길이라 생각합니다. |
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