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 사회복지 프로그램 개발의 목적 및 목표설정, 자료수집과 대안설정 ( 3Pages )
사회복지 프로그램 개발의 목적 및 목표설정, 자료수집과 대안설정 1. 목적 및 목표설정 목적이란 어떤 활동의 주체가 달성하고자 하는 바람직한 미래의 상태를 말하며, 사회복지기관 및 시설이 달성하고자 하는 활동지표 혹은 활동목표라고 할 수 있다. 목적은 현재의 것은 아니지만 현재의 활동에 중요한 영향을 미치는 힘을 지니고 있다. 사회복지기관 및 시설은 지역주민이나 이용자의 복지증진이라는..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 학습과 동기에 대하여 ( 8Pages )
학습과 동기 제1절 동기의 성격 1.학습과 동기 학습자에게 있어서 학습 환경이 같은 경우에 많은 행동의 차이를 가져오는데 그 이유는 어느 한 가지가 아니고 복합적인 것으로 알려져 있으며, 그렇기 때문에 그것을 일일이 밝히는 일은 쉬운 것이 아니지만 성취의욕 또는 동기를 그 주된 요인으로 지적하고 있다. 예를 들면 사람이 강한 의욕을 가지고 활동에 임할 때 그 과정에서 부딪히는 왠만한 어..
리포트 > 교육학 |
학습, 학습동기, 헉습 동기, 학습 의욕
 창의성 검사 ( 5Pages )
창의성 검사 길포드(Guilford)는 창의성을 창의적 성취를 이루기 위한 정신적 능력으로 보았다. 길포드는 수렴적 사고(convergent thinking)와 확산적 사고(divergent thinking)를 구분하고 수렴적 사고란 문제 해결을 위해 다양한 답이나 해결 방법에서 가장 적합한 해결책이나 답을 모색해 가는 사고로 예를 들어, "4의 제곱은 무엇인가?"란 질문에 "16"이라는 답을 모색하는 데 필요한 사고이다. 반면에..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 마음을 얻는 화법, 존중, 진심, 진정함, 리더쉽, 좋은인상, 공감, 해님과 바람, 상대방에 대한 집중, 사소한 배려, 감성, 웃음, 대화, 기법, 시사점, 나의견해, 조사분석 ( 24Pages )
Report ( 마음을 얻는 화법, 존중, 진심, 진정함, 리더쉽, 좋은인상, 공감, 해님과 바람, 상대방에 대한 집중, 사소한 배려, 감성, 웃음, 대화, 기법, 시사점, 나의견해, 조사분석 ) 목 차 1.서론: 마음을 얻는 소통의 방법 2.마음을 열어 스트로크(존중 자존심을 만족시키다)하라 1)자신의 상황에 따라 상대방을 자연스럽게 칭찬의 말이나 감사의 말을 하면 상대도 마음을 연다. 2)억지로가 아닌 자연..
리포트 > 인문/어학 |
 리틀맘 - 10대 어린 엄마들 ( 12Pages )
1. 리틀맘의 정의 (1) 리틀맘이란 리틀맘이란 말 그대로 실수로 임신을 하여 아이를 낳아 키우는 10대 엄마(청소년)을 말한다. 주로 15~19세의 어린 엄마를 말한다. 리틀맘에는 10대 미혼모를 포함하지만 미혼모는 10대가 아닌 미혼모도 있으므로 미혼모 전체를 포괄하는 개념은 아니다. 또한 리틀맘 중에는 혼인한 리틀맘도 있기 때문에 미혼모 안에 포함되는 개념 또한 아니다. 일반적으로 13~19세 사..
리포트 > 사회과학 |
 리틀맘 - 10대 어린 엄마들 ( 12Pages )
1. 리틀맘의 정의 (1) 리틀맘이란 리틀맘이란 말 그대로 실수로 임신을 하여 아이를 낳아 키우는 10대 엄마(청소년)을 말한다. 주로 15~19세의 어린 엄마를 말한다. 리틀맘에는 10대 미혼모를 포함하지만 미혼모는 10대가 아닌 미혼모도 있으므로 미혼모 전체를 포괄하는 개념은 아니다. 또한 리틀맘 중에는 혼인한 리틀맘도 있기 때문에 미혼모 안에 포함되는 개념 또한 아니다. 일반적으로 13~19세 사..
리포트 > 사회과학 |
 [학교사회복지의 개념] 학교사회복지의 정의와 목적 및 필요성 ( 5Pages )
[학교사회복지의 개념] 학교사회복지의 정의와 목적 및 필요성에 대한 레포트 자료입니다. [학교사회복지의 개념] 학교사회복지의 정의와 목적 및 필요성 학교사회복지는 학교교육이 갖고 있는 본질적인 역할을 다하도록 돕는 사회복지실천의 전문 분야이다. 따라서 학교사회복지는 우선 취약학생이나 학교 부적응 학생은 물론 모든 학생들이 자신의 교육적 욕구에 적합한 교육을 받을 수 있도록 공평한 교..
리포트 > 사회과학 |
개념, 정의, 특징, 문제점, 과제
 [현대로지스틱스자기소개서] 현대로지스틱스 자기소개서 예문 -현대로지스틱스합격자기소개서(현대로지스틱스합격자소서) -현대그룹 대졸공채 자기소개서(현대로지스틱스 신입 입사지원서) ( 2Pages )
현대로지스틱스 합격 자기소개서 예문. 현대로지스틱스에 대해 철저하게 분석하여 퇴고과정을 거쳐 공들여 쓴 자기소개서 입니다. 지난 몇 년간 합격자들의 자기소개서를 참고하여 몇 번의 수정을 거쳤습니다. 또 기업기념과 인재상을 고려하여 이목을 끌만한 단어들로 구성하도록 노력했습니다. 인터넷에 떠도는 진부한 자료와는 격이 다른 예문입니다. 반드시 합격하시길 기원합니다. 1. 현대로지스틱스..
서식 > 자기소개서 |
현대로지스틱스 자기소개서, 현대로지스틱스자기소개서, 현대로지스틱스 자소서, 자기소개서, 자소서
 영화 보헤미안 렙소디나 뷰티풀 마인드, 혹은 굿윌 헌팅을 시청한 후 주인공을 클라이언트라고 가정하고 아래의 규칙을 잘 지켜 이 과목에서 학습한 사회복지실천모델 중 두 가지 이상을 적용하여 사정하고 서비스 목표를 서술하시오 ( 4Pages )
영화 보헤미안 렙소디나 뷰티풀 마인드, 혹은 굿윌 헌팅을 시청한 후 주인공을 클라이언트라고 가정하고 아래의 규칙을 잘 지켜 이 과목에서 학습한 사회복지실천모델 중 두 가지 이상을 적용하여 사정하고 서비스 목표를 서술해보았습니다. Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 뷰티풀 마인드 2. 생각과 개입 Ⅲ. 결론 Ⅰ. 서론 사회복지실천에서 케이스 분석 과정은 실제적인 문제를 정확히 파악해서 초점화된 서비스를 제..
리포트 > 사회과학 |
사회복지실천론, 뷰티풀 마인드 클라이언트, 사회복지상담모델
 [사회복지실천과정] 평가와 종결 단계 ( 2Pages )
[사회복지실천과정] 평가와 종결 단계 1) 평가 평가는 초기 목표와 계획에 따라 잘 이루어지고 있는지, 그 성과목표에 따라 클라이언트의 변화가 잘 이루어졌는지를 과학적인 방법으로 측정하는 것을 의미한다. 평가는 계획된 변화과정이 진행 중인 상태에서, 개입이 계획대로 잘 진행되고 있는지, 잘 진행되지 않는다면 그 원인을 찾아 다시 계획을 수정하는 작업을 포함한다. 또한 개입계획 자체가 잘 ..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 경로-목표이론 관점에서 매개변수와 상황 조정 변수를 고려했을 때 리더가 어떤 행동을 하는 것이 바람직한지를 설명하세요 ( 4Pages )
경로-목표이론 관점에서 매개변수와 상황 조정 변수를 고려했을 때 리더가 어떤 행동을 하는 것이 바람직한지를 설명하세요에 대한 레포트 자료. 경로-목표이론 관점에서 매개변수와 상황 조정 변수를 고려했을 때 리더가 어떤 행동을 하는 것이 바람직한지를 설명하세요. 목차 경로-목표이론 관점에서 매개변수와 상황 조정 변수를 고려했을 때 리더가 어떤 행동을 하는 것이 바람직한지를 설명하세..
리포트 > 사회과학 |
개념, 정의, 특징, 과제
 [리더십 상황이론] 피들러의 상황적합이론, 하우스의 경로목표이론, 허시와 블랜차드의 상황이론 ( 6Pages )
[리더십 상황이론] 피들러의 상황적합이론, 하우스의 경로목표이론, 허시와 블랜차드의 상황이론에 대한 레포트 자료. [리더십 상황이론] 피들러의 상황적합이론, 하우스의 경로목표이론, 허시와 블랜차드의 상황이론 목차 리더십 상황이론 I. 피들러의 상황적합이론 II. 하우스의 경로-목표이론 1. 지시적 리더십 2. 지지적 리더십 3. 성취지향적 리더십 4. 참여적 리더십 III. 허시와 블랜..
리포트 > 사회과학 |
개념, 정의, 특징, 과제
 부동산매매예약서,전필지매매예약성립조건 ( 3Pages )
부동산 매매예약서 (전필지 매매예약 성립조건) 매매부동산의 표시 소재지및지번 지목 면적 (지적M2) 비고 공부상 매매대상 위 부동산(이하 “매매예약목적물”이라 한다)에 대하여 매도인 ()(이하 “갑”이라 한다)과 매수인 00 (이하 “을”이라 한다)는 제1조(특약사항 1) 및 제2조(특약사항 2)를 성취하는 조건으로 아래와 같이 매매 예약을 체결하고, 이를 증명하기 위하여 이 예약서 2통을..
서식 > 계약서 |
 이랜드월드 상품기획 직무 첨삭자소서 ( 10Pages )
자신에게 있어서 직장생활의 의미를 써 주십시오(200자 미만) 덕분에 성공한 사람들의 습관이나 사고를 글이 아닌 실재의 모습으로 보고 느낄 수 있었던 점이 제 인생의 큰 기회였다고 생각합니다. 이런 기질이 이랜드월드에서도 열린 마음으로 나를 변화시키며 성장하는 사람으로 커가는 큰 힘이 될 것이라 생각합니다. 실패가 답을 찾자는 생각에 고객의 입장을 고 려하는 법을 배우려 노력했습니다. 이런..
서식 > 자기소개서 |
생각, 사람, 싶다, 패션, 느끼다, 되어다, , 고객, 자전거, , 이랜드, 이다, 상품, 열정, 연령, 생활, 직장, 입장, 성장, 습관
 허츠버그의 2요인이론 ( 3Pages )
허즈버그의 2요인이론 허즈버그는 동기부여에 관한 요인을 분석하기 위하여 직무태도에 관한 실증연구결과 인간에게 만족을 주는 요인을 동기요인(motivators), 인간에게 불만족을 주는 요인을 위생요인(hygiene factors)이라 구분하였다. 동기요인(motivation factors)은 직무 자체와 관련된 요인으로 성취 ․ 인정 ․ 책임 ․ 직무 그 자체 ․ 개인적 성장 등이 이에 해당한다. 이러한 요인들은 직무만족과 ..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
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