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| [별지 제4호서식]
(앞쪽)
부동산중개사무소등록대장
□법인
□ 공인중개사
□ 중개인
등록번호
등록연월일
사무소 명칭
사무소 소재지
등록자
성명
(대표자)
주민등록번호 /
외국인등록번호
주소/거소
겸업업종
업무보증
보증의 구분
및 보증기관
보증금액
보증기간
분사무소
설치연월일
소재지
책임자(공인중개사자격증번호)
(사무소변경사항)
연월.. |
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| 〔별지 제 33호 서식〕 (앞쪽)
특정고압가스사용신고서
처리기간
즉시
신고인
①상호(명칭)
②성명(대표자)
③주민등록번호
④ 사용처 주소
(전화 :)
⑤ 가스의 종류
⑥저장능력
⑦ 사용목적방법
⑧월간사용량 및 수용정원
안전관리자선임내역
구분
성명
자격
자격증번호
선임연월일
취업동의인
⑨안전관리총괄자
⑩안전관리책임자
고압가스안전관리법 제20조 제1항의 규정에 의하여 특정고압가스를 사용하 |
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| 방사선 검사와 관련하여 검사기관을 지정, 변경하고자 하는 검사기관 지정(변경)신청서 서식입니다.
1. 신청인
성명, 주민번호
2. 신청기관
기관명, 주소, 관리책임자 성명 등
3. 검사측정분야
진단방사선안전관리규정 제4조제1항의 규정에 의하여 위와 같이 검사․측정기관 지정(변경)
신청서를 제출합니다.
년월일
신청인 서명 (인)
식품의약품안전청장귀하
4. 지정신청시 구비.. |
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| 본 자료는 조직의 변화와 변화지향 리더에 대한 핵심적 내용을 다룬 자료로 변화의 수용과 저항, 리더에 의한 조직변화의 유형, 리더에 의한 조직변화의 단계와 방식, 리더의 조직문화 변화전략,
비전개발자로서의 리더, 변화 실천자로서의 리더 등에 대해 상세하게 설명한 자료임
1. 변화의 수용과 저항
(1) 왜 변화를 수용할까?
(2) 왜 변화에 저항할까?
(3) 저항에 대한 리더의 극복전략
2. 리.. |
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급진적 변화, 참여적 변화, 강압적 변화, 레윈의 변화 3단계, 조직 성장단계, 비전개발절차, 규범적 몰입, 감정적 몰입, 사명선언, 학습조직, 변화지향리더 |
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| 조직 변화에 대한 경영자의 역할, 경영조직 변화가 경영관리자 개발에 미치는 영향
1. 변화에 대한 경영자 역할
조직 내의 변화에는 변화의 촉매가 필요하다. 득. 변파의 촉매역할을 하고 변화의 과정을 경영관리하는 책임자가 있어야 한다는 뜻이다. 변화를 관리하고 책임지는 사람을 변화 총책임자라고 부르며, 경영자는 모두 변화의 총책임자가 될 수 있다. 이들은 변화의 주제를 검토하면서 변화를 주.. |
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| 〔별지 제6호 서식〕
사업개시신고서
처리기간
즉시
신고인
①상호 (명칭)
②성명 (대표자)
③ 주민등록번호
④ 사무소소재지
(전화 )
⑤사업소소재지
⑥사업의종류
안전관리자채용내역
구분
성명
자격
자격증번호
채용년월일
취업동의(인)
⑦ 안전관리총괄자
⑧ 안전관리부총괄자
⑨ 안전관리원책임자
⑩안전관리원
⑪안전점검원
도시가스사업법 제5조제4항의 규정에 의.. |
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| 〔별지 제6호 서식〕
사업개시신고서
처리기간
즉시
신고인
①상호 (명칭)
②성명 (대표자)
③ 주민등록번호
④ 사무소소재지
(전화 )
⑤사업소소재지
⑥사업의종류
안전관리자채용내역
구분
성명
자격
자격증번호
채용년월일
취업동의(인)
⑦ 안전관리총괄자
⑧ 안전관리부총괄자
⑨ 안전관리원책임자
⑩안전관리원
⑪안전점검원
도시가스사업법 제5조제4항의 규정에 의.. |
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| 개요
지은이
○○○
서명
○○○
작성일자
20 년월일
분류/분량
축하 / 1page
제목
승진 축하
요약
프로젝트를 성공으로 이끈 직원의 승진을 알리고 축하하는 내용의 글입니다.
내용
To. ○○○과장
○○○과장의 승진을 축하드립니다.
○○○과장은 입사 초기부터 지금까지 변함 없는 성실함과 남을 배려하는 성품으로 다른 직원들의 모범이 되는 바, 뛰어난 추진력과 창의력을 바탕으로 이번 중요한 프 |
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| 교육과학기술부 자료입니다.
한국과학기술연구원 감사결과 및 처분내용
□ 감사개요
◦ 감사기간 : 2008. 10. 27(월) ～ 11. 7(금) 【10일간】
◦감사반: 연구단체감사팀장 등 7명
□ 감사결과 지적사항
가. 분야별 지적건수(총 12건)
유형별
연구사업
기관운영․인사
예산회계
시설․기자재
계
지적사항
1542
12
나. 세부 지적내용 및 처분
지적건명
지적내용
처분(안)
【연구사업 관리】
1.연구개발비.. |
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| 도서관리규정
제1조【목적】
이 규정은 도서의 구입, 정리, 보관 및 열람과 대출도서의 보관기준을 정함으로써 도서 관리의 합리화를 기하고 업무능률의 향상 및 직원의 교양 증진에 기여함을 목적으로 한다.
제2조【적용범위】
이 규정은 회사가 구입했거나 발간한 도서와 타기관으로부터 기증받은 도서의 관리 운영에 적용한다.
제3조【정의】
이 규정에서 도서라 함은 구입 또는 기증받은 것.. |
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| (양식 제2호)
인지(친권자지정)신고서
년월일
피
인
지
자
본적
호주
및관계
의
주소
세대주
및관계
의
한글
본
성별
주민등록
번호
성명
한자
모의성명
및 본적
성명
본적
인
지
자
본적
호주
성명
한글
주민등록
번호
한자
재판확정일자
년월일
법원명
친권자
본적
호주
성명
주민등록
번호
피인지자
.. |
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| (양식 제22호)
입적신고서
년월일
입적자
본적
호주
및관계
의
주소
세대주및관계
의
성명
한글
본
주민등록번호
부성명
입적하게하는자와의 관계
한자
모성명
입적
할가
본적
호주및관계
의
입적
하게
하는
자
본적
주소
성명
한글
한자
주민등록번호
기타사항
동의자
남편성명
서명(인)
생년월일
호주성명
서명(인)
생년월일
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| 넛지 핵심내용요약과 작가 메시지연구 및 넛지 내용비판과 읽고나서 느낀점에 대해 서술한 독후감 입니다.
독후감의 방향성과 내용에 대해 교수님에게 창의적이라는 칭찬을 들었던 기억이 납니다.
참고하신다면 생각을 많이 해보았다고 칭찬 받을수있을거라 생각합니다.
1. 책 핵심내용 요약
2. 작가가 전하려는 메시지
3. 책내용 비판
4. 읽고나서 느낀점 (독후감)
하버드대학 로스쿨 교수이자 오바마.. |
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사규관리규정
제1장총칙
제1조【목적】
이 규정은 각종 사규의 제정․개폐․형식 및 관리 등에 관한 사항을 정하여 사규 상호간의 관계를 명확히 하고, 사규를 효율적으로 관리함으로써 회사의 업무를 합리적이고 능률적으로 운영하도록 함을 목적으로 한다.
제2조【적용범위】
이 규정은 ○○주식회사(이하 회사라 한다)의 사규관리업무에 대하여 적용한다.
제3조【정의】
이 규정에서 사규라 함은 회사의.. |
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| 공정품질체크시이트년월일
회사명
도번
품명
롯트번호
선경
재질
수량
원자재
롯트번호
작업자
반장
주임
과·차장
이사
약도
A
작업시작시
D
설비·치공구
교환시
종합판정
합격
불합격
조건부합격
선별조치
폐기조치
B
작업자
변경시
E
형기교환시
1. 초물내용 기입란에 초물체크 기입방법에서 기호로
표시한다.
2. 작업자는 매시간 5EA씩 체크한다.
3. 규격을 .. |
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