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| 행정개혁 - 발전주의와 신자유주의를 넘어서
1. 들어가며
전 세계적으로 불고있는 ‘세계화’ ‘신자유주의’ 물결은 이제 더 이상 생소한 것들이 아니다. 농민들이 FTA 반대를 위해 고속도로를 막고, 비정규직을 철폐하라는 현대자동차 노조 위원중 한 명이 분신자살을 하고, 마르크스주의 포럼과 같은 세미나와 학술회의를 통해 자본주의와 인간소외에 대한 대학생들의 치열한 고민 앞에서도 ‘신자유주의’의 |
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| 직접 작성한 레포트 입니다. 잘되어서 뿌듯하고 학점도 잘 받았습니다.
1절 현대사회의 노인문제
1.노인문제가 사회문제로 부각
2.우리나라 노인인구의 특성
2절 노인의 주요한 네가지 문제
1.소득상실로 인한 경제적 빈곤문제
2. 건강상실로 인한 질병과 장애문제
3. 역할상실로 인한 소외문제
4. 관계 상실로 인한 소외문제
3절 노인문제의 발생요인
1. 인구학적 요인
2. 가족관계 요인
3. 사회적 요인.. |
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| 인적자원 수요와 공급의 균형
1. 인력부족의 경우
⑴ 개설
가. 일반적 대응방안
인적자원을 개발하는 데에는 상당한 시간과 비용이 요구되므로, 필요로 하는 인적자원을 내부에서 개발해야 할 것인지 아니면 외부에서 영입할 것인지에 대해서는 면밀한 비용-편익분석을 실시해 보아야 할 것이다.
나. 구체적 대응방안
퇴직연령에 도달한 자에 대해 계속 근무하도록 인센티브 제공 / 이직의 원인 분석 / 임.. |
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| - 수필론 시간에 제출한 레포트 입니다.
- 공지영 님의 <의자놀이>를 읽고 난 후의 고찰 및 감상평 입니다.
- 우수 평가를 받은 작품입니다.
- 개인의 창작물이니 부디 참고용으로 사용해 주세요.^^
- 이 자료를 이용하시는 분들께 많은 도움이 되었으면 합니다.
목차
1. 책에 대한 소개
2. 저자 소개 - 공지영
3. 책에 대한 나의 감상
1. 책에 대한 소개
작가 공지영은 우리가 잘 알고 있듯이, 대한민.. |
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| Muralist
신개념 DIY 포인트벽지 사업 계획서
1
실내 분위기를 바꿔주는 ‘인테리어’ 관련 산업 = 사람들의 관심 급증 + 시장규모 확대
LG그룹 내 화학,하우시스가 인테리어 시장에 진출한 상황
잡지와 인터넷 블로그를 통해 인테리어 시공,소품 등 정보를 공유
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Contents
Chapter1. Introduction
Chapter2. What you want
Needs 분석
Muralist
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Chapter3. Analysis of SWOT STP
Chapter4. 4ps
Chapter5. .. |
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| ‘이명박 정부의 고용정책’ 포퓰리즘인가
- IMF이후 비정규직 문제를 배경으로 ‘300만 일자리 창출’을 바라본다.
포퓰리즘의 기본적인 속성
먼저 기본적으로 생각하는 포퓰리즘의 4가지 속성 : 애매한(ambiguous),이슈(issue),매력적인(attractive),선전(propaganda)과 같은 속성을 바탕으로 ‘300만 일자리 창출 공약’이 포퓰리즘인가를 평가해보려 하였다.
애매한(ambiguous)이란, 현재 18대 대선 후보자.. |
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| 노인복지론(청년실업과 노인실업문제 중 우선적으로 해결되어야 할 과제는 무엇이며, 그렇게 되었을 때 나타날 수 있는 사회적 영향과 일자리를 둘러싼 세대 간 갈등의 문제내용입니다.
. 청년실업과 노인실업 문제에 대한 문제분석
1) 청년실업문제에 대한 문제분석
우리 사회의 20대가 흔들리고 있다. 20대 경제활동인구 10명 가운데 1명이 실업자이고, 1.2명이 신용불량이라는 멍에를 쓰고 있다. 대학생 .. |
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| 비정규 보호입법의 주요 내용과 논리
1. 합리적 이유 없는 차별금지
비정규직(기간제·단시간·파견)에 대한 합리적 이유 없는 차별 처우에 대한 금지를 명문화했다.
이유 없는 차별에 대해서는 노동위원회를 통한 시정절차를 마련했는데 가장 중요한 핵심은 차별여부에 대한 입증책임을 전환하여 사용자가 부담하게 한 것이다.
실제 입증책임 전환 문제는 향후 기업 입장에서 고용형태에 따른 합리적 격차.. |
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| ‘기업의 성공사례와 실패사례’
- 목 차 -
성공기업 (피자헛)
선정동기
회사 개요 연혁
경영목표 Vision
환경 요인 분석
성공요인
시사점
실패기업 (루비튜스데이)
선정동기
회사 개요 연혁
경영목표
외부 분석
실패요인
시사점
성공기업 ‘피자헛’
피자 산업 동향
빅 브랜드와 중소업체간의 부익부 빈익빈 현상 심화
경쟁력을 갖추지 못한 로컬브랜드들은 바로 도태
홍보 비용이 뒷받침 되지 않아 .. |
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| 근기법의 적용 범위에 대한 연구 (근로기준법)
Ⅰ. 들어가며
1. 의의
근기법의 적용범위란 실정법으로서의 근기법이 적용되는 한계를 말하는 것이다.
근기법11①본문에서는 전부적용사업을,/단서에서는 적용제외사업을 규정하고 있고,/근기법11②에서는 일부적용사업을 규정하고 있다./근기법12에서는 근기법이 국가·지방자치단체 기타 이에 준하는 것에 대하여도 적용됨을 명시하고 있다.
2. 논점
근기법의.. |
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| 메디슨의 인사평정제도
1. 벤처기업의 인사관리
최근 지식과 정보화의 가속화, 벤처기업을 중심으로 한 정보통신 산업의 급성장 등으로 관련 분야 우수 인력의 수요가 급증하고 있으며, 전통적 유망직종의 인기 쇠퇴, 임시직․일용직․계약직 증가로 인해 단기․비정규직 중심으로 고용구조가 전체적으로 큰 변화가 불어닥치고 있다. 또한 인력의 전문직 진출 증가, 돈은 물론 자유․모험 및 일의 재미 추구, .. |
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| 복지국가의 위기
많은 이들이 복지국가라는 말을 사실상 많이 쓰면서도 그 의미를 제대로 모르고 쓸 때가 많은 것이 우리의 현실이다. 그저 더 나아진 생활 환경속에서 편안하게 살아 가는 것이 복지국가에서의 국민으로 역할을 다하는 것인지 아니면 그것이 아닌 또 다른 무엇이 있는지 많은 부분을 살펴보아야 할 필요성을 느낀다.
사실 복지제도는 의료, 교육, 실업, 노후대책 등 분야가 광범위합니다. .. |
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| 사내 하도급 운영의 주요 사례 연구
1. 들어가며
통상 소위 비정규직의 범주에 포함시켜 부르고 있는 사내하도급 관계에서의 수급회사 근로자는 전 산업계에 광범위하게 활용되고 있다. 이와 같이 광범위하게 이용되게 된 배경에는 특히 IMF를 전후한 경제위기 상황의 영향이 컸다.
IMF 상황이라는 위기를 거치면서 사용자들은 다양한 구조조정을 진행하였는데, 그 중에서 인력 구조조정을 함에 있어서는 .. |
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| 그들이 말하지 않은 23가지를 읽고
‘그들이 말하지 않는 23가지’는 자본주의의 23가지 모순을 자세히 파고든 책으로 우리가 생각해 보지 못했거나, 당연하다고 생각하는 점들에 대한 저자의 시선을 담은 책이다. 책을 읽으면서 내가 믿어왔던 ‘상식’들의 진위 여부를 한번 생각해 볼 수 있었다. 보통 경제 관련 서적은 매우 딱딱하고 이해하기 어려운 부분들이 많은데 ‘그들이 말하지 않는 23가지’는 누구.. |
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| [ 목 차 ]
Ⅰ. 서론 - 들어가는 말
Ⅱ. 본론
1. 20대의 정치 참여 여건
2. 20대들의 정치 참여 사례
3. 20대 정치 참여의 영향
Ⅲ. 결론 - 맺는 말
Ⅳ. 참고
Ⅰ. 서론 - 들어가는 말
가장 먼저, 여기서 말하는 20대가 과연 어떤 의미를 지니고 있는지 정의할 필요가 있다. 여러 저자들의 말을 빌리자면 20대란 ‘IMF 시기에 청소년기를 보낸 이들, 또는 2000년대에 대학에 입학한 세대, 또는 88만.. |
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