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(검색결과 약 2,668개 중 23페이지)
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| 문명 발전사와 도시의 발전
1. 들어가며
영국 시인 윌리엄 쿠버는 “신은 자연을 만들었고, 인간은 도시를 만들었다”고 했다. 인류 문명의 역사는 도시를 개척해서 발전시켜온 역사로, 도시의 역사는 곧 인류의 역사라고 할 수 있다. 그래서 사람들은 인류가 만든 최고의 창조물로 도시를 지적하기도 하는데, 도시는 과연 인류 문명의 꽃이라고 해도 과언이 아니다.
2. 도시의 기원
도시 기원에 대해 학.. |
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| 비타 500 마케팅 전략
1. 서론
소비자의 건강에 대한 관심이 높아지던 2001년 비타민 음료라는 새로운 시장을 개척하고, 불과 출시 5년 만에 1000억 원대 비타민 음료 시장을 선도한 광동의 비타 500.
이렇게 비타500을 대표로하는 비타민 음료 시장이 빠르게 성장할 수 있었던 이유는 비타민에 대한 소비자의 수요가 확대 되었을 때 기존의 과립이나 정제 형태에 그치던 제품군을 간편하게 마실 수 있.. |
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| 개인심리학 이론의 등장배경
아들러(Alfred Adler)의 개인심리학(individual psychology) 이론의 연구 주제는 인본주의이다. 첫째, 개인은 자신의 운명을 개척하는 능력이 있다. 둘째, 개인은 원시적 욕구와 통제하기 어려운 환경을 극복하여 더 완전한 삶을 추구하는 능력이 있다. 셋째, 개인은 자아인식을 통해 자신과 주위 환경을 개선하려는 능력이 있다는 것이다.
아들러는 인간을 유일한, 분해할 수 .. |
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| 목 차
Ⅰ. SK이노베이션 수출물량 증가
Ⅱ. 수출중심의 경영방식
Ⅲ. 신규 시장 개척
Ⅳ. 새로운 조직구성
Ⅴ. 기술개발에 집중
Ⅰ. SK이노베이션 수출물량 증가
SK이노베이션은 정유부문 자회사인 SK에너지의 수출 물량이 휘발유 등유 경유 등 3대 고부가가치 경질유 제품을 중심으로 연간 1억232만배럴을 기록했다고 11일 밝혔다. 우리나라 국민이 5개월 이상 사용할 수 있는 물량으로,.. |
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| 목 차
Ⅰ. SK이노베이션 수출물량 증가 …………3
Ⅱ. 수출중심의 경영방식 ………4
Ⅲ. 신규 시장 개척 ………5
Ⅳ. 새로운 조직구성 ………6
Ⅴ. 기술개발에 집중 ………6
Ⅰ. SK이노베이션 수출물량 증가
SK이노베이션은 정유부문 자회사인 SK에너지의 수출 물량이 휘발유 등유 경유 등 3대 고부가가치 경질유 제품을 중심으로 연간 1억232만배럴을 기록했다고 11일 밝혔다. 우리나라 국민이 5개월 이상 |
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| 거대한 사기극을 읽고나서
□ 저 자 : 이 원 석
□ 출판사 : 북바이북
자기계발의 역사, 체계, 유형에 대한 많은 논의를 소개하고, 시대 흐름에 따라 변화하는 자기계발 의미를 짚어주며 자기계발에 대한 포괄적인 이해를 하게 해주는 책[거대한 사기극]
저자는 무려 초등학생 때부터 자기계발서를 읽기 시작했다고 한다. 한동안 자기계발은 우리의 시대정신으로 작동해왔으며 자기계발을 통해 개천에서 용.. |
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| [한화폴리드리머합격자기소개서 ]
[한화폴리드리머-최신공채합격자기소개서]한화폴리드리머자소서,한화폴리드리머자기소개서,한화폴리드리머자소서,한화폴리드리머자기소개서,한화폴리자소서,한화폴리드리머
목 차
1. 남들과 차별화되는 본인만의 강점, 특기
2. 성장과정
3. 성격상의 장단점
4. 봉사활동 및 기타 대내외활동
5. 지원동기, 희망업무 및 포부
[ 한화폴리드리머 경영이념 및 인재상 ]
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| [사업계획서]
외국인유학생 대상
정보제공업체 창업계획서
-목차-
[1] 창업아이템
1-1. 창업아이템 소개
1. 아이템 선정 배경
2. 아이템 소개 (유학생 특화 정보 제공 서비스)
A. 음식
B. 생활
C. 여행 및 축제
1-2. 아이템의 독창성
[2]창업아이템의 경쟁력
2-1. 창업아이템 관련 시장동향 분석
2-2. 유사・경쟁 상품(서비스) 분석
2-3. 창업 아이템의 경쟁력 분석
2-4. 타겟고객(시장)정의 및 분석(*시.. |
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| 리더는 사람을 버리지 않는다의 주요내용과 함께 개인적인 생각과 느낌을 정리했습니다. 참신한 내용을 담고 있으므로, 참고하시여 작성하시면 좋은 결과가 있을 것으로 믿습니다.^^
리더는 사람을 버리지 않는다
사회생활을 하게 되면 누구나 리더의 위치에 서게 된다. 새파란 신입사원 시절을 보내고 나면 대리․과장․차장의 직함을 차례로 달고, 일부는 부장, 이사까지 승진하게 된다. 이처럼 기업의 최.. |
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| 리더의 역할
목차
... 자세한 내용은 본문 참고 |
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| 리더의 자질
산업사회에서 통용되던 전통적인 리더십은 특별한 재능을 가진 사람들이 추종자들에게 영향력을 행사해서 조직적 ․ 사회적인 목표를 성취해 내는 행동으로 생각되었다. 그러나 지식사회에서의 리더십은 리더들이 영향력을 발휘해서 조직원들의 잠재력을 최대한으로 이끌어 개인의 발전과 조직의 발전을 성취하는 과정이라고 새롭게 정의되고 있다. 리더십의 개발에 대한 공통적인 개념은 비전,.. |
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| [경영자와 리더] 경영자의 경영능력과 리더의 리더십 개념 차이
기업이 목표를 세워 세부적인 추진계획을 완성하고 이를 수행하기 위한 조직화활동이 이루어지면 이를 효과적으로 수행할 수 있는 지휘활동이, 요구된다. 지휘활동(leading)이란 기업의 목표를 달성하기 위해 종업원들이 적극적으로 몰입하도록 도와주는 경영자의 활동을 의미한다. 기업목표를 달성하기 위하여 요구되는 업무를 잘 수행하도.. |
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| 리더의 자질과 역할
... 자세한 내용은 본문 참고 |
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| 리더의 비전설정
... 자세한 내용은 본문 참고 |
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| [글로벌경영에 대한 기본태도] 글로벌기업 최고경영책임자(CEO, 리더)의 경영태도(글로벌화의 방향)에 대한 레포트 자료.
[글로벌경영에 대한 기본태도] 글로벌기업 최고경영책임자(CEO, 리더)의 경영태도(글로벌화의 방향)
목차
[글로벌경영에 대한 기본태도] 글로벌기업 최고경영책임자(CEO, 리더)의 경영태도(글로벌화의 방향)
I. 본국지향형
II. 현지지향형
III. 지역지향형
IV. 세계지향형
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