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 글쓰기와 진술방식 ( 22Pages )
글쓰기와 진술방식 어떤 대상이나 문제에 대하여 한 편의 글을 쓰고자 할 때, 우리는 그 쓸거리와 문제의 양상에 따라 문장의 종류와 글의 진술방식을 선택하게 된다. 이때 문장의 종류와 진술방 식은 글의 목적과 글쓰는 이의 의도에 따라 보다 효과적인 방법으로 구상된다. 진술방식 은 일반적으로 자신의 감정이나 생각을 표출하는 데 주력하는 보다 창조적이자 주관적인 서술과, 논리적으로 자기 주장..
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인문, 어학
 [마케팅원론] 비영리 조직의 마케팅 ( 6Pages )
[마케팅원론] 비영리 조직의 마케팅 목 차 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 비영리조직의 본질 2. 비영리 마케팅의 특성 3. 비영리마케팅과 일반마케팅의 관계 4. 비영리조직의 마케팅 전략수립 5. 비영리 조직의 자원조달 전략 Ⅲ. 결론 Ⅰ. 서론 얼마 전까지도 우리나라는 물론 선진국에서도 대부분의 사람들이 마케팅은 기업에만 국한하여 생각해왔다. 그러나 1960년대 이후 미국의 많은 비영리조직들이..
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 [마케팅원론] 비영리 조직의 마케팅 ( 6Pages )
[마케팅원론] 비영리 조직의 마케팅 목 차 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 비영리조직의 본질 2. 비영리 마케팅의 특성 3. 비영리마케팅과 일반마케팅의 관계 4. 비영리조직의 마케팅 전략수립 5. 비영리 조직의 자원조달 전략 Ⅲ. 결론 Ⅰ. 서론 얼마 전까지도 우리나라는 물론 선진국에서도 대부분의 사람들이 마케팅은 기업에만 국한하여 생각해왔다. 그러나 1960년대 이후 미국의 많은 비영리조직들이..
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 [청호나이스기업분석]청호나이스 경영전략분석 보고서 ( 7Pages )
목 차 Ⅰ. 제품의 뛰어난 성능 ………3 Ⅱ. 혁신적인 아이디어 ………4 Ⅲ. 차별화전략 ………5 Ⅳ. 효과적인 안전장치 ………6 Ⅴ. 우수한 디자인 ………6 Ⅰ. 제품의 뛰어난 성능 청호나이스(사장 이석호)는 기존 공기 청정 방식과 다른 ‘이과수 폭포청정기’를 선보였다. 이 제품은 공기청정기에 실내 분수를 결합한 하이브리드 방식의 제품이다. 공기 중 오염 물질을 제거해 줄 뿐 아니라 실내 분수가
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청호나이스, 기업분석, 경영전략
 커뮤니케이션 장애요인(의사소통문제)의 극복방안(해결방안) ( 5Pages )
커뮤니케이션 장애요인(의사소통문제)의 극복방안(해결방안) 목차 커뮤니케이션 장애요인의 극복방안 Ⅰ. 대인 간 커뮤니케이션에서의 장애요인 극복방안 Ⅱ. 조직 내 커뮤니케이션에서의 장애요인 극복방안 1. 그린버그의 장애요인 극복방안 2. 메스콘의 장애요인 극복방안 Ⅲ. 효과적인 대인 간 커뮤니케이션의 지침 1. 미국경영자협회의 십계명 2. 프런치 등의 지침 커뮤니케이션 장애요인의 극..
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개념, 정의, 특징, 특성, 문제점
 [코오롱인사관리]코오롱 인적자원관리 PPT자료 ( 19Pages )
목 차 Ⅰ. 능력과 업적 위주의 보상 Ⅱ. 최우수 사원 선발 Ⅲ. 코오롱 페스티벌 Ⅳ. 다양한 포상제도 Ⅴ. 현금으로 즉시 지급 Ⅰ. 능력과 업적 위주의 보상 코오롱그룹은 2년마다 한 번씩 그룹 최우수 사원을 선발해 시상하고 있다. 직원들의 사기를 끌어올리고 능력과 업적에 따른 포상을 실시함으로써 기업 체질을 강화하기 위해서다. 코오롱은 다양한 사업에 진출하여 활발하게 경영..
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코오롱, 인사관리, 인적자원관리
 [코오롱인사관리]코오롱 인적자원관리 보고서 ( 7Pages )
목 차 Ⅰ. 능력과 업적 위주의 보상 ………3 Ⅱ. 최우수 사원 선발 ………4 Ⅲ. 코오롱 페스티벌 ………5 Ⅳ. 다양한 포상제도 ………6 Ⅴ. 현금으로 즉시 지급 ………6 Ⅰ. 능력과 업적 위주의 보상 코오롱그룹은 2년마다 한 번씩 그룹 최우수 사원을 선발해 시상하고 있다. 직원들의 사기를 끌어올리고 능력과 업적에 따른 포상을 실시함으로써 기업 체질을 강화하기 위해서다. 코오롱은 다양한 사업에
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코오롱, 인사관리, 인적자원관리
 에버랜드/동양매직 교육 파트 지원자 자기소개서 [그룹사 인사팀 출신 현직 컨설턴트 작성] ( 2Pages )
1. 들어가는 말- 부딪혀 보기 전에 속단하지 마라... 2. 성장과정 - 활발한 모습으로 성장하면서... 3. 성격소개 - 긍정적인 마인드와 적극적으로 다가가는... 4. 학창시절 - 내일을 향한 작은 준비들... 5. 경력사항 - 다양한 경험을 통한 노하우를 하나씩... 6. 지원동기 및 입사 후 포부 - 저만의 차별성을 최고의 경쟁력으로 승화시켜... 7. 맺은 말-제 자신을 먼저 바꾼다면... [※ 일반적인 ..
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 보육학개론- 보육시설의 평가인증 ( 3Pages )
평가인증의 필요성, 평가인증의 목적을 정리해 주세요. 그리고 평가인증의 지표와 지표의 구성에 대해 정리하십시오. 마지막으로 평가인증제에 대한 자신의 의견을 정리해 주세요. 평가인증의 개념 평가인증이란 영유아가 생활하는 보육시설의 안전성과 보다 나은 보육서비스를 보장하기 위해 평가인증지표를 기준으로 객관적인 평가를 통해 일정 수준 이상의 시설을 갖춘 보육시설에 대하여 국가가 인증을..
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 전통적인행동수정방법과 긍정적행동지원방법의 비교 ( 3Pages )
전통적인 행동수정방법과 긍정적 행동지원 방법의 비교 1. 공통점 행동문제는 장애아동에게서만 볼 수 있는 것이 아니라 연령이나 학년, 장애의 유무와 관계없이 모든 아동에게서 나타날 수 있다. 또한 학교 및 교실에서 교사들은 학생들의 행동을 통제하고 행동들을 교정하기 위해 많은 시간과 노력을 투자한다. 장애학생의 통합교육을 어렵게 하는 가장 큰 요인 중에 하나는 장애학생이 보이는 행..
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행동수정, 행동수정방법, 행동지원
 경영전략의 의의와 중요성 ( 2Pages )
경영전략의 의의와 중요성 1. 경영전략의 의의 경영전략이라는 개념은 경영환경이 매우 불확실해지면서 이에 체계적으로 대응해야만 경쟁상 우위를 확보하고 기업의 목표를 효율적으로 달성할 수 있기 때문에 나타난 것이다. 그러므로 기업이 그 목표를 효율적으로 달성하기 위해서는 기업에 영향을 미치는 환경의 변화를 예측하고 이에 대한 합리적이고 효과적인 대응책을 강구하지 않으면 안 된다. .....
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 [장학] 장학의 발전 방향 ( 5Pages )
[장학] 장학의 발전 방향 목차 * 장학의 발전 방향 Ⅰ. 장학의 민주화와 전문화 1. 장학의 민주화 2. 장학의 전문화 3. 장학자의 책임과 윤리 Ⅱ. 장학효과성 평가 1. 효과적인 장학 프로그램 개발 2. 장학 자체평가의 적용 3. 장학 자체평가 방법 4. 장학자 평가 5. 장학 프로그램에 대한 평가 * 참고문헌 ...이하 생략(미리보기 참조)
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개념정의이해, 문제점해결방안, 실태현황분석, 의의설명, 개선과제설명
 뉴거버넌스 ( 4Pages )
뉴 거버넌스의 가능성과 한계: 호주 ‘Centrelink'를 중심으로 Ⅰ.서론 세계적인 정부혁신 논의와 노력들이 진행되면서 전통적인 국가, 시장, 시민사회라는 3분법의 경계가 점차 희석화되며, 각 부문의 독자적인 기능과 역할보다는 상호 협력과 경쟁을 강조하면서 새로운 대안을 모색하는 경향이 등장하고 있다. 이런 대안적인 노의 중의 하나가 거버넌스(governance)라는 개념이며 뉴 거버넌스라는 개념으로..
리포트 > 사회과학 |
사회과학
 인터넷 웹사이트 평가모형에 관한 연구 ( 12Pages )
인터넷 웹사이트 평가모형에 관한 연구(요약본) A Model for Evaluating Internet Web Sites 연구배경 인터넷에 대한 기업과 개인의 관심은 폭발적으로 증가하고 있고, 하루에도 수백 개의 신규사이트가 생기는 게 현실이다. 국내의 경우도 98년 kr도메인수 26,166개에서 99년 9월 현재 142,280개의 도메인1)1) 한국인터넷정보센터(KRNIC), “인터넷통계월보 1999.9“ 기준 으로 440%의 폭발적인 ..
논문 > 공학분야 |
사회과학
 상담의목표 ( 4Pages )
상담의 목표 내담자가 생활속에서 가지고 있는 문제를 파악하고 내담자가 원하는 바를 확인하여 내담자의 감정, 사고, 행동의 변화를 통해 창조적이고 자율적인 성장에 이르도록 하는 것 ① 내담자의 문제 파악 내담자의 가지고 있는 문제는 다양하다. 그러므로 내담자의 신체적 능력이나 심리적 특성(성격, 지적 수준, 발달수준, 주요한 정서상태, 자아개념, 대인관계의 특성)을 평가하여 상담의 목표를 ..
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사회과학
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