동기부여의 의의와 관점

동기부여의 의의와 관점

1. 동기부여의 의의

"우리 아이가 머리는 좋은데 노력을 안 해서 실패했어요." 주위에서 흔히 들을 수 있는 이야기이다. 그래. 실제로 머리는 좋다고 하자. 그러나 노력을 안 한다는 것이 마치 한 번의 실수처럼 정당화될 수 있는 것일까?
조직에서 발생되는 문제도 이와 같다. 왜 어떤 종업원은 다른 종업원들에 비해 일을 더 잘할까? 능력 때문일까? 아니면 노력이 중요한가?
또 어떻게 하면 종업원의 성과를 향상시킬 수 있을까? 경영자가 과업을 성공적으로 달

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