계약서
피의자 피고인 ○○○
사건명 공무집행방해
위 사건의 제1심의 변호사무를 귀하에게 위임하고 아래와 같이 계약함.
제1 위임사무의 착수 수수료 금○○○원을 금일 지급함.
단, 위임 해제 기타 어떠한 사고가 발생하여도 반환청구는 못함.
제2 위임 사무 처리에 필요한 출장여비 등은 청구하시는 대로 즉시 지급함.
제3 위임사무 처리상 필요에 의하여 조회한 사항에 대하여는 신속히 이에 응하여 조사..
민법상 위임에 관한 법적 검토
Ⅰ. 위임의 의의 및 성질
1. 의 의
제680조 [위임의 의의] 위임은 당사자 일방이 상대방에 대하여 사무의 처리를 위탁하고 상대방이 이를 승낙함으로써 그 효력이 생긴다.
[ 고용․도급과의 구별 ]
위임은 타인의 노무를 이용하는 계약의 일종이다. 그러나 고용․도급과는 다음과 같은 점에서 차이가 있다.
⒜ 고용에 있어서의 노무자는 사용자의 지휘․명령에 따라 노무를 제..
강제집행위임거절서 서식입니다.
강제집행위임거절서
채권자가 본직에서 위와 같은 강제 집행위임을 하므로 이를 수임하여 집행을 개시코자 그 집행개시의 요건충족 여부를 첨부된 채무명의 및 집행문에 의하여 조사한 바 본건 채무명의는,
1.「판결의 집행에 조건붙인 경우」로서 민사소송법 제480조2항에 따라,「채권자가 증명서로 그 조건의 이행을 증명」하고...
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중략
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5...
부동산 소유의 위임자와 매각과 관련된 일체의 행위를 위임받은 수임자간 위임계약서 입니다.
위임계약서
를 ‘갑’이라 칭하고 를 ‘을’이라 칭하여 갑을양 당사자는 다음과 같이 위임계약을 체결한다.
제1조
위임자 갑은 수임자 을에게 제2조 이하의 약정에 따라 갑의 소유인 아래 부동산을 타에 매각할 것과 이에 관한 일체의 행위를 위임하며 수임자 을은 이를 승낙한다.
―아래―
시동 번지
1...
___를 ‘갑’이라 칭하고 ___를 ‘을’이라 칭하여 갑·을 양 당사자는 다음과 같이 위임계약을 체결한다는 내용의 위임계약서 입니다.
위임계약서
위임자 갑은 수임자 을에게 제2조 이하의 약정에 따라 갑의 소유인 아래 부동산을 타에 매각할 것과 이에 관한 일체의 행위를 위임하며 수임자 을은 이를 승낙한다.
―아래―
___시___동___번지
1. 택지 평
건물 가옥번호 동호
1. 건물구조
건평 평 이층..
부동산 소유의 갑과 매각과 관련한 일체의 행위를 위임받은 수임자간 위임계약서 입니다
위임계약서
를 ‘갑’이라 칭하고 를 ‘을’이라 칭하여 갑을양 당사자는 다음과 같이 위임계약을 체결한다.
제1조
위임자 갑은 수임자 을에게 제2조 이하의 약정에 따라 갑의 소유인 아래 부동산을 타에 매각할 것과 이에 관한 일체의 행위를 위임하며 수임자 을은 이를 승낙한다.
―아래―
시동 번지
1.택지 ..
[형사사건 위임계약서]
사건:00 지방법원 00 고합 0000 (사건번호 및 사건명 기재)
피고인(피의자) :000
본인은 위 사건에 관한 ___까지의 변호인으로 귀하를 선임하고 다음 사항을 준수할 것을 약정한다.
제1조 (착수금)
위임사무의 착수금으로 금원(단, 부가가치세10%는 별도)을 귀하에게 지급한다. 다만, 이 착수금은 위임해제 기타 어떠한 사유가 발생하더라도 그 반환청구를 하지 않는다.
제2조 (..
소송위임계약서
위임자와 수임자와의 사이에 하기 사건에 대하여 제○심종료까지 다음과 같이 위임계약을 체결한다.
※이 계약서는 명문규정은 없으나 위임자와 수임자(변호사) 사이에 실제로 적용되고 있는 계약서양식을 참고로 게재한 것이다.
20 년
소송위임장
원고
당사자
피고
위 당사자간의 청구사건에 관하여
주소○○시○○구○○동○○번지
변호사 △△△에게 소송대리를 위임하고 아래 권한을 수여함
채권자가 강제집행위임을 하였으나 집행개시의 요건을 충족하지 못해 그 수임을 거부한다는 내용을 담은 강제집행위임거절 서식입니다.
강제집행위임거절
채권자가 본직에서 위와 같은 강제집행위임을 하므로 이를 수임하여 집행을 개시코자 그 집행개시의 요건 충족 여부를 첨부된 채무명의 및 집행문에 의하여 조사한 바 본건 채무명의는,
1. 「판결의 집행에 조건 붙인 경우」로서 민사소송법 제4..
[리더십] 권한위임(Empowerment)에 대하여
목 차
1. 권한위임(이양)의 장단점
2. 권한위임의 전제조건
3. 권한위임을 위한 기본적 자세
4. 결론
기업경쟁력의 핵심은 뭐니뭐니해도 사람이며 그 요체는 조직원들의 자발적인 참여이다. 기업 구성원들의 자발적인 참여가 없는 기업은 어쩌다가 단기적인 성과를 거둘지는 몰라도 장기적인 경쟁력을 보장 받지는 못한다. 대부분의 기업이 권한을 하부로 대..
[리더십] 권한위임(Empowerment)에 대하여
목 차
1. 권한위임(이양)의 장단점
2. 권한위임의 전제조건
3. 권한위임을 위한 기본적 자세
4. 결론
기업경쟁력의 핵심은 뭐니뭐니해도 사람이며 그 요체는 조직원들의 자발적인 참여이다. 기업 구성원들의 자발적인 참여가 없는 기업은 어쩌다가 단기적인 성과를 거둘지는 몰라도 장기적인 경쟁력을 보장 받지는 못한다. 대부분의 기업이 권한을 하부로 대..
약식위임계약서
제1조 위임자 ○○○는 수임자 ○○○에게 대하여 차조 이하의 약정으로 하기사항을 위임하며 수임자 ○○○는 이를 승낙함.
[위임업무]
1)
2)
제2조 수임자는 제1조의 위임 업무를 수행하며 그에 따른 결과를 지체 없이 위임자에게 보고하여야 한다.
제3조 위임사무 처리에 관한 비용은 위임자의 부담으로 하며, 위임자는 수임자의 청구가 있을 때는 곧 수임자에게 선급하여야 한다.인
제4조 수..
사건위임 및 수임계약서
위임자 : 성명
주소
수임자 : 성명
주소
사건명 :
계약사항
제1조(신의성실의 의무) 위 당사자는 위 사건을 위임 및 수임(이하 통칭하여 위임이라 합니다.)함에 있어서 다음사항을 약정하고 이 사건을 성공적으로 성사시킬 수 있도록 이 계약을 성실히 수행할 것을 서약한다.
제2조(위임사항) 이 사건 수임자의 수임계약의 범위는 이 사건명으로 기재된 사항에 한정되며, 별..
