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(검색결과 약 57,415개 중 30페이지)
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| 사회복지행정 정보시스템의 개발과정(단계)에 대한 레포트 자료.
사회복지행정 정보시스템의 개발과정(단계)
목차
사회복지행정 정보시스템의 개발과정
I. 개발과정
II. 개발 단계별 내용
1. ISP 단계
2. BPR 단계
3. 조직개편 단계
4. 개발 단계
5. 활용 단계
6. 환류 단계
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
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| 조직개발기법(개인수준의 개발기법) - 감수성훈련, 창의성개발훈련, 관리그리드훈련에 대한 레포트 자료입니다.
조직개발기법(개인수준의 개발기법) - 감수성훈련, 창의성개발훈련, 관리그리드훈련
목차
조직개발기법(개인수준의 개발기법)
I. 감수성훈련(ST)
가. ST의 특징
나. ST의 목적
다. ST의 진행절차
라. ST의 주요프로그램
1/ 자유로운 발언
2/ 눈을 가리고 걷기
3/ 사이코드.. |
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| 경력개발의 개념과 목적, 설계, 원칙
목차
* 경력개발의 기초개념
Ⅰ. 경력개발의 개념
Ⅱ. 경력개발의 목적과 설계 및 원칙
1. 경력개발의 목적과 효과
1) 경력개발의 목적
2) 경력개발의 효과
2. 경력개발의 설계
1) 전문영역의 설정
2) 직능등급의 설정
3) 경력경로 계획표의 작성
4) 훈련계획, 자기개발 프로그램의 작성
5) 평가 및 상담
3. 경력개발관리의 기본원칙
1) 적재적소의 원칙
2) 승진.. |
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| 사회복지조직의 직원개발의 개념과 목적 및 종류
목차
사회복지조직의 직원개발
I. 직원개발의 개념과 목적
II. 직원개발의 종류
1. 오리엔테이션
2. 일반직원 훈련
3. 감독자 훈련
4. 관리자 훈련
* 참고문헌
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| [관광개발과 자연보호] 관광개발과 공간구조, 자연파괴의 요인(원인), 자연환경의 조성과 관광지개발의 방향
목차
관광개발과 자연보호
Ⅰ. 관광개발과 공간구조
Ⅱ. 자연파괴의 여러 요인
1. 산지, 수변의 도로개발
2. 자연풍경지의 별장지개발
3. 정확한 진단 및 조사
4. 이용과 보호 및 인위적 영향
Ⅲ. 자연환경의 적극적 조성과 관광지개발의 방향
관광개발과 자연보호
1) 관광개발과 공간구.. |
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| 경력개발의 정의, 의의, 목표와 경력개발단계
목차
* 경력개발
Ⅰ. 경력개발의 개요
1. 경력개발의 정의
2. 경력개발의 의의
3. 경력개발의 목표
1) 맞춤형 인재개발 및 확보
2) 개인의 성장욕구 충족
3) 조직의 일체감 향상
Ⅱ. 경력개발단계
1. 제1단계: 탐색
2. 제2단계: 확립
3. 제3단계: 중간경력
4. 제4단계: 말기경력
5. 제5단계: 쇠퇴
* 경력개발
1) 경력개발의 정의
경력(career)이라는 .. |
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| [생태관광개발전략] 생태관광(에코투어리즘) 개발전략
생태관광 개발전략
환경보전에 대한 인식이 확산되면서 국내에서도 자연환경에 대한 관심이 날로
높아지고 있다. 이러한 사회적 변화에 따라 관광개발에 있어서도 환경을 중시하는
... 자세한 내용은 본문 참고 |
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| [조직개발] 조직개발과정의 특성(특징)
조직개발 과정의 특성
1) 조직개발은 계속적인 상호작용과정이다.
조직개발은 의뢰시스템(client system)에 대한 변화담당자의 개입과 그 개입에 대한 의뢰시스템의 반응으로 구성된 계속적인 상호작용과정이다.
... 자세한 내용은 본문 참고 |
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| [지역관광개발문제] 지역관광개발의 문제점
목차
지역관광개발의 문제점
Ⅰ. 자원가치중심 관광지개발의 한계
Ⅱ. 관광지 과다지정과 개발계획의 타당성 결여
Ⅲ. 단일관광지의 과다한 시설도입계획과 재원조달의 한계
Ⅳ. 관광프로그램 및 관광상품의 부족
Ⅴ. 환경친화적 개발의 부재
지역관광개발의 문제점
관광개발은 국민의 삶의 질을 제고시킬 뿐만 아니라 지역경제적 측면과 지역자원 효율적.. |
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| 개발양식중 구축단계의 사용기술표
응용프로그램의 개발 또는 웹개발에 도 이용할 수 있는 사용기술표
실제 한 프로젝트에 사용된 내용을 그대로 올립니다.
그래서참고 하실 점이 많을 겁니다. |
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| 관광개발
Yes No
INDEX
관광개발이란
관광개발 사례
어떻게 해야 하는가
관광개발 I 관광개발 사례 I 어떻게 해야하는가
관광개발이란 관광자원에 인간의 노력을 가하여 관광자원이 지닌 그 특성적 가치를 증대시킴으로서 관광의 제반 효과를 얻기 위한 계획적인 변화, 즉, 자연·문화자원을 있는 그대로 보존하는 개념과 기존자원에 인공을 가하여 새로운 시설, 공간을 조성하는 개념을 포함한다. 우선적.. |
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| [조직행동론] 조직문화와 조직개발(조직문화의 정의와 구성요소, 조직개발기법)에 대한 레포트 자료.
[조직행동론] 조직문화와 조직개발(조직문화의 정의와 구성요소, 조직개발기법)
목차
조직행동론
I. 조직문화
1. 조직문화의 정의
2. 조직문화의 구성요소
II. 조직개발
1. 조직개발의 정의
2. 조직개발기법
1) 감수성 훈련
2) 팀 구축법
3) 과정자문법
4) 매니지리얼 그리드 훈련
* 참.. |
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| 선진국의 해외개발원조 협력방식과 한국의 공적개발원조(ODA) 현황과 평가
목차
Ⅰ. 선진국의 해외개발원조 협력방식
1. 재정협력방식
1) Matching grant
2) Block grant
3) Multi-Year Funding
2. 하청계약방식
Ⅱ. 한국의 ODA 현황과 평가
1. 한국 ODA 발달 과정과 현황
1) 공적개발원조 개요
2) 우리나라 공적개발원조의 역사
3) 공적개발원조의 현황
2. 국제사회 ODA 동향
3. 공적개발원조(ODA)의 .. |
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| 경력개발제도(CDP)의 운영과 구성체계, 경력개발제도와 승진관리
목차
* 경력개발제도(CDP)의 운영과 구성체계, 경력개발제도와 승진관리
Ⅰ. 경력개발제도(CDP)
1. 경력개발제도 운영 기본원칙
1) 적재적소의 원칙
2) 경력경로 설정의 원칙
3) 자체 후진 양성의 원칙
2. 경력개발제도의 구성체계
3. 경력개발제도 운영
1) 경력경로의 설정
2) 경력계획 수립
3) 단계별 경력개발제도의 운영
가. 초기 .. |
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| 기술개발 조직구조
기술은 특정개인에 의하여 개발된다기보다는 조직 전체의 노력 여부에 달려 있다. 이는 최고경영층, 기술개발 관리자, 기술개발 실무자, 다른 기능부서의 사람들 모두 기술지향적이어야 한다는 것을 의미한다. 개별 프로젝트를 잘 수행하여 성공시킨다는 의식과 더불어 기업문화와 기술개발 성격에 적합한 기술개발 조직을 처음부터 설계 ․ 구성하여 활용해야 한다.
기술개발 조직은 크.. |
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