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(검색결과 약 8,168개 중 25페이지)
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| [경로갈등관리] 경로갈등의 본질과 유형, 발생원인, 관리전략
목차
경로갈등의 관리
Ⅰ. 경로갈등의 본질
Ⅱ. 경로갈등의 유형
Ⅲ. 경로갈등 발생의 원인
Ⅳ. 경로갈등과 경로성과간의 관계
Ⅴ. 경로갈등 관리전략
경로갈등의 관리
이해관계가 다른 유통경로 구성원들 간에는 크고 작은 갈등이 생기기 마련이며 이러한 갈등이 왜 발생하며 또 어떻게 이를 관리할 수 있는지 등은 오랫동안 유통 분야.. |
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| 조직에서 갈등의 필요성에 대해 찬반의견을 제시하시오
갈등은 조직생활의 일부분이며 개인 내부적으로 일어나거나 개인 상호 간, 개인과 집단 간 그리고 집단과 집단 간에 발생될 수 있다. 갈등은 대개 역기능적인 것으로 인식되지만, 이익이 될 수도 있다.
왜냐하면 갈등은 장기적 차원에서 조직의 변화를 초래하여 조직개편의 원인이 되기 때문이다.
오늘날 조직화된 사회에서 갈등은 보편적인 현상으로.. |
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| 집단 갈등해결기술
집단성원 사이의 갈등은 물론, 집단 밖 사회체계나 개인과의 갈등해결을 도와주는 기술은 행동기술 중 가장 중요한 기술의 하나이다. 집단성원은 서로 다른 관심, 이익, 목표, 서로 다른 작업기능이나 과제에 따른 책임 등 여러 이유에서 서로 갈등한다.
집단상황에서 갈등은 피할 수 없지만, 노련한 집단기술을 지닌 집단지도자는 갈등이 적대적 논쟁으로 발전하기 전에 불일치를 해소.. |
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| 십자군전쟁을 통해 본 중세의 갈등
목 차
Ⅰ서론
Ⅱ십자군전쟁 이전세계에 대한 정의
1.아랍권
2.동로마권
3.서로마권
Ⅲ십자군 전쟁의 전개
Ⅳ지리적 관점에서 본 갈등
1.동로마와 서로마
2.동로마와 투르크
3.서로마와 투르크
4.내부갈등
Ⅴ종교적 관점에서 본 갈등
1.이슬람과 기독교
2.기독교와 이단
Ⅵ인종적 관점에서 본 갈등
1.유태인과 유럽인
2.아랍인과 유럽인
3.유럽인과 유럽인
Ⅶ.. |
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| 사회복지실천에서 가치갈등의 해결책에 대한 레포트 자료입니다.
사회복지실천에서 가치갈등의 해결책
목차
사회복지실천에서 가치갈등의 해결책
I. 가치 갈등이 존재한다는 것을 인식
II. 자신의 가치를 밝히는 것
III. 자신의 가치에 부합되는 해결책
IV. 그들이 원하는 것을 하도록 허용
V. 가치 딜레마를 갖고 있는지를 아는 것
* 참고문헌
...(이하 생략) |
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| 지역이기주의와 지방정부간의 갈등, 지방자치단체간의 갈등과 분쟁조정
목차
* 지역이기주의와 지방정부간의 갈등
Ⅰ. 지역이기주의
1. 지역이기주의와 님비증후군
2. 지역이기주의의 발생원인과 특성
1) 지역이기주의의 발생원인
2) 지역이기주의의 특성
3. 지역이기주의의 갈등양상과 특징
1) 지역이기주의의 갈등양상
2) 정부와 주민간의 갈등사례
4. 지역이기주의의 관리방안
Ⅱ. 지방자치단체간의 .. |
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| 사회복지실천의 가치 갈등과 윤리적 쟁점들에 대해 논하시오 (2)에 대한 레포트 자료.
사회복지실천의 가치 갈등과 윤리적 쟁점들에 대해 논하시오
목차
사회복지실천의 가치 갈등과 윤리적 쟁점들에 대해 논하시오
I. 사회복지실천에서의 윤리적 갈등
1. 직접적인 실천 활동과 관련된 윤리적 갈등
2. 사회복지정책 및 프로그램 차원의 갈등
3. 사회복지조직체 및 동료 사회복지사와 관련된 윤.. |
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| 갈등행위
두개 이상의 욕구가 동시에 일어나 그 유인성이 거의 같고 더구나 그 방향이 상반해서 어느 쪽을 취하고 어느 쪽을 버릴 수가 없어 그 선택에 고민하고 동요하는 상태를 갈등상태라 한다. 갈등상태의 상반되는 두개의 힘은 그 개인에 있어서 거의 같은 강도와 중요성을 가지고 있는 것이 특징으로서 한편이 강하게 유리한 조건이 나타나면 그 방향으로 기울어지게 된다.
일요일에 해수욕을 가느냐.. |
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| 갈등의 개념과 기능에 대하여
1. 갈등의 개념
경영조직론상 갈등이란 조직 내에서 둘 이상의 당사자들이 과업을 달성하고, 의사결정을 위해 상호 작용해야 하는 상황에서 조직 내 당사자들간의 이해가 충돌하여 서로 부정적으로 반응, 대립하는 과정을 의미한다.
이는 조직내 개인 또는 집단 간 발생이 모두 가능하며, 개인, 집단 간의 상호비난 상태라고 표현할 수 있다.
2. 갈등관리의 중요성
이러한 .. |
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| [교사역할] 교사의 역할 - 역할개념, 역할갈등, 교사의 역할수행
목차
교사의 역할
I. 역할개념
II. 역할갈등
1. 역할 내의 갈등
2. 인성과 역할갈등
3. 역할 상호간의 갈등
4. 역할갈등의 결과
III. 교사의 역할수행
교사의 역할
1) 역할개념
역할이란 말은 본래 연극의 배역에서 나온 말이다. 역할(role)이란 개인의 지위(status)에 부여된 마땅히 하여야 할 일이며, 여기서 지위란 집단 .. |
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| 대인적 갈등(교류분석, 조하리창)
대인적 갈등(interpersonal conflict)이란 개인과 개인 간의 인간관계에서 발생하는 갈등을 말한다. 구성원 개인 간에 춰는 갈등은 구성원들의 상호작용에서 매우 중요한 의미를 가진다. 대인적 갈등을 분석하는 가장 보편적인 방법은 교류분석 (transactional analysis)과 조하리창(Johari window)을 이용하는 방법 이 있다.
(1) 교류분석
... 자세한 내용은 본문 참고 |
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| [유통경로갈등] 유통경로갈등의 개념과 원인, 유형
목차
유통경로갈등
Ⅰ. 유통경로갈등의 개념
Ⅱ. 경로갈등의 원인과 유형
1. 갈등의 원인
2. 갈등의 유형
Ⅲ. 갈등의 관리
1. 문제해결
2. 설득
3. 협상
4. 정치적 타결
유통경로갈등
I. 유통경로갈등의 개념
유통경로갈등은 한 경로구성원이 자기의 목표들을 달성하려는 데 있어 다른 경로구성원이 그를 방해하거나 해롭게 하는 행동에 종사하.. |
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| 교과목명: 커뮤니케이션과인간
<과제명>
다음 5가지 주제 중에서 2가지를 택하여 작성하시오. (70점)
1. 일상생활에서 커뮤니케이션의 중요성을 구체적 사례와 함께 설명하시오.
2. 갈등상황에서 커뮤니케이션의 중요성을 구체적 사례와 함께 설명하시오.
3. 대인커뮤니케이션 효과에 영향을 미치는 요인을 구체적 사례와 함께 설명하시오.
4. 문화적 차이는 다문화사회의 갈등요인이다. 문화커뮤니케이션을.. |
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| [갈등관리] 갈등의 정의와 원인, 갈등에 관한 관점의 변화
... 자세한 내용은 본문 참고 |
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| 갈등과 전쟁(정의,조정,원인,종류)
[1]갈등의 정의
[2]갈등의 조정과 해소
[3]전쟁의 원인
[4]정치적 수단으로서의 전쟁의 효울성
[5]전쟁의 종류
[6]맺음말r
갈등과 전쟁(정의,조정,원인,종류)
[1]갈등의 정의
I.갈등의 정의
-흥정상황에서 선호되는[추구되는]결과의 차이
-희소지위,권력,그리고 자원의 가치와 주장에 대한 투쟁
=]더 많은 이익의 확보를 위해 모든 흥정의 중심에 바로 이해의 .. |
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