[독후감]리더는 사람을 버리지 않는다를 읽고나서

리더는 사람을 버리지 않는다를 읽고나서

□ 저 자 : 김성근
□ 출판사 : 이와우

1장 [나와의 싸움에서 이겨야 진짜 리더다]에서 진짜 라이벌은 경쟁 팀이나 선수가 아닌 자기 자신이다. 우선 간접관리는 말 그대로 밑에 사람들에게 배분해서 간접적으로 관리하는 것이고, 직접관리는 그 안에 들어가서 리더가 솔선수범하는 것이다. 리더는 남에게는 헌신하지만 자신에게는 혹독한 사람이라고 생각하고 있다. 그 분야에서 진정한 리더가 되려면 엄중한 기준과 잣대를 자기 자신에게 먼저 대야 한다는 의미이다. 부하들의 실수보다 자신의 잘못을 더욱 반성하고 꾸준히 성장하려고 노력하는 리더가 지금 필요하다.
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