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 직무만족조사 ( 1Pages )
직무만족조사 20 년월일 소 속 성 명 남.여입사년 자 격 이 동 희 망 이 유 1. 자신의 능력을 키우고 싶다. 2 현재의 직무가 자신의 적성에 맞지 않다. 3. 동일지역에 오래 있었기 때문에 만성화 경향이 있다. (년) 4. 동일업무를 오래 담당했기 때문에 만성화 경향이 있다. (년) 5. 대인관계(상사 . 동료)가 불편해졌다. 6. 현재의 직무(현재 근무지)가 자신의 건강상태로는 견딜 수 없다. 7..
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 사회복지기관 홍보의 대상, 홍보메시지, 홍보매체 ( 4Pages )
사회복지기관 홍보의 대상, 홍보 메시지, 홍보매체 커뮤니케이션 체계로서의 수용자로서, 수용자들은 정보를 받기만 하는 것이 아니라 자신이 습득한 정보를 타인에게 전달하고자 하는 경향이 있다. 사회복지의 이해: 윤찬영 저, 정민사, 2017 정보처리자로서의 수용자로서, 수용자에 따라 선호하는 정보의 유형이나 정보를 다루는 방법이 다르다. 자아 방어자로서의 수용자로서, 수용자들은 자신들의 기존 ..
리포트 > 사회과학 |
수용, 홍보, 로서, 사회, 처리, 정보, 매체, 메시지, 대상, 복지, 태도, 제공, 지역, 따르다, 자극, 경향, 유형, 집단, 문자, 입장
 노령기 성격특성의 변화(노년기의 성격변화) ( 6Pages )
노령기 성격특성의 변화(노년기의 성격변화) 목차 노령기 성격특성의 변화 I. 우울증 경향의 증가 II. 내향성 및 수동성의 증가 III. 성역할 지각의 변화 IV. 노령기의 자아상의 변화 V. 노령기의 자존감의 변화 노령기 성격특성의 변화 장년기부터 나타나는 특성 가운데 신체에 대한 민감한 반응, 시간전망의 변화 그리고 정신생활에 있어서의 내성적인 경향은 점점 현저하게 나타나는데, ..
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개념, 정의, 특징, 특성, 문제점
 1970·1980년대 한국 문학 ( 11Pages )
1970·1980년대 한국 문학 - 目 次 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 1970년대 1) 시대적 상황 2) 1970년대 시 경향 및 작품 3) 1970년대 소설 경향 및 작품 2. 1980년대 1) 시대적 상황 2) 1980년대 시 경향 및 작품 3) 1980년대 소설 경향 및 작품 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 및 참고사이트 Ⅰ. 서론 1970~80년대는 산업화 사회라고 말할 수 있다. 이 시기에 이룬 경제 발전은 놀랄 만한 것이었다. 그러나 그 결..
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 사회복지 실천이론의 역사적 변천(발달과정) ( 3Pages )
사회복지 실천이론의 역사적 변천(발달과정) 목차 사회복지 실천이론의 역사적 변천(발달과정) I. 초창기 II. 1930년대 후반 III. 1960년대 이후 IV. 최근의 경향 * 참고문헌 ...
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 [인적자원관리] 업적평가 - 업적평가방법, 업적평가시의 오차 ( 6Pages )
[인적자원관리] 업적평가 - 업적평가방법, 업적평가시의 오차에 대한 레포트 자료입니다. [인적자원관리] 업적평가 - 업적평가방법, 업적평가시의 오차 목차 [인적자원관리] 업적평가 I. 업적평가방법 1. 자유서술법 2. 중요사건법 3. 도시척도법 4. 행동기준평가법 5. 다자비교법 6. 목표관리법(MBO) II. 업적평가시의 오차 1. 현혹효과 2. 중심화 경향 3. 관대화 경향 * 참고문헌 ...(..
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개념, 정의, 특징, 과제, 문제점
 목표관리(MBO)의 효과와 한계 및 성공요건 ( 4Pages )
목표관리(MBO)의 효과와 한계 및 성공요건 목차 목표관리(MBO)의 효과와 한계 및 성공요건 I. 목표관리의 효과 II. 목표관리의 한계 1. 목표설정의 어려움 2. 목표의 질보다는 양에 치중하는 경향 3. 단기목표를 강조하는 경향 4. 신축성이 결여 5. 목표관리제도 도입에 대한 저항 III. 목표관리의 성공요건 1. 최고경영층의 지지와 솔선수범 2. 분권화와 통제절차의 마련 3. 상호지지적 통..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 국제 인사관리의 경향 ( 5Pages )
국제 인사관리의 경향 연구 Ⅰ. 글로벌 환경의 변화와 국제 인사관리의 방향 개요 세계화, 정보화, 개방화에 근거한 환경변화는 기업의 생산체제를 근본적으로 변화시키고 Globalize 한 경쟁체제로 전환되었다(ILO권고, WTO, Blue round 준수 등 필요) 따라서 기업들은 전세계적인 경쟁력 확보가 생존을 위한 주요 과제로 부상하고 있고, 글로벌화에 대응하고 선도할 글로벌한 조직 및 인적자원관리 구축이..
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 신체화 장애의 치료방법 ( 3Pages )
신체화 장애의 치료방법 신체화 장애는 재발이 빈번하며 만성적인 경향을 보이는 장애이다. 신체화 장애 환자는 무엇보다도 신체적인 증상에 주목하게 되기 때문에 신체적인 증상이 심리적인 이유나 갈등에서 발현된다는 것을 잘 인정하지 않는 경향이 있다. 따라서 신체화 장애는 단기간에 치료하기가 어려운 장애이며 만성적이면서 반복적인 경과를 밟는 경우가 많다. 신체화 장애를 치료하기 위해서는 ..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 영아기 신체발달 ( 3Pages )
영아기 신체발달 I. 신체적 특징 신생아의 체중은 대체로 2.4kg~4.5kg정도이고, 키는 45cm~55cm이다. 평균적으로 남아가 여아에 비해 몸무게와 키가 큰 경향이 있다. 신생아의 신체구조는 머리가 신장의 1/4정도이며 가슴둘레보다 머리둘레가 크고 다리보다 팔이 길다. 신생아는 대부분 시간 동안 잠자고, 매우 일반화된 방법으로 반응하는 경향이 있다. 외부의 자극에 대해 신생아에게서만 볼 수 있는 몇..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 [현대문학사] 1970·1980년대 한국 문학사 ( 11Pages )
1970·1980년대 한국 문학 - 目 次 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 1970년대 1) 시대적 상황 2) 1970년대 시 경향 및 작품 3) 1970년대 소설 경향 및 작품 2. 1980년대 1) 시대적 상황 2) 1980년대 시 경향 및 작품 3) 1980년대 소설 경향 및 작품 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 및 참고사이트 Ⅰ. 서론 1970~80년대는 산업화 사회라고 말할 수 있다. 이 시기에 이룬 경제 발전은 놀랄 만한 것이었다. 그러나 그 결..
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 이동희망조사및신고서 ( 1Pages )
이동희망조사 및 신고서 년월일 소속 성명 남·여입사년 년월일 자격 이 동 희 망 이 유 1. 자신의 능력을 키우고 싶다. 2. 현재의 직무가 자신의 적성에 맞지 않다. 3. 동일지역에 오래 있었기 때문에 만성화 경향이 있다. (년) 4. 동일업무를 오래 담당했기 때문에 만성화 경향이 있다. (년) 5. 대인관계(상사 · 동료)가 불편해졌다. 6. 현재의 직무(현재 근무지)가 자신의 건강상태로는 견딜 수..
서식 > 회사서식 |
 롯데 칠성사이다,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 15Pages )
마케팅 원론 7조 롯데 칠성사이다의 마케팅 혁신 롯데 칠성사이다의 마케팅 혁신 최근 경기침체에 따른 음료소비 감소 (지난해 대비 약 3%감소) 탄산음료 시장의 점유율 감소 추세 (지난해 대비 약 7%감소) 음료의 수명주기 단축 (미과즙 음료의 시장의 감소) 젊은 층에서의 사이다 선호도 감소 문 제 제 기 가장 선호도가 낮은 음료(20대 대상) 설문조사 결과 60% (미)과즙음료 / 기능성 음료 ..
리포트 > 경영/경제 |
 민사소송의 비송화와 그 한계 ( 2Pages )
민사소송의 비송화와 그 한계 1. 의의 소송의 비송화란 종래 소송으로 처리하던 사항을 비송의 영역으로 이관하고, 법관의 재량에 의하여 탄력적으로 내용을 정하는 현상이 늘어나는 현상을 말한다. 2. 원인 및 배경 이는 복지 국가적 경향으로 일반조항이 늘어나고, 신속하고 구체적 타당성 있는 분쟁해결이 필요하게 됨에 따라 그 경향이 강화되고 있다. 3. 내용 민사조정법에 의한 강제조정제도의 ..
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 인 사고과의 새로운 경향과 기법 및 운영시의 유 의사항 ( 5Pages )
인사고과의 새 경향과 기법 연구 Ⅰ. 들어가며 1. 의의 인사고과는 종업원 평가의 한 과정으로서 인사상의 결정에 필요한 종업원에 관한 잠재적 유용성 즉, 개인별 정보를 파악하기 위해 행하는 평가를 말한다. 또한 인사고과란 조직에 있어서 현재 하고 있는 직무에 대하여 만족하고 있으며, 승진할 수 있는 잠재능력이 있는가 없는가를 정기적‧ 객관적으로 평정하는 것이다. 즉 인사 근로조건상 진실로 ..
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