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(검색결과 약 28,465개 중 28페이지)
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| 생각의 지도
“ 동양인은 세상을 볼 때 둥근 원이라 생각하지만 서양은 세상을 직선처럼 여긴다.”
생각의 지도 가장 첫 페이지 나오는 말이다. 저 문구를 보고 다른 사람의 잘못을 지적할 때 빙빙 둘러서 말하는 우리 한국사람이 떠올랐다. 서양인은 자신의 감정이 상하면 무례하다고 생각될 정도로 상대방에게 따지는 것으로 안다.
‘왜 같은 인간인데도 같은 상황에서 나타나는 반응이 정반대로 나타날 .. |
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| 사정(ASSESSMENT) 연습
- Assessment 관련 수업 진행 후, 대상을 설정하여 연습하고 보고서 제출하기 -
1. 서론
사회복지실천기술에서 사회복지사가 자신에 대한 이해와 전문적 통합성은 물론 사회복지 전문가로서 갖추어야 할 자질과 윤리적 결정의 중요성을 강조하고 있는데, 이와 함께 사회복지실천의 각 단계는 준비 단계, 시작 단계, 탐색 단계, 사정 단계, 계약 단계, 개입 행동 및 평가 단계, 종.. |
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| 종합사회복지관 재가복지 사례
1) 개요
1999년 학교생활 부적응, 학습능력 저하 및 기초생활 관리기술 부족 등을 이유로 학교에서 의뢰하여 개입을 시작한 사례.
복지관을 처음 내방할 때 Ct는 중학교 3학년인 16세 여학생, 초기단계에서는 아버지가 복지관의 개입을 거부하여 Ct 개인의 부적응 문제를 중심으로 서비스를 제공하였으나, 개입중반이후 아버지의 자발적인 참여의지로 Ct와 아버지에 대한 종.. |
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| 오발탄 요약
계리사 사무실의 서기 송철호는 월남 이후 정신 이상이 되어버린 어머니와 명문대 출신의 멋진 여성이었지만 지금은 힘든 생활에 초라하게 변해버린 임신한 아내, 군 제대 후 일자리를 구하지 못하고 방황하는 동생 영호와 미군들을 상대로 매춘을 하며 생활하는 명숙과 함께 살아가는 집안의 가장이다.
그는 가난한 생활에 직장에서는 점심을 거루기 일쑤이고 퇴근 후 산비탈을 도려내고 무질.. |
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| 교수님께 여러번 자문을 구하고 조모임을 통해 수정 보완하여 직접 작성한 레포트 입니다. 잘되어서 뿌듯하고 학점도 잘 받았습니다.
Ⅰ. 정보수집(Information Gathering)
1. 인적사항(Identifying data)
2. 주 문제(Chief Complaint)
3. 현 문제 및 과거병력(Present Illness & Past Psychiatric History)
4. 면접당시 ct의 상태
5. 개인력(Personal History)
6. 가족력(Family History)
Ⅱ. 심리․사회적 .. |
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| 여성인력의 성공적 조직 적응 유도를 위한 방안
1. 들어가며
여성의 입장에서는 남성 중심적 조직문화의 부당성이나 이에 대한 개선 필요성은 중요한 이슈이며 앞으로 추구해야 할 방향이지만 이는 단시간 내에 해결되기보다는 서서히 변화될 것으로 기대된다. 따라서 논의하게 될 접근 방향은 지금의 조직현실에서 여성인력의 성공적 적응을 지원해 줄 수 있는 방안들을 강구하는 것이며 이것이 장기적으.. |
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| [한국무역보험공사자기소개서 ]
[한국무역보험공사-최신합격자기소개서]한국무역보험공사자기소개서,무역보험공사합격자기소개서,한국무역보험공사자소서,무역보험공사합격자소서,자기소개서,자소서,입사지원서
목 차
성장과정 * [100자 이상 600자 이내] 글자수자
성격의 장단점 및 생활신조 * [100자 이상 600자 이내] 글자수자
학창시절 및 교내외 특별활동 * [100자 이상 600자 이내] 글자수자
취.. |
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| 우수 자기소개서
제주은행 자기소개서
- 하반기 신입 행원 -
< 목 차 >
1. 자유롭게 본인을 소개해 주시기 바랍니다.
2. 본인의 차별적인 경쟁력은 무엇인지 기술하여 주시기 바랍니다.
3. 『행복한 직장 생활』이란? 무엇인지 본인의 생각을 기술하여 주시기 바랍니다.
4. 제주도민에게 사랑받는 은행이 되기 위해 제주은행이 해야 할 일은 어떤 사항이 있는지 본인의 생각을 기술하여 주시.. |
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| 빈곤의 측정방법
빈곤의 측정방법은 빈곤의 개념에 따라 달라진다. 상대적 빈곤은 자원의 배분상태를 고려하여 적정수준에서 이를 측정하고, 절대적 빈곤은 생존수준(subsistence level)을 중심으로 빈곤을 측정한다.
타운센드(Townsend)는 자원의 불균형 상태에 착안하여 일곱 가지의 자원, 즉 소득, 부가급여, 공적 현금서비스, 사적 현금서비스, 직장환경, 생활환경, 각종 시설 등이 분배된 상태에서 상.. |
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| 외환은행 공채(신입) 최종합격-연봉3500 자기소개서
[ 자기소개사항 ]
1.살아오면서 용서를 해줬거나 용서받은 경험이 무엇이며 그로 인해 삶이 어떻게 변화되었는지에 대해 기술하여 주시기 바랍니다.
용서란 정말 어려운 일입니다. 용서를 하지 않으면 계속 생각하게 되고 결국 내가 싫어하는 모습이 내 생각에 깊이 각인되기 때문입니다. 따라서 용서는 아주어렵지만, 반드시 해야하는 것이라 생각하나.. |
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| 본 자료는 전문대학교 관광경영과(남) 졸업예정자, 졸업 후 아모레퍼시픽 면세점 분야에 취업 성공한 자기소개서입니다.
1. 성장과정
2. 성격의 장점
3. 학교생활
4. 지원동기
5. 입사 후 포부
5. 입사 후 포부
“일신우일신(日新又日新)”
저의 목표는 하나입니다. 몇 십년 후, 자신의 위치와 직책도 중요한 부분이지만, 그것보다는 회사 내에서 모든 직원에게 업무능력으로서 인정받고 지속적인 자기계발을.. |
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| 사회복지정책론 - 유연근무제도(퍼플 잡; purple job)
목 차
Ⅰ. 정의 및 현황 .
Ⅱ. 문제제기 .
Ⅲ. 선진국의 사례
Ⅳ. 우리나라 유연근무제 정책 현황
Ⅴ. 퍼플 잡에 대한 찬, 반 입장 .
Ⅵ. 유연근무제 도입 시 고려해야 할 사항
Ⅶ. 보완해야할 과제
Ⅷ. 우리의 의견
Ⅰ. 정의 및 현황
1. 일․가정양립제도란
• 근로자가 자신의 직업관과 인생관에 상응하는 방향으로 직장생활을 할 수 있도록
지원하는 제도.. |
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| 현대카드
Vs
신한카드
1. 신용카드 시장배경에 대한 논의.
수익구조가 금융대란 이후, 연체료에서 수수료로 바뀌어감에 따라 신용성이 높고
소득이 엄청나게 많은 고소득층에서 주 시장이 일반인 들로 바뀌었다.
그에 따라 많은 사람이 쓰는 게 중요해졌는데, 사람들은 일반적으로 한번 쓴 카드를 잘 바꾸지 않는 것에 중점을 둬서 소비생활을 막 시작할 수 있고 직장 이 있어서 신용이 어느 정도 보장되는.. |
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| 면접교섭의 심판청구
청구취지
1. 상대방은 청구인에 대하여 매월 1회 일요일 오전 10시부터 오후 4시까지 및 여름방학중 7일간 청구인과 상대방들과 각각 면접교섭하는 것을 허가하여야 한다.
2. 상대방은 청구인에 대하여 청구인이 사건본인들의 생일에 면접함과 동시에 학교의 행사에 참가 하는 것을 허락하고, 청구인으로부터 보내온 편지, 물품 등을 사건본인에게 전해 주어야 한다.
라는 심판을 .. |
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| 스타벅스
STP분석
1. Segmentation (시장세분화)
(1) 청년
- 10대 소비자
10대 소비자들의 특징을 살펴보면 이성적인 판단에 입각해 소비를 하기 보다는 감성에 의존해서 저관여소비를 하는 경향이 비교적 강하게 나타나는 소비층이라는 특징을 가지며, 소비를 할 때 정확한 기준에 의해 이루어지지 않는다는 모호성을 가진다. 또한 주변의 준거집단에 영향을 많이 받는 경향이 있다.
- 20대 소비자
이 집.. |
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