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 남녀고용평등법의 제·개정 추이와 과제 ( 5Pages )
남녀고용평등법의 제·개정 추이와 과제 목차 *남녀고용평등법 Ⅰ. 남녀고용평등법의 제 · 개정 추이 Ⅱ. 남녀고용평등법의 과제 *참고문헌 ...이하 생략(미리보기 참조)
리포트 > 사회과학 |
개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 _라파고스 ( 12Pages )
라파고스 제도 인간의 손길이 미치지 않은 태초의 섬 목차 라파고스 제도 라파고스란 땅거북 산타 크루스 섬 다윈 다윈 섬 헤노베사 섬 출처 라파고스 제도 에스파뇰라섬 라파고스란 *라파고는 안장을 뜻하는 고대 에스파냐어 *정식명칭은 콜론 제도(Archipielago de Colon) -주도(主島)는 산크리스토발섬 -라파고스의 유인도 : 발트라, 플로레아나, 이사벨 라, 산크리스토발, 산타크..
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 남녀 차이에 대한 자료 ( 24Pages )
남 녀 차 이 남녀차이와 남녀차별의 구분 남녀차이 왜 생기는 것일까 연애에 대한 남녀차이 성에 대한 남녀차이 결혼과 성에 대한 남녀차이 해결방안 목 차 남녀차이: 성구별, 남성과 여성의 다른 점. (예) 육체적 차이에 따라 여성을 보호. 남녀차별: 남녀 한쪽만을 우대하는 것. (예) 동일한 노동에 남녀의 임금차별. 남녀차이는 차별이 아니라 남성과 여성이 다르다는 것을 알고 이해하려는 노..
리포트 > 생활/환경 |
 남녀등 (젠더등) 우리나라 실태분석과 원인분석 및 남녀등 사례분석과 느낀점 / 남녀등과 페미니즘에 대한 나의생각 ( 6Pages )
남녀등 (젠더등) 우리나라 실태분석과 원인분석 및 남녀등 사례분석과 느낀점 / 남녀등과 페미니즘에 대한 나의생각 정리레포트입니다. 타 판매레포트와 중복되는 내용 없기 때문에 그대로 제출하셔도 좋은성적 받을수 있을거라 생각합니다. 1. 현재 우리나라 남녀등 (젠더등)의 실태분석 2. 남녀등의 원인 3. 남녀등 사례분석 (온라인 사례위주) 4. 느낀점 5. 남녀등과 페미니즘에 ..
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젠더갈등, 성평등, 이대남, 이대녀, 남녀평등, 페미니즘, 성차별, 여성혐오, 남녀갈등 사례, 남녀차별
 출생신고서 ( 2Pages )
출생신고서 작성 서식입니다. < 세부 내역 > 1. 출생자 1-1. 본적 1-2. 출생일시 1-3. 출생장소 2. 부모 2-1. 직업 2-2. 최종졸업학교 3. 신고인 4. 다태아(쌍둥이) 여부 등 포함
서식 > 행정민원서식 |
출생 신고, 출생
 출생 (저출산) 개념과 원인분석 및 저출생으로 인한 문제점과 저출생문제 해결방안 제시 ( 6Pages )
1. 저출생 (저출산) 개념 2. 우리나라 저출생 원인분석 3. 저출생으로 인한 문제점 4. 해외 저출생정책 성공사례 분석 5. 저출생문제 해결방안 제시 6. 느낀점 7. 참고자료 1. 저출생 (저출산) 개념 저출생이란 쉽게 말해 출생률이 저하되는 현상을 말하며 이러한 저출생은 전체 인구의 평균연령 상승에 기여할 뿐만 아니라 경제활동 인구의 감소 및 생산인구의 고령화라는 문제를 초래하고 있다. 출..
리포트 > 사회과학 |
저출생, 저출생 문제, 저출산 해결, 출산율, 저출산, 고령화, 저출산정책, 저출산 해외, 저출산 원인, 저출산 문제점
 남녀등 (젠더등) 발생원인과 한국사회에서 남녀등 실태 분석 및 남녀등문제 해결방안 제시 및 나의생각 ( 6Pages )
남녀등 (젠더등) 발생원인과 한국사회에서 남녀등 실태 분석 및 남녀등문제 해결방안 제시 및 나의생각에 대해 정리한 레포트입니다. 인터넷으로 대충 검색한자료가 아니라 수많은 브레인스토밍을걸쳐 완성하였습니다. 저렴한가격의 허술한 레포트 받아서 시간낭비 하지마시고 제대로 된 레포트 받아서 점수 잘 받으시길 바랍니다. 남녀등 (젠더등) 발생원인과 한국사회에서 남녀등 실태 분..
리포트 > 사회과학 |
남녀갈등 사례, 남녀차별, 젠더갈등, 성평등, 이대남, 이대녀, 남녀평등, 페미니즘, 성차별, 여성혐오
 출생 (저출산) 원인,문제점 / 대한민국 저출생 정책 실태분석 / 저출생문제 개선위한 정책방안 4가지 제시 ( 7Pages )
출생 (저출산) 원인,문제점 / 대한민국 저출생 정책 실태분석 / 저출생문제 개선위한 정책방안 4가지 제시 참고용이니 원본 그대로 제출하지 마시고 적절히 참고한다면 좋은 레포트가 되리라 생각합니다. 1. 저출생 (저출산) 이란? 2. 저출생의 원인 3. 저출생으로 인한 문제점 (1) 개인적 차원의 문제 (2) 사회적 차원의 문제 4. 대한민국 저출생 정책 실태분석 5. 저출생 관련 해외정책사례 6. 저..
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저출생, 저출생 문제, 저출산 해결, 출산율, 저출산, 고령화, 저출산정책, 저출산 해외, 저출산 원인, 저출산 문제점
 남녀의결혼생활 ( 14Pages )
남녀의 결혼생활어떻게 다른가 목차 결혼의 정의 올바른 부부관 결혼에 대한 환상 부부등의 원인 역할극 결론 결혼이란 사전적 의미- “남녀가 정식으로 부부관계를 맺음” 사회가 인정하는 절차에 따라 남자와 여자가 결합하 여 부부가 되는 것. 이것은 사회적으로 인정된 지속적 인 남녀의 성적 결합이며, 일반적으로 특정한 규법에 바탕을 둔 동거 관계와 경제적 협력이 따르는 사회 제도 올바른 ..
리포트 > 생활/환경 |
 남녀고용평등과 일, 가정 양립지원에 관한 법률의 제정 의의와 기본이념 및 주요 내용 ( 4Pages )
남녀고용평등과 일, 가정 양립지원에 관한 법률의 제정 의의와 기본이념 및 주요 내용 목차 남녀고용평등과 일, 가정 양립지원에 관한 법률 I. 법의 의의와 기본 이념 II. 남녀고용평등과 일, 가정 양립지원에 관한 법률의 주요내용 * 참고문헌 ...
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 우리나라 소비자 가치관의 배경) 집단주의, 상하서열, 남녀차별, 체면의식 ( 4Pages )
우리나라 소비자 가치관의 배경) 집단주의, 상하서열, 남녀차별, 체면의식 목차 *우리나라 소비자 가치관의 배경 Ⅰ. 집단주의 의식 Ⅱ. 상하서열 의식 Ⅲ. 남녀차별 의식 Ⅳ. 체면의식 *참고문헌 ...이하 생략(미리보기 참조)
리포트 > 경영/경제 |
개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 카카오 톡(cacaotalk)으로 알아보는 남녀차이 ( 7Pages )
카카오 톡(cacaotalk)으로 알아보는 남녀차이 목차 Ⅰ. 서론 1. 연구의 배경과 목적 2. 연구의 방법 Ⅱ. 본론 1. 카카오톡 테마에 따른 남녀차이 2. 카카오톡 사용시간에 따른 남녀차이 3. 카카오톡 주로 사용상대에 대한 남녀차이 4. 카카오 톡과 문자 메시지 사용에 대한 남녀차이 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ⅰ. 서론 1. 연구의 배경과 목적 스마트폰이 대중화 되어 우리 생활의 큰 부분을 ..
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 양성평등 정의 및 남녀차별 원인과 사례연구 및 양성평등 위한 개선방안 제시와 느낀점 - 양성평등 연구보고서 ( 7Pages )
양성평등 정의 및 남녀차별 원인과 사례연구 및 양성평등 위한 개선방안 제시와 느낀점에 대해 작성하였습니다. 양성평등에 대한 핵심내용분석과 요약을 토대로 저의 개인적인 생각을 더해 작성하였습니다. 연세대학교 여성학의이해 교양수업 중간고사 대체과제로 제출해 높은 평가를 받았습니다 1. 양성평등 정의 2. 남녀차별의 원인 3. 남녀차별 사례 (1) 이성교제에서의 남녀불평등 (2) 온라인에서의 ..
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남녀차별, 여성차별, 페미니즘, 여혐, 성차별, 남성 역차별, 양성평등교육, 남녀평등, 성불평등, 양성평등
 언어와현대문화,남녀 언어의 차이와 광고 ( 34Pages )
언어와 현대문화 Report 남녀 언어의 차이와 광고 Contents 생태학적 영향 사회·문화적 영향 어휘(용언중심)의 차이 화용적 차이 선 정 배 경 1 남녀의 언어 사용에는 분명한 차이가 있음에 주목 2 거의 모든 아동들 2세, 자신과 타인을 남성 또는 여성으로 명명 3세, 3분의2 아동들 같은 성의 아동들과 놀기를 원함 3~4세, 남성과 여성에 적합한 활동·직업에 대한 비교적 고정된 신념 가짐 남녀 언어 차이..
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 남녀고용평등법 ( 9Pages )
남녀고용평등법』의 개요를 기술하시오. < 目 次 > Ⅰ. 序論 1. 입법취지 2. 적용범위 Ⅱ. 남녀고용평등법의 내용 1. 차별적 처우의 판단기준 2. 모집과 채용에 있어서의 평등 3. 임금과 복지후생에 있어서의 평등 4. 교육․배치 및 승진에 있어서의 평등 5. 정년․퇴직 및 해고에 있어서의 평등 6. 육아휴직제 및 보육시설 7. 직장내 성희롱 Ⅲ. 관계자의 책무 1. 근로자와 사업자의 책무 2. 국가와 지방자..
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법학
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