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 인간관계 관리 전반의 인사관리상 검토 ( 7Pages )
인간관계 관리 전반의 인사관리상 검토 Ⅰ. 인간관계관리의 기초 1. 인적자산의 중요성 인적자산은 다른 자산과는 달리 주체의 노동의욕에 의해서 그 활성화가 좌우된다. 조직이 확보하고 보상하고 개발한 경쟁자원으로서의 인력을 계속적으로 조직 속에 머무르게 하고 조직에 공헌하기 위해서는 적절한 유지관리가 필요하다. 효과적인 유지관리는 조직구성원의 사회적 욕구를 충족시킴으로써 노동의욕을 ..
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 농심 중국진출 국제마케팅 전략분석과 농심 새로운 마케팅전략제안 ( 16Pages )
농심의 중국시장진출 1. 농심 기업분석과 기업선정배경 ▶▶ 농심 소개 1965 년 9월 18일 신춘호 회장이 라면사업의 뜻을 세우고 창립한 롯데공업 주식회사는 라면업계에 후발주자로 진출하고, 연구개발 부서를 발족하여 처음부터 100% 자체 개발 제품으로 시장에 도전하였다. 1970년대 중반 무렵 라면시장 점유율 35% 대를 기록하였고, 매출은 약 2억에서 200억으로 증가 하였다. 1978년 주식회사 농심으..
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 금호아시아나와 보잉사의 윤리경영 ( 10Pages )
본 자료는 국내 항공사와 해외 항공사의 윤리경영 사례로 금호 아시아나의 윤리경영과 보잉사의 윤리경영에 대한 내용을 정리한 자료임. 금호 아시아나의 윤리경영에 대한 내용으로 임직원 지역 사회기금, 국제 구호물자 수송, 사회 봉사 활동 등에 대해 설명하였으며, 보잉사의 윤리경영에 대한 내용으로 교육투자 활동, 임직원 지역 사회기금, 국제 구호물자 수송, 사회 봉사 활동 등에 대해 설명한 자료..
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기업의 사회적 책임, 금호아시아나 윤리경영, 보잉사의 윤리경영, 오퍼레이션 이글, 사업개발국, OCBD, 기업윤리
 스타벅스커피,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례 ( 12Pages )
‘Starbucks Coffee’ 마케팅전략 ★ 목 차 ★ 1. Starbucks 소개 2. 브랜드 가치 강화요인 3. SWOT 분석 4. 마케팅 관리과정 - Research - S.T.P전략 - Marketing Mix(4P) - Implication - Control 1971년 시애틀에서 탄생 현재, 약 30개국에서 6,000여 개의 점포 운영중 직원/파트타임근무자에게 양질의 복지를 제공 최고의 직장 중 하나로 꼽힌바 있음 윤리경영으로 클린턴 대통령에게 칭찬 받음 ..
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 카페베네 서비스 향상방안,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 18Pages )
-카페베네 서비스 향상방안 카페베네 -카페베네의 서비스는 별보다 반짝이고 콩보다 고소하다. 연혁 2008년 4월 브랜드런칭2008년 5월 천호동에 1호점 개점2009년 2월 매장 10개 돌파2009년 3월 한예슬을 통한 스타마케팅 도입2009년 7월 드라마 태양을 삼켜라 제작협찬2009년 9월 시트콤 지붕뚫고 하이킥 제작협찬2009년 11월 100호점 돌파2010년 5월 200호점 돌파정통 유럽풍 카페를 표방하면서 빈티지 ..
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 Johnson Johnson 기업소개,타이레놀 리콜 사rjs,존슨앤존슨의 타이레놀 ( 19Pages )
Johnson Johnson -타이레놀 리콜 사건과 시사점 Business Ethics 1. Johnson Johnson 기업소개 2. 타이레놀 리콜 사건 3. 사건 이후 대처와 변화 4. 시사점 목차 3/ 12 1-1. 기업현황 1-2. 기업연혁 1-3. 기업 주요 판매제품 1-4. 기업 윤리강령 1-5. 국내 사회공헌 활동 1-6. 기업 인재육성 1. Johnson Johnson 기업소개 Business Ethics 4/ 12 1. Johnson Johnson 기업소개 1-1.기업현황 5/ 12 1. Johns..
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 제자화 상담,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 38Pages )
제자화 상담 목차 1]Gary R. Collinsi 3 2]제자화 상담의 이해ii 5 ①제자화 상담이론 형성 배경 5 ②제자화 상담의 성서적 이해 6 3] 제자화 상담 방법iii 7 ①상담자의 준비 7 ②내담자 이해 9 ③내담자와 관계 형성 11 ④내담자의 감정, 사고, 행동에 초점 맞추기 15 ⑤제자화 상담의 과정 17 (1)상담 사례iv 19 (2)스킷 대본 20 ⑥제자화 상담자의 유의 사항 29 5]공헌과 제한점v 30 ①공헌 30 ②제한점 31 Han..
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 인간중심치료 ( 13Pages )
본 자료는 인간중심치료에 대해 체계적으로 설명한 자료로 인간중심치료의 과정(치료목표, 상담심리사의 역할, 내담자의 경험, 상담심리사와 내담자와의 관계), 인간중심치료의 적용, 인간중심 표현예술치료(표현예술치료의 원리, 창의성과 자극 경험의 제공, 나탈리 로저스의 업적, 스탠에 대한 인간중심치료 적용), 인간중심치료의 공헌 그리고 인간중심치료의 한계와 비판 등에 대해 상세하게 설명한 자..
리포트 > 사회과학 |
인간중심치료의 적용, 내담자 중심치료, 실존주의, 인본주의, 표현예술치료, 현상적 장, 실현 경향성, 상담심리사, 위기 중재, 나탈리 로저스, 인간중심치료의 공헌, 인간중심치료의 한계
 존슨앤존슨과 도요타의 윤리경영 비교 분석 ( 21Pages )
본 자료는 최근 글로벌 경영에 있어서 기업의 윤리적 경영에 대한 중요성이 더욱 커지고 있는 상황하에서 윤리경영의 선두주자인 존슨앤존슨사의 위기관리와 도요타 자동차의 리콜사태와 위기관리에 대한 사례를 비교 분석한 자료임 1. 존슨앤존슨의 기업소개 2. 존슨앤존슨의 기업 문화 3. 존슨앤존슨의 사회공헌활동 4. 존슨앤존슨의 위기관리 5. 도요타의 위기관리 6. 존슨앤존슨과 도요타의 윤리경영 7...
리포트 > 경영/경제 |
존슨앤존슨의 기업소개, 존슨앤존슨의 기업문화, Our Credo, 3C 실천, 타이레놀 독극물 사건, 도요타의 리콜사태, 도요타의 윤리경영
 현대자동차 해외시장진출 마케팅 성공사례분석과 현대자동차 향후전략제언및 나의의견 ( 27Pages )
현대자동차 해외진출 마케팅전략 CONTENTS 서론 1. 현대자동차 기업소개 및 선정동기 2. 인도시장 연혁 본론 1. 현대자동차 3C분석 1-1 시장 분석 및 자사 분석 1-2 경쟁사 분석 1-3 소비자분석 2 현대자동차 SWOT 분석 2-1 강점 (Strengths) 2-2 약점 (Weaknesses) 2-3 기회 (Opportunities) 2-4 위협 (Threats) 3. 현대자동차 4P분석 3-1 Product 3-2 Price 3-3 Place 3-4 Promotion PR 광고 스타..
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 직무발명과 관련된 정당한 보상의 산정 기준 확립의 필요성 ( 3Pages )
직무발명과 관련된 정당한 보상의 산정기준 확립의 필요성 1. 들어가며 직무발명규정의 운용은 종업원의 유인책 향상과 사용자도 발명투자를 적극화하며 이익을 확보하고, 또한 일정정도로 예측할 수 있는‘정당한 보상’의 적정한 산정기준을 확립할 필요가 있다. 특허법의 정당한 보상기준에 대하여 필요한 사항을 대통령령(시행령)으로 정한다는 문제가 있다. 즉, 종업원 등의 발명에 대한 정당한 보상..
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 교육학개론 - 현 교육현실을 설명하기 위한 기능주의와 갈등주의 의견 표명 ( 4Pages )
교육학개론 - 현 교육현실을 설명하기 위한 기능주의와 갈등주의 의견 표명 기능주의 이론과 갈등주의 이론은 각각 서로 다른 방식으로 사회를 바라보는 사회관을 나누는 용어이며 교육 사회학에 있어서도 거시적 관점의 주류를 이루는 상반된 두 가지 관점이다. 교육사회학에 있어서의 기능주의적 관점은 교육의 순기능을 강조하는 균형과 질서 유지 그리고 사회와의 유기적인 연관과 통합을 강조하며 ..
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 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령(08.9..26 개정)[2] ( 80Pages )
국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령 [일부개정 2008.9.26 대통령령 제21050호] 제1장 총칙 제1절 통칙 제1조 (목적) 이 영은 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」(이하 법이라 한다)에서 위임된 사항과 그 시행에 관하여 필요한 사항을 규정함을 목적으로 한다. <개정 1997.9.30, 2005.1.17> 제2조 (정부의 시책) 정부는 법 제2조 및 제3조에 따른 예우의 기본이념구현과 애국정신..
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정부자료
 한화 기업분석 ( 18Pages )
한화(hanwha) 1.한화 소개. 2.기업내력. 3.경영형태. 4.주요사업. 5.사회공헌. 6.채용 정보와 인사제도. 개 요 한화는 신용과 의리를 바탕으로 한화의 경영이념과 브랜드 비전을 구축하였습니다. 한화의 경영이념은 신뢰, 존경, 혁신이고 비전은 인류의 발전과 삶의 가치를 향상시키는 초일류 한화브랜드의 달성 입니다. 이와 같은 경영이념과 브랜드 비전의 성취를 위해 수행해야 할 한화인의 과업을 ..
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 대한항공의문화경영 ( 20Pages )
발표순서 I. 대한항공 소개 비전 미션 사업범위 대한항공의 비전 Company Logo 세계 항공 업계를 선도하는 글로벌 항공사 To be a Respected Leader in the world Airline Community 대한항공의 미션 Company Logo Excellence in Flight -최상의 운영체계 -고객 감동과 가치창출 -변화지향적 기업문화 대한항공의 사업 Company Logo 여객, 화물,정비, 운항, 기내식,호텔기판, 항공우주산업 ..
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