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 [부부갈등해결] 부부간의 갈등 해결방안 ( 9Pages )
[부부갈등해결] 부부간의 갈등 해결방안에 대한 레포트 자료. [부부갈등해결] 부부간의 갈등 해결방안 I. 부부 갈등해결의 장애물 부부간 갈등이 없는 결혼생활은 존재하지 않는다. 마찬가지로 백년해로한 부부들 역시 수많은 갈등을 겪는다. 이혼한 부부들 역시 백년해로한 부부들만큼의 갈등을 경험한다. 두 종류의 부부들은 모두 거의 비슷한 양상의 갈등을 경험했다는 점에서는 유사하지만, 한쪽 부부..
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개념, 정의, 특징, 과제
 경영 조직론상 집단 간 갈등의 과정 ( 2Pages )
집단 간 갈등의 과정 검토 1. 갈등의 원인 조직 내 갈등 발생에서 해결까지는 많은 요인들 작용하게 된다. 이를 간략히 살펴보면 다음과 같다. ① 작업 흐름의 상호 의존성 작업 목표 달성에 대한 상호 협조, 정보 제고, 동조행위를 요하는 정도가 높을수록 갈등 해결의 가능성이 높아진다. ② 지위불균형 정기적 접촉을 하는 개인/집단간 권력 등에 상당 차이가 있는 경우 갈등이 발생한다. ③ 역할모호성 ..
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 [갈등의 의의와 요인] 갈등의 개념과 원인 ( 3Pages )
[갈등의 의의와 요인] 갈등의 개념과 원인 1. 갈등의 의의(개념) 갈등에 대한 개념정의는 연구자의 목적이나 강조하는 측면에 따라서 포괄적이고 다양하게 전개되고 있다. 그러나 "갈등이란 조직 내에서 목표의 양립, 자원과 업무배분의 비합리성, 지각상의 차이 등이 존재할 때 행동주체 간에 일어나는 대립적 내지 적대적 교호작용(敵對的 交互作用)이다"라고 할 수 있다. 그러면 우선 이 같은 갈등의 ..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 기능적 갈등주의 ( 3Pages )
기능적 갈등주의 한편 기능적 갈등주의는 지멜(Simmel)과 코저(Coser)에 의해 주장되었다. 기능적 갈등주의는 용어에서 알 수 있듯이 갈등이 사회를 유지하는 데에 기여할 수 있다는 입장을 지님으로써 기능주의 이론을 부분적으로 수용하고 있다. 마르크스는 사회체제의 변혁에 갈등이 어떠한 영향을 미치는가에 초점을 두었다. 그러나 지멜은 사회의 변동보다는 사회의 지속에 갈등이 어떠한 영향을 미치..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 조직에서 갈등의 원인(요인)과 대응전략 및 해결방법 ( 5Pages )
조직에서 갈등의 원인(요인)과 대응전략 및 해결방법에 대한 레포트 자료. 조직에서 갈등의 원인(요인)과 대응전략 및 해결방법 목차 조직에서 갈등의 원인(요인)과 대응전략 및 해결방법 I. 갈등요인 II. 갈등대응전략 1. 회피 2. 경쟁 3. 순응 4. 타협 5. 제휴 III. 갈등의 해결 및 조장방법 * 참고문헌 ...(이하 내용 생략)
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개념, 정의, 특징, 과제
 [청소년기 가족갈등] 부모-청소년의 갈등모델, 부모와 청소년 자녀의 갈등해소방법 ( 5Pages )
[청소년기 가족갈등] 부모-청소년의 갈등모델, 부모와 청소년 자녀의 갈등해소방법 청소년과 부모의 갈등은 서로의 특징에 대해 잘 이해하지 못하고, 비현실적인 기대가 크고, 서로에 대해 고정관념을 강하게 가지고 있을 때 증가한다(Fuligni & Eccles, 1993). 많은 경우 부모와 청소년이 겪고 있는 갈등의 최초 원인은 아주 사소하고 작은 문제에 관한 것들이다. 많은 부모들이 너무 쉽게 자녀와 논쟁을..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 사회적 역할을 수행하면서 발생하는 역할갈등의 내용을 기술하고 이를 해결하기 위한 갈등관리전략을 정리해 봅시다 ( 4Pages )
사회적 역할을 수행하면서 발생하는 역할갈등의 내용을 기술하고 이를 해결하기 위한 갈등관리전략을 정리해 봅시다. 목차 사회적 역할을 수행하면서 발생하는 역할갈등의 내용을 기술하고 이를 해결하기 위한 갈등관리전략을 정리해 봅시다. 1/ 역할 바꾸기 2/ 공감 3/ 질문 4/ 나-전달법 5/ 진정시키기 6/ 스트로킹 7/ 중재 * 참고문헌 ...
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 [조직관리론] 조직 갈등 관리 ( 6Pages )
조직 갈등 관리 [목차] Ⅰ. 서론 가. 조직 사회 및 조직 관리 나. 조직 내의 갈등 Ⅱ. 본론 가. 갈등의 의의 및 유형과 과정 (1) 갈등의 정의 및 의의 (2) 갈등의 유형과 종류 (3) 갈등의 과정 나. 갈등의 원인과 결과 (1) 갈등의 원인 (2) 갈등의 결과 Ⅲ.결론 가. 갈등 문제에 대한 연구 및 현황 나. 갈등 문제에 대한 대비 Ⅳ.참고 문헌 Ⅰ.서론 가. 조직 사회 및 조직 관리 ◯ 현대 사회를 조직 사회라..
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 [사회복지의 이론적 관점] 기능주의와 갈등주의, 통합주의(신갈등주의) 접근방법 ( 4Pages )
[사회복지의 이론적 관점] 기능주의와 갈등주의, 통합주의(신갈등주의) 접근방법 목차 [사회복지의 이론적 관점] 기능주의와 갈등주의, 통합주의(신갈등주의) I. 기능주의적 관점 1. 이론적 관점 2. 사회복지의 기능주의적 접근방법 II. 갈등주의적 관점 1. 이론적 관점 2. 사회복지의 갈등주의적 접근방법 III. 통합주의(신갈등주의)적 관점 1. 이론적 관점 2. 사회복지의 통합주의적 접근..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 갈등주의(마르크스주의) 사회복지 사상 ( 8Pages )
갈등주의(마르크스주의) 사회복지 사상 목차 * 갈등주의(마르크스주의)의 사회복지 사상 Ⅰ. 사회복지이념적 모형으로 보는 사회복지 사상 1. 갈등주의의 사회복지 관점 2. 갈등주의의 사회와 국가관 3. 갈등주의의 시장경제관 4. 갈등주의의 복지국가 Ⅱ. 갈등주의 유형으로 보는 사회복지 사상 1. 변증법적 갈등주의의 사회복지 사상 1) 모순해결의 사회복지 2) 변혁적 사회복지..
리포트 > 인문/어학 |
개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 기업 경영에서 갈등의 원인과 관리 ( 4Pages )
기업 경영에서 갈등의 원인과 관리 목차 기업 경영에서 갈등의 원인과 관리 I. 갈등의 원인 II. 갈등의 관리 1. 기능적 갈등 2. 역기능적 갈등 3. 적정 수준의 갈등 4. 갈등관리의 지속성 * 참고문헌 ...
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 개인갈등의 성격과 해소방법(좌절갈등, 목표갈등, 역할갈등) ( 3Pages )
개인갈등의 성격과 해소방법(좌절갈등, 목표갈등, 역할갈등) ... 자세한 내용은 본문 참고
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 남녀갈등 (젠더갈등) 발생원인과 한국사회에서 남녀갈등 실태 분석 및 남녀갈등문제 해결방안 제시 및 나의생각 ( 6Pages )
남녀갈등 (젠더갈등) 발생원인과 한국사회에서 남녀갈등 실태 분석 및 남녀갈등문제 해결방안 제시 및 나의생각에 대해 정리한 레포트입니다. 인터넷으로 대충 검색한자료가 아니라 수많은 브레인스토밍을걸쳐 완성하였습니다. 저렴한가격의 허술한 레포트 받아서 시간낭비 하지마시고 제대로 된 레포트 받아서 점수 잘 받으시길 바랍니다. 남녀갈등 (젠더갈등) 발생원인과 한국사회에서 남녀갈등 실태 분..
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남녀갈등 사례, 남녀차별, 젠더갈등, 성평등, 이대남, 이대녀, 남녀평등, 페미니즘, 성차별, 여성혐오
 자기표현과 대인갈등해결(긍정적-부정적 감정표현, 부탁과 거절, 문제중심적 갈등해결, 윈윈전략) ( 5Pages )
자기표현과 대인갈등해결(긍정적-부정적 감정표현, 부탁과 거절, 문제중심적 갈등해결, 윈윈전략)에 대한 레포트 자료. 자기표현과 대인갈등해결(긍정적-부정적 감정표현, 부탁과 거절, 문제중심적 갈등해결, 윈윈전략) 목차 자기표현과 대인갈등해결 A. 자기표현 I. 긍정적 감정 표현 II. 부정적 감정 표현 III. 부탁과 거절 B. 대인갈등의 해결 I. 문제중심적 갈등해결 II. 윈-윈(win-wi..
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개념, 정의, 특징, 과제
 사회복지에 대한 관점(기능주의와 갈등주의 관점) ( 5Pages )
사회복지에 대한 관점(기능주의와 갈등주의 관점)에 대한 레포트 자료입니다. 사회복지에 대한 관점(기능주의와 갈등주의 관점) 목차 사회복지에 대한 관점(기능주의와 갈등주의 관점) I. 기능주의 관점 II. 갈등주의 관점 III. 신갈등주의 관점 * 참고문헌 ...(이하 생략)
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개념, 정의, 특징, 과제, 문제점
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