전체 (검색결과 약 53,786개 중 11페이지)

 사회복지실천 면접의 종류 ( 4Pages )
사회복지실천 면접의 종류 목차 사회복지실천 면접의 종류 I. 정보수집 또는 사회조사 면접 II. 사정을 위한 면접 III. 치료적 면접 * 참고문헌 ...
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 [사회복지조사론] 면접의 절차(과정, 단계) ( 9Pages )
이를 위해서는 면접자가 면접 내용에 대해서 충분히 알고 있다는 인식을 면접 대상에게 줄 수 있어야 한다. 면접면접자가 면접 대상에게 접근하여 대면을 요청한 후 면접 대상이 이에 응함으로써 시작된다. 따라서 면접 대상이 면접자의 면접 요청에 응하지 않을 경우 면접은 이루어지지 않을 수밖에 없다. 면접면접자와 면접 대상 두 사람 사이의 상호작용이다. 되도록 면접 상황을 면접자와 면접 대..
리포트 > 사회과학 |
면접, 대상, 질문, 경우, 교육, 단계, 자의, 응답, , 자료, 사회, 들이다, 선발, 받다, 사람, 연구, 때문, 지침, 사용, 내용
 사회복지실천에서 면접의 정의와 종류, 사회복지면접의 특성, 사회복지실천 면접기술 ( 6Pages )
사회복지실천의 면접 사회복지실천에서 면접의 정의와 종류, 사회복지면접의 특성, 사회복지실천 면접기술 목차 사회복지실천의 면접 I. 면접의 정의 II. 면접의 종류 1. 정보를 얻기 위한 면접 2. 사정을 위한 면접 3. 치료를 위한 면접 III. 사회복지면접의 특성 IV. 면접기술 1. 일반적인 면접기술 1) 관찰기술 2) 경청기술 3) 질문기술 4) 초점, 안내, 해석기술 5) 분위기 조정 기술 ..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 면접의 종류 중 목적에 따른 사회복지실천 면접의 종류를 설명하시오 ( 4Pages )
면접의 종류 중 목적에 따른 사회복지실천 면접의 종류를 설명하시오에 대한 레포트 자료. 면접의 종류 중 목적에 따른 사회복지실천 면접의 종류를 설명하시오 목차 면접의 종류 중 목적에 따른 사회복지실천 면접의 종류를 설명하시오 1. 정보수집 또는 사회조사면접 2. 사정을 위한 면접 3. 치료적 면접 * 참고문헌 ...(이하 내용 생략)
리포트 > 사회과학 |
개념, 정의, 특징, 과제
 사회복지실천 면접의 형태(종류) ( 4Pages )
사회복지실천 면접의 형태(종류) 목차 사회복지실천 면접의 형태(종류) 1. 정보 수집 혹은 사회조사 면접 2. 진단·결정적 면접 3. 치료적 면접 * 참고문헌 ...
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 [사회복지실천기술론] 면접의 개념 및 목적, 방법, 구성요소, 면접기술연습 ( 4Pages )
[사회복지실천기술론] 면접의 개념 및 목적, 방법, 구성요소, 면접기술연습 목차 [사회복지실천기술론] 면접의 개념 및 목적, 방법, 구성요소, 면접기술연습 I. 면접의 개념 및 목적 II. 효과적인 면접의 구성요소 III. 면접의 방법 IV. 면접기술연습 * 참고문헌 ...
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 사회복지실천 상담면접 ( 17Pages )
사회복지실천 상담면접에 대한 레포트 CONTENT 사회복지실천 상담면접 I. 상담면접의 원리와 촉진적 관계 1. 상담면접의 원리 2. 상담의 촉진적 관계 II. 상담자의 태도, 책임, 준비 1. 상담자의 태도 2. 상담자의 책임 III. 접수면접 1. 정의 2. 접수면접자의 자격 3. 접수면접자의 준비 4. 접수면접자의 임무 5. 접수면접의 내용 6. 접수면접의 절차 7. 접수면접의 기록과 보고 IV. 면접 ..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제, 문제점
 사회복지실천 면접의 목적 ( 4Pages )
사회복지실천 면접의 목적에 대한 레포트 자료. 사회복지실천 면접의 목적 목차 사회복지실천 면접의 목적 I. 접수면접 II. 정보수집 또는 사회조사 III. 사정을 위한 면접 IV. 치료를 위한 면접 V. 종결 시의 면접 * 참고문헌 ...(이하 내용 생략)
리포트 > 사회과학 |
개념, 정의, 특징, 과제
 자원봉사자 선발과 면접 ( 5Pages )
자원봉사자 선발과 면접에 대한 레포트 자료입니다. CONTENT 자원봉사자 선발과 면접 I. 자원봉사자 선발절차의 개념 II. 선발면접의 개념과 실제 1. 1단계 : 면접준비 2. 2단계 : 면접 시작 3. 3단계 : 면접 실행 - 구체적인 정보탐색 4. 4단계 : 면접 종결 - 마무리는 유쾌하고 명확하게 * 참고문헌 ... 이하 내용은 본문 참고 ...
리포트 > 사회과학 |
개념, 정의, 특징, 문제점, 과제
 [사회복지실천] 면접의 개념과 특성 및 목적 ( 4Pages )
[사회복지실천] 면접의 개념과 특성 및 목적에 대한 레포트 자료. [사회복지실천] 면접의 개념과 특성 및 목적 목차 [사회복지실천] 면접의 개념과 특성 및 목적 1. 면접의 개념 2. 면접의 목적 3. 면접의 특성 * 참고문헌 ...(이하 내용 생략)
리포트 > 사회과학 |
개념, 정의, 특징, 과제
 [기업형태] 공기업, 공사공동기업, 개인기업과 법인기업 ( 6Pages )
[기업형태] 공기업, 공사공동기업, 개인기업과 법인기업에 대한 레포트 자료. [기업형태] 공기업, 공사공동기업, 개인기업과 법인기업 목차 기업형태 I. 공기업 1. 공기업의 의의 2. 공기업의 목적 II. 공사공동기업 1. 공사공동기업의 의의 2. 공사공동기업의 성립방식 3. 공사공동기업의 장단점 III. 개인기업과 법인기업 * 참고문헌 ...(이하 내용 생략)
리포트 > 사회과학 |
개념, 정의, 특징, 과제
 개인기업과 조합기업 ( 5Pages )
개인기업과 조합기업에 대한 레포트 자료. 개인기업과 조합기업 목차 개인기업과 조합기업 A. 개인기업 I. 개인기업의 의의 II. 개인기업의 장점 III. 개인기업의 단점 B. 조합기업 I. 조합기업의 의의 II. 민법상의 조합 III. 익명조합 * 참고문헌 ...(이하 내용 생략)
리포트 > 사회과학 |
개념, 정의, 특징, 과제
 [부실기업의 특징] 부실징후의 기업, 기업부실의 단계와 과정, 기업부실원인, 부실기업과 건전기업 특성비교 ( 4Pages )
[부실기업의 특징] 부실징후의 기업, 기업부실의 단계와 과정, 기업부실원인, 부실기업과 건전기업 특성비교 목차 부실기업의 특징 Ⅰ. 부실징후의 기업 Ⅱ. 기업부실의 단계와 정상기업 Ⅲ. 기업부실의 과정 Ⅳ. 기업부실의 원인 1. 제1유형(Type I) 2. 제2유형(Type II) 3. 제3유형(Type III) Ⅴ. 부실기업과 건전기업의 특성비교 부실기업의 특징 1. 부설징후의 기업 부실징후의 기업은 도산할 ..
리포트 > 경영/경제 |
개념 정의, 특성 특징 중요성, 문제점해결방안, 영향요인, 개선과제
 [기업윤리] 기업윤리의 정의와 분류, 기업윤리학의 발전, 기업의 도덕적 지위 ( 6Pages )
[기업윤리] 기업윤리의 정의와 분류, 기업윤리학의 발전, 기업의 도덕적 지위 목차 기업윤리와 기업의 도덕적 지위 Ⅰ. 기업윤리 및 기업 윤리학의 발전 - 기업윤리의 정의 Ⅱ. 기업윤리의 분류 Ⅲ. 기업의 도덕적 지위 1. 합리적 행위자 모델 2. 조직과정 모델 3. 정치적 이기주위 모델 기업윤리와 기업의 도덕적 지위 I. 기업윤리 및 기업 윤리학의 발전 - 기업윤리의 정의 기업윤리의 정의에 ..
리포트 > 경영/경제 |
개념 정의, 특성 특징 중요성, 문제점해결방안, 영향요인, 개선과제
 기업문화가 기업에 미치는 영향에 대해 토론하시오 ( 4Pages )
기업문화가 기업에 미치는 영향에 대해 토론하시오에 대한 레포트 자료. 기업문화가 기업에 미치는 영향에 대해 토론하시오. 목차 기업문화가 기업에 미치는 영향에 대해 토론하시오. I. 기업문화의 의의와 중요성 II. 기업문화의 특성 III. 기업문화가 기업에 미치는 영향 * 참고문헌 ...(이하 내용 생략)
리포트 > 사회과학 |
개념, 정의, 특징, 과제
11 12 13 14 15 16 17 18 19 20