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(검색결과 약 6,396개 중 23페이지)
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| 생명복제, 인간 체세포 배아복제의 발달, 문제점, 허용여부에 관한 다양한 관점
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 인간 배아복제란
Ⅲ. 생명복제기술의 발달
1. 동물에서의 복제기술의 발달
2. 사람에서의 불임치료의 발달
Ⅳ. 수정란에 대한 성서적 입장
Ⅴ. 인간에게 부여된 탁월한 생식능력
Ⅵ. 사람에서의 복제인간 실험
Ⅶ. 이안 윌멋의 복제양 돌리의 실험
Ⅷ. 인간 체세포 배아복제의 윤리적 문제
1. 배아는 인간인가
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| 민사소송에서 일부청구의 의의와 허용여부
1. 일부청구의 의의
일부청구(Teilklage)라 함은 수량적으로 가분인 급여를 목적으로 하는 채권, 특히 금전채권을 원고가 임의로 분할하여 그 일부를 청구하는 것을 말한다. 일부청구는 원고가 전부가 아닌 일부에 관하여 법원의 법적 견해를 알 수 있으므로, 일부청구가 패소로 끝나는 경우 소송비용을 절약할 수 있는 이점이 있다. 즉 원고의 입장에서는 승소.. |
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| 올림픽 경기의 판정논란
〈차 례〉
1. 서론
1) 2014년 소치 올림픽 피겨 판정 논란
2) 그 외의 올림픽에서의 한국 선수들의 판정 논란
2. 본론
1) 올림픽 판정논란의 원인
(1) 올림픽 개최국들의 홈 어드벤티지
(2) 심판들의 비리
2) 올림픽 판정논란의 해결방안
(1) 객관성과 공정성의 유지 여부
3. 결론
※참고자료
1. 서 론
1) 2014년 소치 올림픽 피겨 판정 논란
지난 2월 21일, 2014 소.. |
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| 소극적 단결권 법적 인정여부 (노동법)
1. 논점
단결권은 근로자가 적극적으로 노조를 결성·가입할 수 있는 ‘적극적 단결권’과 노조에 가입하지 않을 ‘소극적 단결권’으로 구분할 수 있다. 이때 소극적 단결권의 인정여부에 따라 유니언샵 제도와 같은 단결강제제도가 용인될 것인지 그리고 노조법81②의 유니언샵 제도가 용인될 것인지의 여부가 결정된다.
2. 學說
1) 消極的 團結權 包含否定說
消極的 .. |
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| 검토의견서
(인사계에서기재) (서무계에서기재)
신원조사
회보년월일
과거보안
사고여부
과거 비밀취급
인가여부
인가기준
저촉여부
인가증발행
담당자의견
보안담당자
의견
인가증발인
확인
보안담당자
확인
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| 수입물품에 대한 가격신고양식입니다.
가격신고서
수입신고번호
선적일
거래가격의 성립 배제 요건 해당 여부
우리나라에 수출하기 위하여 판매되는지 여부
수입관련 계약의 내용
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| 단체교섭의 대상에 대한 노조법상 연구
1. 들어가며
단체교섭의 대상에 대하여 많은 논란이 일고 있는 것은 노동권‧경영권의 각 영역과 권리행사의 한계에 관한 입장의 첨예한 대립때문이고 또한 단체교섭의 대상여부가 곧 노동쟁의의 대상여부로 연결되기 때문이다.
2. 단체교섭 대상여부의 판단기준
단체교섭의 대상사항에 대한 판단기준으로는 첫째, 근로조건 등과 관련이 있는지 여부 둘째, 집단적 성.. |
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| 채권자 취소권에서의 사해성 여부의 개별적 검토
1. 변제
변제는 언제나 사해행위가 되지 않는 것으로 새기는 것이 판례․통설이다. 채무의 변제는 적극재산의 감소를 가져오는 동시에 소극재산도 감소케 하고, 채무자는 비록 다른 채권자가 있어도 변제를 거절하지는 못하기 때문이다.
2. 대물변제
대물변제도 원칙적으로 사해행위가 되지 않는다. 그러나 상당한 가격으로 행하여지지 않거나 특정채권자.. |
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| 취업규칙의 불이익변경 여부에 대한 법적 검토
1. 근로자 일부에게는 유리하고 일부에게는 불리한 경우
취업규칙 중 급여규정을 변경할 경우 그 변경 내용이 일부근로자에게는 유리하고 일부근로자에게는 불리한 경우에 불이익 변경으로서 근로자집단의 동의를 필요로 하는지를 판단하는 것은 근로자 전체에 대하여 획일적으로 결정되어야 한다. 또한 이러한 경우 취업규칙의 변경이 근로자에게 전체적으.. |
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| 쟁의행위와 유급휴일 인정여부
1. 쟁의행위 기간 중 임금청구권 일반(무노동 무임금 원칙)
대법원은 종래 임금의 성격과 관련하여 「임금이분설」을 택하여 교환적 부분에 대해서는 지급하지 않아도 되지만 생활보장적 임금에 대해서는 삭감되지 않는다는 『일부삭감설』을 취하기도 하였으나(대법원 1991.10.25. 선고 91다25536 판결 등), 1995년 「삼척 의료보험조합 사건」에 대한 전원합의체 판결(대.. |
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| 휴,폐업 여부 등의 조사내용이 포함된 사업자등록 사후관리 조사서 작성 서식입니다.
사업자등록 사후관리 조사서
본점소재지
사업 자등록번호
전화번호
지점소재지
사업 자등록번호
전화번호
대표자
업태
종목
조사내용
.정상사업의계속여부
.휴·폐업여부
.수시부과사유 발생 및 긴급조사 필요성 여부
위와 같이 조사하였음을 복명합니다.
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| 성과급의 임금성 여부 전반에 대한 검토
1. 들어가며
IMF 이후 우리나라의 임금체계는 크게 변화되고 있는데, 그 중 가장 큰 변화는 연봉제와 성과급의 확대이다. 이는 예전의 연공위주의 임금형태가 능력위주의 임금형태로 변화를 꽤하고 있음을 단적으로 보여주는 예이다.
특히 성과급제가 본격적으로 적용된 2000년부터는 수천만원 단위 성과급이 신문지상을 장식하기도 했으며, 기업의 수익이 극단화.. |
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| 小論文 作成
神話의 민족성 반영여부 및 神話硏究의 현대적 의의
(이 어령의
‘神話 속의 韓國人’을 읽고)
국 어 작 문
양 혜란 교수님
제출일; 12월 14일
수학과 1학년
9454031 정 재원
目 次
Ⅰ.서론 ...1
Ⅱ.본론 ...1
ⅰ.民族性을 반영하는 신화 ...1
ａ)중국신화의 경우 ...1
ｂ)일본신화의 경우 ...2
ｃ)그리스.로마신화의 경우 ...3
ⅱ.신화연구의 의의 ...3
ａ)중국신화연구의 .. |
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| 정상사업의 계속 여부 등의 조사내용이 수록된 사업자등록 사후관리 조사서 작성 서식입니다.
사업자등록 사후관리 조사서
본점소재지
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지점소재지
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대표자
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조사내용
.정상사업의계속여부
.휴·폐업여부
.수시부과사유 발생 및 긴급조사 필요성 여부
위와 같이 조사하였음을 복명합니다.
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| 형법상 한시법 및 백지형법의 인정 여부
1. 한시법의 문제
1) 문제의 개요
형법 제1조 2항과 형사소송법 제326조 4호에 의하여 범죄후 법률의 변경에 의하여 범죄를 구성하지 아니하는 때에는 신법을 적용하여 면소판결을 해야한다는 원칙과 관련하여 한시법이론이 문제된다.
2) 한시법의 의의
한시법이란 유효기간이 정해져 있어서 미리 폐지가 예상되는 법률을 말한다. 한시법은 다시 형벌법규에 유효.. |
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