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(검색결과 약 183,528개 중 18페이지)
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| 본 자료는 대표적인 동기부여 이론으로 매슬로우의 욕구단계이론과 알더퍼의 ERG이론, 허즈버그의 2요인 이론, 맥클리랜드의 성취동기이론에 대해 상세하게 정리한 자료임
1. 매슬로우(A.H. Maslow)의 욕구단계 이론
2. 알더퍼(C.P. Alderfer)의 ERG 이론
3. 허즈버그(F. Herzberg)의 2요인 이론
4. 맥클리랜드(D.C. McClelland)의 성취동기 이론
[본 문 내 용]
3. 허즈버그(F. Herzberg)의 2요인 이론
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| 사회복지조직의 리더십 이론 가운데 상황이론을 설명하고 보다 효율적인 리더십 개선방향을 제시하시오에 대한 레포트 자료.
사회복지조직의 리더십 이론 가운데 상황이론을 설명하고 보다 효율적인 리더십에 대한 개선방향을 제시하시오
목차
사회복지조직의 리더십 이론 가운데 상황이론을 설명하고 보다 효율적인 리더십에 대한 개선방향을 제시하시오
I. 상황적 요소
1. 개인의 특성
2. 조직의 .. |
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| 사회복지조직의 리더십 이론 가운데 상황이론을 설명하고 보다 효율적인 리더십에 대한 개선방향을 제시하시오에 대한 레포트 자료.
사회복지조직의 리더십 이론 가운데 상황이론을 설명하고 보다 효율적인 리더십에 대한 개선방향을 제시하시오
목차
사회복지조직의 리더십 이론 가운데 상황이론을 설명하고 보다 효율적인 리더십에 대한 개선방향을 제시하시오
I. 피들러의 상황이론
II. 하우.. |
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| 부부 의사소통의 장애요인과 효과적인 의사소통으로 무엇이 있는지 작성하여 보시오에 대한 레포트 자료입니다.
부부 의사소통의 장애요인과 효과적인 의사소통으로 무엇이 있는지 작성하여 보시오
목차
부부 의사소통의 장애요인과 효과적인 의사소통으로 무엇이 있는지 작성하여 보시오
I. 부부 간 의사소통의 장애요인
1. 부부 간 의사소통 장애요인
2. 부부 간 의사소통 장애유형
II. 효과.. |
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| 사회복지조직의 리더십 이론 가운데 상황이론을 설명하고 보다 효율적인 리더십에 대한 개선방향을 제시하시오에 대한 레포트 자료입니다.
사회복지조직의 리더십 이론 가운데 상황이론을 설명하고 보다 효율적인 리더십에 대한 개선방향을 제시하시오
목차
사회복지조직의 리더십 이론 가운데 상황이론을 설명하고 보다 효율적인 리더십에 대한 개선방향을 제시하시오
I. 피들러의 상황이론
II. .. |
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| 의사소통의 장애요인과 개선방안(효과적인 의사소통)
목차
의사소통의 장애요인과 개선방안
I. 의사소통의 장애요인
1. 매체
2. 여과
3. 선택지각
4. 감정상태
5. 시간 또는 정보량
6. 기타
II. 효과적인 의사소통
* 참고문헌
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| [은퇴와 성공적인 노화] 은퇴의 단계와 영향, 성공적 노화이론에 대한 레포트 자료.
[은퇴와 성공적인 노화] 은퇴의 단계와 영향, 성공적 노화이론
CONTENT
은퇴와 성공적 노화
I. 은퇴
1. 은퇴의 단계
1) 은퇴이전기
2) 밀월기
3) 각성기
4) 적응기
2. 은퇴의 영향
II. 성공적 노화
1. 유리이론
2. 활동이론
3. 성격과 생활양식 이론
4. 사회정서적 선택이론
* 참고문헌
...(이하 내.. |
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| 사회복지조직의 리더십 이론 가운데 상황이론을 설명하고 보다 효율적인 리더십에 대한 개선방향을 제시하시오
상황이론은 리더십을 결정하는 요인이 지도자 개인의 자질이나 특성에 있는 것이 아니라 주어진 상황에 있다는 것이다. 이 이론은 1960-70년대에 등장한 것으로 지도자가 파악해야 하는 상황의 요소에는 지도자의 특성, 부하의 기대, 집단구조와 과업의 성격, 조직의 생태와 같은 영역 등이 있.. |
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| 본 자료는 대표적인 해외직접투자이론으로 1)독점적 우위이론, 2)내부화 이론, 3)절충 이론, 4)과점적 경쟁이론, 5)제품수명주기 이론 등 5가지 이론의 주요 내용을 정리하였으며, 각 이론의 기여점과 한계점을 상세하게 서술한 자료임
1. 독점적 우위이론
2. 내부화 이론
3. 절충 이론
4. 과점적 경쟁이론
5. 제품수명주기 이론
[참고1] 수직적 통합과 수평적 통합
[참고2] 독점적 우위를 가져다 주는 구.. |
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| 허즈버그의 두 요인 이론
만족을 느끼는 요인과 불만족을 느끼는 요인은 전혀 이질적인 것임을 이론화한 것.
미국의 심리학자 허즈버그(Frederick Herzberg)는 약 2백명의 기술자와 회계사를 대상으로 면접을 실시했다. 질문은 당신은 일에서 어떤 경우에 적극적인 만족 또는 불만족을 느끼는가 였다.
그 결과 다음과 같은 사실을 발견했다. 첫째, 인간은 이원적인 욕구 구조를 가지고 있다. 둘째, .. |
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| 이 자료는 정신분석이론 중에서도 가장 대표적인 프로이드의 심리성적이론, 에릭슨의 심리사회적 이론에 대하여 분석, 정리한 A+ 레포트이다.
I. 서론
II. 본론
1. 프로이드의 심리성적이론
(1) 프로이드의 생애
(2) 프로이드 정신분석이론의 개요
(3) 역동적 체계 : 정신에너지
(4) 지형학적 모형 : 의식, 전의식, 무의식
(5) 구조적 모형 : 원초아, 자아, 초자아
(6) 연속적 체계 : 심리성적 발달.. |
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| [부모-자녀 관계에 대한 Bronfenbrenner와 Erikson의 발달이론 및 효과적인 부모의 역할]
1. 부모-자녀 관계에 대한 이론적 관점
(1) 브론펜브레너(Bronfenbrenner)의 생태학적 이론
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| 사회복지조직의 리더십이론 가운데 상황이론을 설명하고 보다 효율적인 리더십에 대한 개선방향을 제시하시오에 대한 레포트 자료입니다.
사회복지조직의 리더십 이론 가운데 상황이론을 설명하고 보다 효율적인 리더십에 대한 개선방향을 제시하시오
목차
사회복지조직의 리더십 이론 가운데 상황이론을 설명하고 보다 효율적인 리더십에 대한 개선방향을 제시하시오
I. 상황적합이론
1. 개념
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