|
|
|
전체
(검색결과 약 41,253개 중 2페이지)
| |
|
|
|
 |
|
| 약사법시행규칙 제84조제4항의 규정에 의하여 제조(수입)관리자, 도매업무관리자를 폐지하였음을 신고할 때 쓰는 양식입니다.
제조(수입)관리자, 도매업무관리자 폐지
신고인
□제조관리자
□수입관리자
□도매업무관리자
폐지사유
:
---
년월일
신청인 (서명 또는 인)
지방식품의약품안전청장 |
|
|
|
|
|
 |
|
| 현장안전관리조직표
안전보건총괄책임자
소장
○○○
안전관리자
안전보건협의체
○○○
(협력업체사업주)
관리감독자
관리감독자
관리감독자
관리감독자
관리과장
공사과장공구장
설비과장
전기과장
안전담당자
안전담당자
안전담당자
안전담당자
형틀반장
비계반장
설비반장
건축반장
콘크리트반장
토공반장
전기반장
토목반장
○○○
○○○
○○○
○○○
전근로자
|
|
|
|
|
|
 |
|
| 보건관리자 실제 면접 기출과 답변 50개 / 보건관리자 면접대비 면접질문과 답변 정리
최근 보건관리자 면접에서 실제로 사용된 면접질문과 그에 대한 모범 답변을 제공하며 이를 통해 면접의 흐름과 분위기를 미리 파악하고, 예상치 못한 질문에도 자신 있게 대처할 수 있을거라 생각합니다.
그리고 보건관리자 면접은 다소 특수한 질문들이 나올 수 있어, 그에 맞는 철저한 준비가 필요합니다.
이 자료.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 약사법시행규칙 제38조제6항(제43조제1항)의 규정에 의하여 도매업무관리자·제조(수입) 관리자를 신고할 때 쓰는 양식입니다.
도매업무관리자, 제조 (수입) 관리자 신고서
업종
제조 (영업)소의 명칭
제조 (영업)소의 소재지
제조 (영업)소의 소재지
:
도매업무관리자 또는 제조(수입)관리자
:
---
년월일
신청인 (서명 또는 인)
지방식품의약품안전청장
귀하
시·도지 사 |
|
|
|
|
|
 |
|
| ┏━━━┯━━━━┓
┃□ 제조관리자 │처리기간┃
┃□ 수입관리자 폐지신고서 ├────┨
┃□ 도매업무관리자 │ 5일 ┃
┠───┬───┬───┬────┬───┴────┨
┃ │명칭│ │전화번호│ ┃
┃신고인├───┼───┴────┴───┨
┃ │소재지│ ┃
┠───┼───┼───┬───┬───┨
┃ │성명│ │면허종류│┃
┃□ 제조관리자 ├───┼───┼─── |
|
|
|
|
|
 |
|
| [별지제65호서식]
□ 제조관리자
□ 수입관리자 폐지 신고서
□ 도매업무관리자
처리기간
4일
신고인
명칭
전화번호
소재지
□제조관리자
□수입관리자
□도매업무관리자
성명
면허번호
주민등록번호
면허또는자격의종류
폐지연월일
폐지사유
약사법시행규칙 제84조제4항의 규정에 의하여 위와 같이 제조
(수입)관리자, 도매업무관리자를 폐지하였음을 신고합니다.
년월일
신청인 (서명 또는 인).. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 1일 안전활동 계획 및 실시결과
년월일 요일
날씨
안전관리자
소장
감독
안전활동계획
안전활동 인원
안전활동수행구분(○표로 구분)
직종
직급
성명
관리
감독
안전
담당
안전
교육
안전
순찰
순찰시간
(기록)
현장소장지시사항
안전관리자의금일계획
중점관리사항
목공, 미장공, 잡부직종에 대한 집중안전관리
발판, 발디딤의 견고성 확인
개구부, 맨홀, 고소지역에 난간, 울, 안전망, 안전표.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 사례관리 실천 면접 기술(사례관리자와 클라이언트의 라포 형성을 위한 면접 기술)
클라이언트에 대한 사례관리자의 따뜻한 환대는 긍정적인 라포를 형성하는 데 도움이 될 것이다.
사례관리자가 악수를 할지 안 할지는 자신의 직관에 의해 결정해야 하며, 클라이언트와 위압적이고 강제로 악수하지 않아야 한다.
클라이언트와의 신체적 접촉에 대해서는 사례관리자들이 그 상황에 직관적으로 대처하는 것이.. |
|
 |
클라이언트, 사례, 관리자, 사회, 공감, 이해, 형성, 복지, 경험, 사람, 면접, 관계, 동정, 라포, 기술, 직관, 받다, 시작, 대한, 감정 |
|
|
|
|
 |
|
| 안전보건관리체계입니다.
안전보건관리체계
구분
선임(전담)자
자격유무
자젹내용
안전보건총괄채임자
안전관리자
보건관리자
안전담당자
안전보건위원회
노동부에서 각 시공 회사로 기시달, 구성 및 운영여부 |
|
|
|
|
|
 |
|
| 자원봉사자 면접의 기본자세와 태도
자원봉사관리자와 자원봉사자 간에는 공동의 목표를 가진 인격적인 만남으로서 라포(rapport)를 형성하여야 한다.
면접은 자원봉사관리자와 자원봉사자가 대등한 입장에서 공동의 목표를 위하여 인격적으로 대화하는 만남이며, 바람직한 자원봉사관리자의 태도는 자원봉사자를 긍정적으로 자극할 수 있고, 반대로 자원봉사자의 자발적인 자세가 자원봉사관리자를 격려.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| [GS칼텍스합격자기소개서 ]
[GS칼텍스자재관리자기소개서]합격자기소개서,면접기출문제, GS칼텍스자기소개서,자소서,GS칼텍스자소서,GS칼텍스자기소개서샘플,GS칼텍스자기소개서예문,이력서
목 차
[ 자신의 성장과정을 기술하시오 ]
[ 성격의 장․단점을 기술하시오 ]
[ 지원동기 및 포부를 기술하시오 ]
[ 지원분야 면접 기출문제 ]
[ 자신의 성장과정을 기술하시오 ]
.... |
|
|
|
|
|
 |
|
| [CJ제일제당합격자기소개서 ]
[CJ제일제당-생산관리자기소개서]합격자기소개서,면접기출문제,CJ제일제당자기소개서,자소서,CJ제일제당자소서,CJ제일제당자기소개서샘플,CJ제일제당자기소개서예문,이력서
목 차
[ 자신의 성장과정을 기술하시오 ]
[ 성격의 장․단점을 기술하시오 ]
[ 지원동기 및 포부를 기술하시오 ]
[ 지원분야 면접 기출문제 ]
[ 자신의 성장과정을 기술하시오 ]
.... |
|
|
|
|
|
 |
|
| [롯데마트합격자기소개서 ]
[롯데마트영업관리자기소개서]합격자기소개서,면접기출문제, 롯데마트자기소개서,자소서,롯데마트자소서,롯데마트자기소개서샘플,롯데마트자기소개서예문,이력서
목 차
[ 롯데마트의 지원동기를 기술하시오 ]
[ 성격의 장․단점을 기술하시오 ]
[ 학교생활/사회생활/연수활동 등을 기술하시오 ]
[ 입사 후 포부를 기술하시오 ]
[ 지원분야 면접 기출문제 ]
[ 롯데마트의.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| [두산엔진합격자기소개서 ]
[두산엔진-생산관리자기소개서]합격자기소개서,면접기출문제,두산엔진자기소개서,자소서,두산엔진자소서,두산엔진자기소개서샘플,두산엔진자기소개서예문,이력서
목 차
[ 지원하는 회사와 분야(직무)에 대한 지원동기를 자유롭게 기술 하세요.(50자 이상 800자 이내 입력) ]
[ 본인의 장/단점과 입사 후 장점은 어떻게 활용되고, 단점은 어떻게 보완 할 수 있겠는지를 기술.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| [CJ제일제당합격자기소개서 ]
[CJ제일제당-기획,관리자기소개서]합격자기소개서,면접기출문제,CJ제일제당자기소개서,자소서,CJ제일제당자소서,CJ제일제당자기소개서샘플,CJ제일제당자기소개서예문,이력서
목 차
[ 회사 및 직무에 지원한 동기와 지원한 직무를 잘 수행할 수 있는 이유를 본인의 경험, 준비와 노력을 바탕으로 기술하여 주십시오 ]
[ 대학생활 중 가장 성취감이 컸던 경험과 목표 달성을.. |
|
|
|
|
|
|
|
