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(검색결과 약 4,619개 중 33페이지)
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| 철저하게 분석하여 퇴고과정을 거쳐 공들여 쓴 자기소개서 입니다.
지난 몇 년간 합격자들의 자기소개서를 참고하여 몇 번의 수정을 거쳤습니다.또 기업기념과 인재상을 고려하여 이목을 끌만한 단어들로 구성하도록 노력했습니다.
인터넷에 떠도는 진부한 자료와는 격이 다른 예문입니다. 반드시 합격하시길 기원합니다. |
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| 근 로 계 약 서
(주)00건설 00현장 현장소장 000(이하“갑”이라 칭함)과 근로자 000(이하“을”이라 칭함)는 근로관계법령과 이 근로계약서 내용을 성실히 준수할 것을 서약하고 다음과 같이 근로계약을 체결한다.
제1조 (계약기간)
1. “을”의 계약기간은 201 년 월 일부터 201 년 월 일까지로 한다
2. “을”의 계약기간 연장은 “갑”의 필요에 의하여 “을”과 협의하여 연장할 수 있다.
3... |
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| 단체협약의 유효기간과 해지제도에 대하여 설명하라
Ⅰ. 서설
단협은 유효기간동안 존속하는 것이 원칙이다. 한편 단협의 당사자는 자동갱신협정 또는 자동연장협정등을 단협의 내용으로 체결함으로써 단협의 유효기간이 종료하는 경우 이를 연장할 수 있다.
한편 단협이 종료하는 경우에도 그 효력이 예외적으로 인정되는 경우가 있다. 이를 단체협약의 여후효라고 한다.
Ⅱ. 단체협약의 유효기간
1. .. |
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| [별지 제10호서식]
이의신청 결정기간 연장통지서
수신자
이의신청내용
접수일자 및
접수번호
당초
결정기한
연장사유
연장결정기한
기타안내사항
공공기관의정보공개에관한법률 제18조제2항의 규정에 의하여 귀하의 이의신청에 대한 결정 기간이 위와 같은 사유로 연장되었음을 알려드리며, 궁금하신 사항은 담당자에게 문의하여 주시면 자세히 설명하여 드리겠습니다.
년월일
(기관의장) (인)
기.. |
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| 근로자파견법의 최근 쟁점과 과제
2000년 6월말로 파견근로자보호등에관한법률(이하 ‘근로자파견법’)이 시행된지 2년이 되었다. 근로자파견법에 의하면 파견기간의 상한이 2년이므로, 파견기간이 최근 들어 쟁점이 되고 있다. 1998년 7월 법시행과 함께 파견개시된 근로자는 파견기간이 종료됨에 따라 파견사업체로 복귀해야만 하고, 실제로 일자리를 잃는 경우도 적지않게 나타났다. 이에 대해 사용자단체.. |
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| 일본의 연장근로 및 휴게시간 특례규정 관련 법규 연구
1. 현행 법규정
노동기준법 제40조(근로시간 및 휴게의 특례) ① 별표 제1 제1호 내지 제3호, 제6호, 제7호에 정하는 사업 이외의 사업으로서 공중의 불편을 피하기 위하여 필요한 것 기타 특수한 필요가 있는 경우에 대해서는 그 필요한 한도에서 제32조 내지 제32조의 5의 근로시간 및 제34조의 휴게에 관한 규정에 대하여 후생노동성령에 별도의 .. |
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| 마이크로 응용설계
도서관 좌석 시스템
목차
1. 설계 목표
2. 좌석 시스템 예시
3. Flow Chart
4. 제작 과정
5. 완성사진
6. Trouble Shooting
7. 소스 코드 및 주석
설계 목표
입력 : 키패드를 통하여 자리 인식(7-segment 표시)
출력 : 누른 자리 =] Green LED ON
반납 예정 알림 =] Red RED ON
광운 중앙도서관 좌석 시스템 안내
원하는 좌석을 선택 후 *을 누르십시오
]]1~64개 좌석 중 선택된 좌.. |
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| [별지 제1호서식]
향토예비군 편입(복무연장) 지원서
처리기간
7일
귀하
향토예비군설치법시행령 제4조제2항의 규정에 의하여 향토예비군으로
복무하고자 지원하오니 편입하여 주시기 바랍니다.
신청인
①성명
②주민등록번호
③생년월일
④주소
⑤역종
⑥병과
⑦계급
⑧주특기
⑨군번
⑩성별
⑪남여
⑫호주성명
및 관계
⑬의
()
⑭입대연월일
⑮전역연월일
직업
직장명
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| [실업급여]구직급여에 대한 레포트 자료.
[실업급여]구직급여
목차
구직급여
1. 수급요건
2. 실업의 신고와 수급자격의 인정
3. 피보험 단위기간
1/ 기준기간의 연장
2/ 피보험 단위기간의 산정
4. 급여기초임금일액
5. 구직급여일액
6. 수급기간, 소정급여일수, 대기기간, 연장급여
7. 지급일 및 지급방법
8. 급여의 제한과 반환명령 등
9. 상병 등의 특례
* 참고문헌
...(이하 내.. |
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| [별지 제5호서식] (앞쪽)
접수인란
결재인란
□법정
□지정
기간의 연장신청서
신청인
①성명
②주민등록번호
(외국인은 국적)
③주소
④전화번호
⑤사건과의
관계
대리인
⑥성명
⑦주민등록번호
⑧주소
⑨전화번호
사건의
표시
⑩출원번호
⑪출원일자
⑫심판번호
⑬심판청구일자
⑭담당심사관(심판장)
⑮품종의 명칭
제출할서류
제출마감일자
연장회수
연장이유
연장희망기간
종자산업법 제6조 |
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| 바지의 기원
바지의 종류
- 길이에 따른 분류
- 실루엣에 따른 분류
시대별(1910-2011)바지
2011 s/s , f/w collection
Street
설문조사
결론
바지의 기원
1. 기원에 대한 가설
- 요의가 아래로 연장되어 바지가 되었다는 가설
- 경의가 위로 연장되어 바지가 되었다는 가설
- 요의와 경의가 함께 영향을 주어 현재의 바지형태를 이루었다는 가설
2. 바지의 발생
활동성이 강조된 북방의 기마 민족에.. |
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| 일용 노무비 지급 명세서
현장명: 대상기간:
번호
성명
주민등록
번호
출역일
시급
기본시간
연장시간
야간시간
휴일시간
주차수당
능율수당
환산시간
고용보험
소득세
건강보험
실지
금액
수령인
시간
기본급
연장수당
야간수당
휴일수당
월차수당
생리수당
노임계
국민연금
주민세
공제계
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
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| 〔별지 제5호서식〕
(앞쪽)
접수인란
결재인란
□법정
□지정
기간의 연장신청서
신청인
①성명
②주민등록번호
(외국인은 국적)
③주소
④전화번호
⑤사건과의
관계
대리인
⑥성명
⑦주민등록번호
⑧주소
⑨전화번호
사건의
표시
⑩출원번호
⑪출원일자
⑫심판번호
⑬심판청구일자
⑭담당심사관(심판장)
⑮품종의 명칭
제출할서류
제출마감일자
연장회수
연장이유
연장희망기간
종자산업법 |
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| 특별사업에 대한 근로시간특례에 대한 근로기준법상 검토
Ⅰ. 들어가며
1. 의의
근로기준법 59조에서 인정하는 특별사업에 있어서 근로자 대표와 서면 합의한 경우에는 53조 1항에 따른 주12시간을 초과한 연장근로 및, 54조의 휴게시간 변경이 가능하다.
2. 취지
이러한 예외를 둔 취지는 공중의 편의 및 업무 특성상 필요한 사업의 경우 일괄적으로 법정근로시간제, 연장근로시간제, 휴게시간을 그대로 .. |
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| 국제조세조정에 관한 법률시행령 제9조 제3항에 의하여 위와 같이 정상가격산출방법사전 승인연장을 신청할 때 쓰는 사전승인 된 정상가격산출방법의 연장신청서 양식입니다.
사전승인된정상가격산출방법의연장신청서
신청인
①법인명 (상호)
② 사업자등록번호
③대표자 (성명)
④ 주민등록번호
⑤업종
⑥전화번호
⑦소재지 (주소)
국외관련기업
⑧법인명 (상호)
⑨소재국가
⑩대표자 (성명)
⑪업종
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