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(검색결과 약 41,948개 중 23페이지)
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| 국제조세조정에 관한법률 제27조 제2항 및 동법시행령 제42조 제2항에 의하여 상호합의종결됨을 통보할 때 쓰는 상호합의종결통보서(Ⅱ)[외국처분용] 양식입니다.
상호합의종결통보서(Ⅱ)[외국처분용]
상호합의신청인
① 법인명 (상호)
② 사업자등록번호
③ 대표자 (성명)
④ 주민 등록 번호
⑤업종
⑥전화번호
⑦소재지 (주소)
국외관련인
⑧ 법인명 (상호)
⑨ 대표자 (성명)
⑩업종
⑪소재지 (주소)
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| 상호등기신청
1. 등기목적 : 상호등기
1. 등기사유 : 영업을 하기 위하여 상호를 신설하였으므로 본점 소재지인 귀소에서 다음 사항의 등기를 구합니다.
상호:○○○○
영업종류 :○○○○업
영업소:
상호사용자의 성명 :
상호사용자의 주소 :
1. 등록세:금 원정
1. 교육세:금 원정
1. 첨부서류
1. 위임장
위와 같이 등기를 신청합니다.
20 ...
위 신청대리인
법무사
주소
○○.. |
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| 주식회사 상호변경 신청서
1. 등기번호 :○○○
2. 상호:○○○○ 주식회사
3. 본점:○○○○구○○동○○○번지
4. 등기목적 : 상호변경등기
-아래-
1. 상호○○○○년 ○월 ○일 정기주주총회결의
상호:○○○○ 주식회사
○○○○년 ○월 ○일
신청인 ○○○○ 주식회사
주소: ○○○○구○○동○○번지
대표이사 ○○○ (인)
서울지방법원 상업등기소 귀중 |
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| 주식회사 상호변경 신청서
1. 등기번호 :○○○
2. 상호:○○○○ 주식회사
3. 본점:○○○○구○○동○○○번지
4. 등기목적 : 상호변경등기
-아래-
1. 상호○○○○년 ○월 ○일 정기주주총회결의
상호:○○○○ 주식회사
○○○○년 ○월 ○일
신청인 ○○○○ 주식회사
주소: ○○○○구○○동○○번지
대표이사 ○○○ (인)
서울지방법원 상업등기소 귀중 |
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주식회사 상호변경 신청서
1. 등기번호 :○○○
2. 상호:○○○○ 주식회사
3. 본점:○○○○구○○동○○○번지
4. 등기목적 : 상호변경등기
-아래-
1. 상호○○○○년 ○월 ○일 정기주주총회결의
상호:○○○○ 주식회사
○○○○년 ○월 ○일
신청인 ○○○○ 주식회사
주소: ○○○○구○○동○○번지
대표이사 ○○○ (인)
서울지방법원 상업등기소 귀중
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| 조직기술과 상호의존성
1. 상호의존성의 개념
조직구성원 개인이나 부서에서 과업을 수행하기 위하여 다른 부서나 개인과의 관계에 의존하는 정도를 말한다.
상호의존성이 낮으면 독자적으로 과업을 수행할 수 있으며, 상호의존성이 높으면 필요한 자원이나 정보를 다른 부서에 계속적으로 교환하는 것을 의미한다.
2. 톰슨 연구의 개요
조직구조에 영향을 주는 세 가지 유형의 상호의존성을 정의하고 .. |
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| 상호합의절차에 권한 있는 당국간에 년 월 일까지 합의가 이루어지지 아니할 경우에는 동 일자로 상호합의절차개시신청을 철회하고자 할 때 쓰는 상호합의진행기간에대한신청인의의견서 양식입니다.
상호합의진행기간에 대한 신청인의 의견서
본인은 본 상호합의절차에 권한 있는 당국간에 년월 일까지 합의가 이루어지지 아니할 경우에는 동 일자로 상호합의절차개시신청을 철회하고자 합니다.
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| 가정생활복지를 설명하는 상징적 상호작용론적 관점
* 가정생확복지를 설명하는 상징적 상호작용론적 관점
'상징적 상호작용' 이라는 용어는 1937년 블루머(H. Blumer)에 의해 처음 사용
되었고, 또 그가 이 이론의 대표적 학자중의 한 사람이다. 실제 이론의 기초는
그보다 20-30년 전으로 거슬러 올라간다(김승권 외, 2000: 108).
1) 상징적 상호작용론적 관점의 개념
상징적 상호작용론적 관점은 .. |
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제목 : 구조기능주의(functional theory) 이론의 한계
스포츠 사회학의 이론 중에 구조기능주의(functional theory) 이론이라는 것이 있는데 이에 대한 대략적인 설명과 이 이론의 한계에 대해서 알아 보았다.
1. 구조기능주의 이론이란
구조기능주의 이론은 사회를 실체로 보고 사회적 실체의 본질을 규명하는데 관심을 갖는다. 구조기능주의 이론은 사회란 본질적으로 상호관련되고 상호의존적인 제.. |
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| [반두라의 사회학습이론] 반두라의 생애, 사회학습이론의 주요개념에 대한 레포트 자료입니다.
[반두라의 사회학습이론] 반두라의 생애, 사회학습이론의 주요개념
CONTENT
반두라(Bandura)의 사회학습이론
I. 반두라의 생애
II. 사회학습이론의 주요개념
1. 상호결정론
2. 관찰학습
1) 주의집중과정
2) 기억과정
3) 운동재생과정
4) 동기과정
3. 자기효능감
III. 성격평가 및 연구방법
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| [리더쉽] 리더십 상황이론(피들러의 리더십상황이론, 하우스의 경로목표이론, 허시와 블랜차드의 상황이론, 리더십 상황요인)
목차
리더십 상황이론
Ⅰ. 피들러의 리더십 상황이론
1. 리더와 구성원의 관계
2. 과업구조
3. 리더의 직위권한
Ⅱ. 하우스의 경로-목표이론
1. 지시적 리더십
2. 후원적 리더십
3. 참여적 리더십
4. 성취지향적 리더십
Ⅲ. 허시와 블랜차드의 상황이론
Ⅳ. 리더십의 상황.. |
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| [학습이론] 파블로프(Pavlov)의 고전적 조건형성이론(고전적 조건화), 스키너(Skinner)의 조작적 조건형성이론(조작적 조건화), 반두라(Bandura)의 인지적 사회학습이론, 학습이론에 대한 평가
목차
학습이론
I. 파블로프(Pavlov)의 고전적 조건형성이론(고전적 조건화)
1. 고전적 조건반사와 고전적 조건형성
2. 고전적 조건형성과 영향요인
1) 강화
2) 소멸
3) 일반화
4) 변별화
II. 스키너.. |
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| 의료사업의 실천이론
목 차
제1절 이론과 실천1. 의료사회사업의 이론과 실천
2. 실천이론의 기준
제2절 의료사회사업 이론과 건강
1. 스트레스 이론
2. 일반체계이론
3. 생태학적 이론
4. 생태체계이론
5. 역할이론
6. PIE 체계론
요약 및 결론
제1절 이론과 실천
1. 의료사회사업의 이론과 실천
1) 사회사업 - 인간의 제 문제에 대한 이해와 해결에 과학적 지식을 적용하고자 하 는.. |
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| 모티베이션의 과정이론
목차
* 모티베이션의 과정이론
Ⅰ. 브룸의 기대이론
1. 브룸의 기대이론의 개념
2. 기대이론의 원리
Ⅱ. 포터와 로울러의 기대이론
Ⅲ. 아담스미스의 공정성이론
1. 공정성이론의 본질
2. 불공정성의 결과
Ⅳ. 상호작용이론
Ⅴ. 인지평가이론
* 모티베이선의 과정이론
일반적으로 개인의 모티베이션을 분석하는 데 있어서 모티베이션 자체와 직접적
으로 관련된 욕구, 만족,.. |
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| [관찰학습이론] 반두라의 사회학습이론의 주요 개념과 실천기법, 사회학습이론의 사회복지실천에의 적용에 대한 레포트 자료.
[관찰학습이론] 반두라의 사회학습이론의 주요 개념과 실천기법, 사회학습이론의 사회복지실천에의 적용
목차
반두라의 사회학습이론
I. 주요 개념
1. 모델링
2. 인지
3. 상호결정론
4. 관찰학습
5. 자기강화와 자기효능감
II. 실천기법
III. 사회학습이론의 사.. |
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