|
|
|
전체
(검색결과 약 108,537개 중 33페이지)
| |
|
|
|
 |
|
| [대한조선합격자기소개서 ]
[대한조선-최신공채합격자기소개서]대한조선자소서,대한조선자기소개서,대한조선자소서,DHSC자기소개서,대한조선자소서
목 차
1. 귀하께서 입사 이후 근무희망 직무와 그 이유, 직무에 대한 본인의 적합성에 대해, 그 근거를 세 가지 (전공 및 기타의 지식 / 자신의 장기 Vision / 귀하의 성격) 차원에서 정리하여 기술하십시오. (필수)
2. 귀하께서 수강했던 전공(필.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| s q rt포스코건설에 지원한 동기가 무엇인가요?
s q rt포스코건설에 대한 지원자의 지원 동기는 첫 번째 사례로 충분합니다.
s q rt불필요한 표현입니다.
s q rt
s q rt 지원자는 기업에 지원하는 것이지, 학교에 지원하는 것이 아닙니다.
s q rt 많은 사람들의 생각이 아니라, 지원자의 경험이 나와야 하는 것이며, 구체적으로 어떤 경험을 했는지 스토리로 보여줘야 합니다.
s q rt 생각만 있지 지원자의 .. |
|
 |
지원, 생각, 건설, s, q, rt, 수요, 많다, 통해, 대한, 창조, 되어다, 기업, 때문, 도시, 분석, 경험, 사례, 이다, 산업 |
|
|
|
|
 |
|
| 벤처캐피탈에 대한 레포트 자료.
벤처캐피탈
목차
벤처캐피탈
I. 벤처캐피탈의 의의
II. 벤처캐피탈의 발전
III. 벤처캐피탈의 기능과 역할
1. 벤처캐피탈의 기능
1) 벤처기업에 대한 자금지원
2) 벤처기업에 대한 경영지원
2. 벤처캐피탈의 역할
1) 유망 벤처기업의 선정과 육성
2) 코스닥시장 활성화를 통한 자본시장의 발전에 기여
3) 미상장기업의 자본구조 개선
4) 산업조직의 활성.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| OO건설 인턴 경험을 통해 현장의 공기 및 공사관리 문제에 봉착했을 때는 구성원들 상호간에 원만한 대화와 소통을 통해 아이디어를 제시하며 해결하였습니다.
자신의 직무목표를 바탕으로 작성하신다면 보다 명확하게 지원 동기를 어필할 수 있을 것입니다.
두산건설에 대한 지원 동기는 밑줄 표시한 부분이 전부입니다.
더불어 '토목'이라는 분야에 지원하는 동기조차 없습니다.
OO건설 인턴 경험은 두산.. |
|
|
경험, 현장, 해결, 기업, 두산건설, 통해, 건설, 토목, 지원, 과정, oo, 바라다, 동기, 목표, 공사, 문제, 기술, 따르다, 사업, 관리 |
|
|
|
|
 |
|
| 대한항공 여객직무 자기소개서 입니다.
대한항공 여객업무에 최적화된 내용으로, 어필 포인트를 정확하게 짚어 작성하였습니다.
짜임새 있는 구성과 문장력으로 인사담당자의 관심을 끌고, 면접으로 이어지게 할수 있는 자기소개서라 확신합니다.
1. 직장으로 항공사를 선택하게 된 이유와 특히 대한항공에 지원하게 된 동기 및 입사 후 포부에 대해 구체적으로 서술하시오.
2. 자신에게 주어졌던 일 중 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 의정부국제음악극축제 2년 연속 우수 축제 평가
문화체육관광부는 지난 3월 2일(월), 공연예술분야 국고지원사업에 대한 효율적인 지원체계 마련 및 공연예술행사의 질적 향상을 위하여 실시한 2008년도 공연예술분야 국고지원사업에 대한 평가결과를 발표했다. 의정부국제음악극축제는 이번 결과로, 2년 연속으로 문화체육관광부 축제평가에서 우수 축제로 평가되며 대한민국 대표 공연예술축제로서의 입.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 대한적십자사 일반사무(사무직) 직무에 최적화된 내용으로, 어필 포인트를 정확하게 짚어 작성하였습니다.
짜임새 있는 구성과 문장력으로 인사담당자의 관심을 끌고, 면접으로 이어지게 할수 있는 자기소개서라 확신합니다.
유료첨삭 받은 자기소개서 입니다.
1. 대한적십자사에 지원한 동기 및 입사 후 실천하고자 하는 목표를 기술하십시오.
2. 대한적십자사가 수행하는 사업 중 가장 의미 있다고 생각.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| [셰플러코리아합격자기소개서 ]
[셰플러코리아자기소개서]합격자기소개서, 면접기출문제, 셰플러코리아자기소개서,자소서,셰플러코리아자소서셰플러코리아자기소개서샘플,셰플러코리아자기소개서예문,이력서
목 차
[ 대학전공분야와 사회생활 중 관심분야를 기술해 주십시오. ]
[ 지원하신 직무에 대한 지원동기와 그 이유에 대해서 기술해 주십시오 ]
[ 지원직무와 지원자의 자격 연관성에 대해 기술.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 우리 주변에서 발생되는 가정폭력의 특성 및 원인을 알아보고 사회복지적인 지원 서비스에 대해 논의해보시오에 대한 레포트 자료.
우리 주변에서 발생되는 가정폭력의 특성 및 원인을 알아보고 사회복지적인 지원 서비스에 대해 논의해보시오
목차
우리 주변에서 발생되는 가정폭력의 특성 및 원인을 알아보고 사회복지적인 지원 서비스에 대해 논의해보시오
I. 가정폭력의 특성 및 원인
1. 개인적.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 정부자료입니다.
.
제대군인지원위원회 심의자료
제대군인 지원계획
2007. 1. 26
국가보훈처
www.mpva.go.kr
대통령 지시사항
◈ ’03. 9. 25. 제대군인 정책발전 보고(국방보좌관)
■ 제대군인에 대한 최고의 복지는 일자리 제공
■ 제대군인 취업지원은 범국가적 시스템으로 접근
-軍 교육과 취업이 연계되는 전직지원체계 마련
- 부처간 협력체계 및 총괄시스템 구축
◈ ’04. 2. 3... |
|
|
|
|
|
 |
|
| 가족복지정책의 행정체계(보건복지가족부, 여성부, 노동부, 건강가정지원센터)에 대한 레포트 자료입니다.
CONTENT
가족복지정책의 행정체계
I. 보건복지가족부
1. 가족정책 인프라확충과 관련하여 가족영향분석 추진
2. 가족돌봄 통합지원망 구축
3. 다양한 가족의 자립 역량 강화
4. 일과 가정의 양립 지원
5. 예방중심의 가족복지서비스 지원
II. 여성부
1. 여성의 힘으로 경제 살리기
2. 아동.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| [조직의 변화와 저항] 조직 변화, 변화에 대한 저항의 원인 및 감소방법
목차
* 조직의 변화와 저항
Ⅰ. 조직의 변화
Ⅱ. 변화에 대한 저항의 원인
· 신뢰의 결여
· 변화는 불필요하다는 신념
· 변화는 불가능하다는 신념
· 경제적 두려움
· 상대적으로 높은 희생
· 개인적 실패의 두려움
· 지위와 권력의 상실
· 가치와 이상의 위협
· 간섭에 대한 분개
Ⅲ. 변화에 대한 저항의 감소 방법
· 참여
· 의.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 주요국(외국)의 중소기업정책-미국, 일본, 대만의 중소기업정책
목차
주요국의 중소기업정책
Ⅰ. 미국의 중소기업정책
1. 중소기업정책의 배경
2. 중소기업청과 중소기업정책
1) 중소기업 금융정책
2) 독점금지정책과 정부조달시책
3) 중소기업의 지도시책
Ⅱ. 일본의 중소기업정책
1. 중소기업문제의 배경
2. 중소기업정책의 이념과 목표
3. 중소기업 지원조직 및 체계
4. 중소기업 정책체계와 주.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 비영리조직의 발달배경
목차
Ⅰ. 국가 역할 확대에 대한 반감
Ⅱ. 비영리조직 지원에 대한 제도적 장치
Ⅲ. 사회적 다양성과 민주주의 발달
Ⅳ. 다원적 복지정책
*참고문헌
...이하 생략(미리보기 참조) |
|
|
|
|
|
 |
|
| 기업 구조조정과 아웃플레이스먼트(Outplacement)
Ⅰ. OPC의 의의
기업의 구조조정이 늘어나면서 기업에서는 종업원의 강제퇴출에 따른 부작용을 최소화하고, 조직의 활력을 유지하기 위한 해고자 및 잔존자에 대한 지원관리수단이 필요하게 되었는데 이 자원관리수단이 Inplacement(IPC)와 Outplacement(OPC)이다.
즉, IPC가 기업내 잔류자를 대상으로 하는 새로운 경력관리 및 교육훈련 기타 지원프로그.. |
|
|
|
|
|
|
|
