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 중국 보훈제도(최종) ( 189Pages )
정부자료입니다. 중국 보훈제도 2006 정신철 (민족사회과학원 교수) <목차> Ⅰ. 중국군인 우무안치제도 개황 2 1. 중국개황 2 가. 국토와 인구 2 나. 군사제도 5 2. 군인우무안치제도의 연혁 및 해당법률정책의 제정과 실시 14 가. 군인 우무안치제도 연혁 14 나. 해당 법규와 정책의 제정과 실시 31 3. 중국군인의 우무관리체계 33 가. 중국군인의 우무관리체계 33 나. 군인우무안..
문화예술 > 문화 |
무료자료, 정부자료
 조선업종의 이해와 전망 ( 21Pages )
REPORT 조선 산업의 현황 및 대우조선에 관한 조사 보고서 1. 업계현황 - 조선업 (1) 시장규모 (2) 기업별 경쟁 환경 (3) 국제동향 및 국제경쟁력 (4) 기술동향 및 대체재 (5) 미래전망 2. 기업현황 - 대우조선 (1) 연혁 (2) 주요상품 (3) 기업규모 (4) 국제화 (5) 시장성과 (6) 재무성과 (7) 채용 및 인사정책 (8) Questions 1. 업계현황 - 조선업 (1) 시장규모 국내외에서 조선업의 위..
리포트 > 경영/경제 |
 BPL광고에 대한 성공사례 ( 12Pages )
제작지원 및 제품협찬을 통한 기업, 제품의 직, 간접노출로 인한 기업 간접광고(Brand Placement)에 대한 자료입니다 1. BPL MKT란? 2. BPL MKT성공사례 3. BPL MKT성공사례 (파리의 연인) 4. TV-CF 진행비용 5. 독립정지 자막 노출 6. 위험요소 7. BPL진행시 장점 8. 드라마 종료 후 진행사항 BPL 마케팅 제작지원 및 제품협찬 기업, 제품의 직, 간접노출 ---> 특정 브랜드를 드라마 소재 기업, BRAND IMAG..
비지니스 > 제안서 |
BPL , 간접노출 , 대본수정 , 동종업계 , 전속모델 , 클럽메드 , 일반프로그램 , 상위개념 , 홍보활동 , 파리의연인
 부동산PF, 부동산 금융 직무 첨삭자소서 ( 14Pages )
소 제목 잘 작성해주셨네요. 잘 작성해주셨습니다. 문장이 긴 부분을 수정해봤습니다. 성공적으로 행사를 마쳤다는 부분은 잘 작성해주셨긴 하나 제가 추가한 문장이 있기에 분량 확보 차원에서 삭제해봤습니다. 잘 작성해주셨으나 결론 중심의 내용으로 변경해봤습니다. 그 내용은 삭제하고 성과 및 역량을 발휘한 부분만 작성해주시기 바랍니다. 저는 열정을 가지고 국내외 실물자산 투자 확대 등(KDB대우..
서식 > 자기소개서 |
부동산, 고객, 투자, 개발, 증권, 되어다, 자산, 대우, kdb, 회사, 부분, 경험, 행사, oo, 금융, 노력, 열정, 많다, 전문가, 위해
 사회복지정책의 특징(특성) ( 3Pages )
사회복지정책의 특징(특성) 첫째, 인간의 존엄성을 존중한다. 사회복지정책은 무엇보다도 인간의 존엄성을 기본 가치로 하는 인간지향적 정책이다. 사회복지정책은 누구에게나 인간으로서 존엄성을 지켜나가면서 인간으로서 대우를 받을 수 있는 생활을 보장하는 데 목적이 있다. 따라서 사회복지정책은 어떠한 문제로 인하여 인간의 존엄성을 훼손당하거나 위협받을 가능성이 있는 사람들을 대상으로 한다..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 로저스의 현상학적 이론 ( 7Pages )
로저스의 현상학적 이론에 대한 레포트 자료입니다. 로저스의 현상학적 이론 목차 로저스의 현상학적 이론의 주요 개념 I. 통합된 유기체 II. 현상학적 장 III. 주관적 경험과 행동 IV. 자기와 자기개념 V. 부조화 및 불일치 VI. 가치의 조건 VII. 무조건적, 긍정적 대우 VIII. 위협과 방버 IX. 실현경향성과 자기실현경향성 X. 자율성 * 참고문헌 ...(이하 생략)
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 과제, 문제점
 집단 따돌림(왕따)의 발생원인 ( 3Pages )
집단 따돌림(왕따)의 발생원인 왕따는 여러 가지원인이 복합적으로 작용하여 발생하는 경우가 많다. 심리적으로는 왕따를 당하는 학생의 성격이나 특정한 행동에 의한 것이 원인인 경우가 있고 가정적으로 폭력이 행사되는 어린 시절을 보냈거나 반대로 부모가 너무 무관심하여 애정과 사랑이 없거나 또는 학대를 받은 경우가 원인이 될 수도 있고 청소년의 경우 하루 중 대부분의 시간을 보내는 학교생활..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 마르크스주의 여성주의 이론 ( 4Pages )
마르크스주의 여성주의 이론 1. 사회주의 전통과 여성주의 마르크스주의 여성주의는 19세기 이후 노동 계급 여성들이 사회운동에 진출하면서 생겨났다. 노동 계급 여성들에게 가장 시급한 문제는 생존권의 확보와 정당한 대우였다. 사실 이들의 삶에서는 여성으로서 받는 차별과 경제적 생존의 문제가 따로 있는 것이 아니었다. 마르크스주의 여성주의 이론은 이 같은 여성들의 조건에 기반하여, 여성문제..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 근기법상 단시간 근로자의 보호의 법적 검토 ( 4Pages )
단시간근로자 보호에 대한 노동법상 검토 Ⅰ. 들어가며 1. 의의 다른 유형의 비정규 근로자와는 달리 단시간 근로자에 대해서는 현행법령상 명시적 정의규정이 존재한다. 단시간근로자란 당해 사업장의 동종업무에 종사하는 통상근로자보다 1주간의 소정근로시간이 짧은 근로자를 말한다. 따라서 통상근로자의 1주 소정근로시간에 비해서 1시간이라도 짧으면 단시간근로자라 할 수 있다. 2. 논의의 필요성..
리포트 > 법학 |
 번역사_프리랜서_경력_자기소개서_샘플 ( 2Pages )
번역사_프리랜서_경력_자기소개서_샘플입니다. 1) 성장과정 구 소련연방공화국의 ○○○○에서 태어났습니다. 저는 엄격한 부모님 밑에서 한국인으로서의 자부심과 (중략) 2) 성격.취미 및 특기 반드시 매듭을 짓는 자세로 매일 매일을 성실하게 일하려고 합니다. 성실, 근면하며 온순한 성격에 건강한 (중략) 3) 경력사항 러시아 지역 내에 대우 자동차의 현지 법인을 설립하고, 러시아내에 신용이 우..
서식 > 자기소개서 |
번역사, 프리랜서, 번역, 자기소개서
 노조와 합의없이 개별근로자와 연봉계약 체결 여부 ( 4Pages )
노조와 합의없는 개별근로자와 연봉계약체결의 효력에 대한 법적 검토 1. 연봉제도입과 연봉계약체결 연봉제의 순수한 의미는 임금체계를 개선함으로써 복잡한 수당체계를 단순화하고 직원 각자에 대해 열심히 하는 직원이 대우를 받는 풍토를 조성하여 생산성과 효율성을 높이고자 하는 데 목적을 두어야 한다. 이러한 목적하에 자발적으로 연봉계약을 체결하겠다는 직원들이 있었다면 이들과 연봉계약..
리포트 > 경영/경제 |
 직장 보육시설 확대를위한 토론 ( 1Pages )
직장 보육시설 확대를위한 토론 내역입니다. 직장보육시설 확대를 위한 토론 기업주 전담운영 노조 전담운영 위탁기관 운영 장점 ‐ 교사의 신분, 처우를 회사측에서 보장함. ‐ 운영의 1차적 책임자가 기업이므로, 운영비의 상당부분을 담당, 운영비지원이 많을수록 질높은 보육이 가능함. ‐ 기업의 책임이 높을수록 운영비지원이 확대되며, 보육료도 저렴함. ‐ 노조에서 시설운영과 연관하여 ..
비지니스 > 경영관리 |
직장 보육시설, 확대, 토론
 핵가족화와 가족구조의 변화 ( 2Pages )
핵가족화와 가족구조의 변화 전통사회에서 노인은 가족에서 가장 중요한 위치에 있었으며 집단의 연장자로서 경제적 ․신체적 ․정서적 보호를 받으며 대우를 받으면서 살아왔다. 그러나 산업화에 따른 사회경제적 발전 속에서 효에 대한 전통적 가치관과 가족주의 가치관의 변화는 노인의 경제적 ․사회심리적인 지위와 역할에 많은 변화를 초래하였으며 이는 노인의 동거와 부양, 그리고 별거에 따른 문제들..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 [성역할의 변화]위계적 성역할과 평등주의적 성역할, 양극적 성역할과 양성적 성역할 ( 3Pages )
[성역할의 변화] 위계적 성역할과 평등주의적 성역할, 양극적 성역할과 양성적 성역할 동시대의 성역할은 한 성이 다른 성에 종속하는 전통적인 위계적 성역할(hierarchical sender role)에서 양성이 동등하게 대우받는 평등주의적 성역할로 이동하고 있다. 동시에 남성성과 여성성이 상호배타적으로 이분된다는 양극적 성역할은 남녀 모두 양성의 특성을 공유한다는 양성적 성역할로 대치되고 있다. I. ..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 공무원 급수별 연봉계산
7, 9급 신규 또는 5급 행정고시 등으로 입문하기 위해 꿈을 설정할때 무엇보다 연봉대우 정보에 대해 중요하게 생각한다. 보다 정확하고 구체적인 정보를 통해 새로운 꿈으로의 도약에 대한 확실한 동기부여가 되기 때문일것이다. 실제 공무원 급여를 근거로 신규로 공무원에 도전하든지, 기존 직장을 다니는 중에 공무원을 도전하는 경우 군경력, 사회경력 등의 변수로 인한 급여 적용에 대한 쉬운 사례들..
시험/자격증 > 고시/공무원 |
공무원, 기술고시, 연봉, 급여, 봉급, 직급, 연봉계산
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