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(검색결과 약 10,431개 중 23페이지)
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| 사업주용 고용보험 피보험자격확인 통지서 작성 서식입니다.
고용보험 피보험자격확인 통지서(사업주용)
① 사업장관리번호
② 사무조합 번호
③ 사무조합명
④ 사업장 명칭
피보험자
⑦ 자격취득․상실여부
⑧ 자격 취득일
⑨ 자격 상실일
⑤ 성명
⑥ 주민등록번호
고용보험법시행령 제13조 및 동법시행규칙 제16조의 규정에 의하여 위와 같이 확인통지하며, 해당 피보험자에게도
이 사실을 알려 주 |
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| 근로계약과 고용계약의 구별 필요 여부
근로계약과 고용계약의 구별 필요 여부에 대하여 견해가 나뉘어진다.
근로계약과 고용계약과의 관계
이에 따라 근로계약은 근로자가 사용자에게 근로를 제공하고 사용자는 이에 대하여 임금을 지급하는 것을 목적으로 하는 쌍무계약으로서 근로자의 임금 청구원은 특별한 약정이나 관습이 없으면 근로를 제공함으로써 비로서 발생하는 것이고 근로자가 근로를 제공하.. |
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근로, 계약, 관계, 근로자, 사용자, 고용계약, 제공, 상의, 민법, 임금, 사업, 대하, 채권, 근로기준법, 지급, 당사자, 노무, 사용, 의무, 체결 |
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| 고용보험 관련서식 목록
연번
호수
서식명
1
[별지 제1호서식]
고용보험기준임금적용신고서
2
[별지 제1호의2서식]
고용보험외국인□가입 □가입탈퇴 □피보험자격취득신청(신고)서
3
[별지 제2호서식]
고용보험대리인 □선임 □해임신고서
4
[별지 제3호서식]
고용보험 □보험관계성립신고서 □보험가입신청서
5
[별지 제4호서식]
고용보험 □보험관계소멸신고서 □보험계약해지신청서
6
[별지 제4호의2서식]
고용보 |
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| [장애인과 사회보장] 장애인복지정책의 방향과 의료, 교육, 소득, 고용보장
목차
Ⅰ. 장애인복지정책의 기본방향
Ⅱ. 의료보장
Ⅲ. 교육보장
Ⅳ. 소득보장
Ⅴ. 고용보장
*참고문헌
...이하 생략(미리보기 참조) |
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| ○ 장애인고용의 문제점 및 발전과제와 장애인 관련법의 문제점 및 개선방안
과 목 명
:
클릭 ^^
담 당 교 수 님
:
클릭 ^^
학 과
:
클릭 ^^
학 번
:
클릭 ^^
이 름
:
클릭 ^^
- 목 차 -
Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 장애인고용의 이론적 배경
1.이념
2.목적
Ⅲ. 장애인 고용정책의 논리와 유형
1. 장애인 고용정책의 논리
2. 장애인 고용의 유형
Ⅳ. 우리나라 장애인의 취업.. |
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| 하수급인(사업장,사업자)등 내역이 기재된 고용보험 하수급인 사업주 인정 통지서 작성 서식입니다.
고용보험 하수급인 사업주 인정 통지서
원수급인
① 사업장관리번호
② 사무조합번호
③ 사무조합명
하수급인
사업주/
⑦ 상호 또는 법인명칭
⑧ 소재지
⑨ 대표자
사업장/
⑩ 명칭
⑪ 소재지
고용보험법시행규칙 제8조의3 제2항․제8조의4 제2항의 규정에 의하여 위와 같이 알립니다.
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| [고용보험 관계서식]
고용보험 관계서식
1. 고용보험관계성립 신고서
2. 고용보험피보험자격취득 신고서
3. 고용보험피보험자 자격상실 신고서
4. 고용보험 보험관계변경사항 신고서
5. 고용보험료 보고서
6. 고용보험료 납부서
[별지 제3호서식]
□ 보험관계성립신고서
고용보험
□ 보험가입신청서
※뒤 쪽의 기재요령을 읽고 작성하시기 바랍니다.
처리기간
7일
사
업
주
①상호 또는 법인명칭
.. |
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| 고용의 유연화에 대한 인사관리상 검토
1. 기간제
근로계약기간이 일정한 기간으로 한정되어 있어 근로형태르 말한다. 계약직·임시직·일용직·촉탁직 등이 있으며, 법에서는 ‘기간의 정함이 있는 근로계약’이라 한다. 정해진 기간 동안은 고용을 보장받지만 그 기간이 지나면 해고 등의 별다른 조치 없이 근로계약이 자동으로 끝나고 직장을 떠나야 한다.
2. 계약직
고용기간을 사전에 확정한 상태에서 노.. |
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| 구조조정에 따른 실업대책의 방향
1. 고용의 질을 높이는 적극적 고용대책으로 기조전환
이러한 전망에 근거할 때 향후의 실업대책은 구조조정의 방향과 함께하는 것이어야 한다. 외환위기 이후 실업대란 속에서 다양한 실업대책이 상당한 수준으로 마련하여 시행되어 왔으나 작년 중반 이후 실업률의 안정화 추이 속에서 양적 측면을 강조하던 대책이 목표집단 지향적이고 고용의 질을 제고하며 유휴인력.. |
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| 고용보험 가입을 원하는 외국인용 신청(신고)서 작성 서식입니다.
고용보험외국인 신청(신고)서
신청인
성명
④영문
⑤ 한글표기
⑥성별1. 남2. 여
⑦외국인등 록번 호
⑧국적
⑨생년월일
⑩학력
⑪채용일
⑫직종
⑬월급여액
⑭ 주소정근로시간
고용보험법시행령 제3조제2항제4호 단서의 규정에 의하여 고용보험에 가입(가입탈퇴)하기를 희망합니다.
고용보험법시행령 제3조제2항제4호 단서의 규.. |
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| [별지 제67호서식]
주소 : 전화 : 전송 :
담당부서 : 담당자 :
고용보험개산보험료감액조정통지서
①사업장(사업일괄)관리번호
②사무조합번호
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| 고용보험 년분기 재고용 장려금 신청서 작성 서식입니다.
고용보험 년 분기 재고용장려금 신청서
사업장
① 사업장관리번호
②명칭
③ 대규모기업 1. 해당 2. 비해당
④소재지
⑤업종명
⑥업종코드
⑦ 피보험자수
⑧ 재고용피보험자수
⑨ 재고용장려금/인
⑩ 지원금 신청액
⑪계좌번호
고용보험법시행령 제19조의2 제4항 및 동법시행규칙 제27조의5의 규정에 의하여 위와 같이 신청합니다.
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| 기간제 고용 전반에 관한 기존 판례 및 법적 검토
1. 기간제 고용의 의의와 유형
기간제 고용이란 근로계약기간이 일정한 기간으로 한정되어 있는 근로형태를 말한다. 사회에서는‘계약직’,‘임시직’등의 용어가 쓰이며, 법에서는‘기간의 정함이 있는 근로계약’이라는 표현을 쓴다. 정해진 그 기간 동안은 고용을 보장받지만 그 기간이 지나면 해고 등의 별다른 조치 없이 근로계약은 자동 종료되고, 근로자는 |
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| ○ 장애인 고용정책
Ⅰ. 서론
1. 들어가는 말
2. 문제제기
Ⅱ. 본론
ⅰ. 이론적 배경
1. 장애인 고용정책의 개념 및 기본 이념
1) 장애인의 개념
2) 장애인 고용정책의 개념
3) 장애인 고용의 기본 이념
2. 장애인 고용정책의 의의 및 필요성
1) 사회복지정책으로서의 장애인 고용정책
2) 장애인 고용정책의 필요성
ⅱ. 우리나라 장애인 고용정책
1. 우리나라 장애인 취업 현황
1) 장애인 경제활동 .. |
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| 고용보험제도의 기능과 유형 및 특징 개요
1. 고용보험제도의 기능
고용보험제도의 기능을 학자에 따라 긍정적 기능과 부정적 기능으로 구분하는 경우와, 사회보장적 측면, 사회적 측면, 경제적 측면, 정치적 측면으로 구분하여 설명하는 경우가 있는데 현재 고용보험제도를 가장 많이 연구하고 있는 한국노동연구원의 고용보험연구기획단이 규정하고 있는 고용보험의 기능을 소개하면 다음과 같다.
첫째.. |
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