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 외고를 비롯한 특목고의 존폐 여부에 대한 나의 의견 ( 1Pages )
최근 외고를 비롯한 특수목적고등학교의 존폐 여부를 두고 논란이 많아왔다. 그동안 외고는 우수학생이 한곳에 몰려 버린다는 것, 사교육의 주범, 돈 있는 사람들만 가는 학교, 상위권 대학(SKY 지름길)을 가기위한 통로라는 인식에서 자유롭지 못했다.
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 장애인복지의 이해 독후감 ( 1Pages )
장애인복지의 이해 계숙 장애인 재활의 이념을 정립하기 위해서는 장애인의 사회적 평가가 오랜 역사의 과정에서 편견이나 차별이 있었다는 사실의 인식과 그리고 장애인이 한 사람의 인간으로서의 존엄위에 당연한 권리와 의무를 가지고 있다는 인권존중의 이념이 있었다는 사실을 알아야 한다. 세계 인권선언에 있어서 장애인도 자유와 존엄과 권리에 있어서 평등하다고 하였고, 장애인의 권리선언에 ..
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독후감
 리더십론-서번트 리더십 ( 7Pages )
[리더십론] 서번트 리더십(Servant Leadership) 1. 서번트 리더십의 개념 및 등장 배경 서번트 리더십이란 리더 자신을 낮추며 겸손함을 바탕으로 조직의 가치를 높이는 것을 말한다. 그러므로 타인을 위한 봉사, 구성원 등의 커뮤니티를 우선으로 여기며 욕구를 만족시키기 위해 헌신한다. 이러한 서번트 리더십은 헤르만 헤세의 『동방기행』의 소설에서 탄생되었다. 순례여행을 하는 중 ‘레오’라..
리포트 > 경영/경제 |
 GS25-경영전략,마케팅,SWOT ( 12Pages )
SNS활성화 방안 FACE BOOK 2. GS25대학생 마케터 레이싱 컨셉 및 선정 이유 1.기존 GS25 FACE BOOK 분석 목 차 味인들의 수다 대구팀- 3. 체크인 홍보 및 구체화 4. 기대 효과 및 결론 기존 FACE BOOK 조사 장점 단점 - 한 사람이 운영하는 페북 이라서 일기를 보는 듯 한 느낌이다. - 일정한 사람들만의 참여 유도는 활성화 되어 있으나 좋아요 친구를 하기 위한 활성화 방안은 없다. - 단순한 제품 소..
리포트 > 경영/경제 |
 구약시대에 일어났던 기적이 왜 오늘날에는 일어나지 않는가? 하는 의문에 대한 고찰
천지창조로 부터 시작되는 믿을 수 없는 구약성경의 이야기는 마치 동화의 세계를 보는듯 합니다 때로는 스티븐 스필버그의 상상력을 총동원한 것 같기도 하고, 한편의 찬란한 그리스 신화를 보는 것 같기도 합니다 이와같이 구약성경의 전편에 흐르는 모든 역사들은 기적으로 시작하여 기적으로 종결되고 있습니다 그러나 이것은 하나의 픽션이거나 프리젠테이션이 아니라 구약성경의 모든 흐름과 역사..
문화예술 > 종교/초자연 |
기적, 역사, 구약시대, 초자연적 현상
 트렌스 젠더에 대한 나의 소감, 나의 견해, 특징, 감상문, 느낀점 총체적 조사분석 ( 4Pages )
Report ( 트렌스 젠더에 대한 나의 소감, 나의 견해, 특징, 감상문, 느낀점 총체적 조사분석 ) 트렌스젠더라는 말은, 트렌스섹슈얼 이라는 말과 동의어로서, 사전적 의미는 성전환자 라는 말로, 수술이나 기타 다른 방법을 통해 자신의 성이 아닌 다른 성으로 살아가는 사람들을 의미하는 말이다. 그러나, 실제로는 수술을 받지 않았다고 하더라도 심리검사나 호르몬 검사, 염색체 검사를 통해, 수술 받..
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 [인간행동과사회환경] 매슬로우의_인본주의_성격이론 ( 4Pages )
[ 매슬로우의 인본주의 성격이론 ]    1)주요개념 (1)잠재적 창조성 -매슬로우는 인간의 가장 보편적인 특질은 창조성이라는 사실에 최초로 관심을 가진 사람 -모든 사람은 태어날 때 창조성을 잠재적으로 가지고 있으나 문명화되면서 창조성을 잃게 되었다고 생각하였다. -인간이 온화한 환경에서 성장할 때 자신의 본성을 실현시키기 위한 능동적인 노력을 함으로써 사람의 창조성은 더욱 뚜렷하게 발전..
리포트 > 교육학 |
 [올해최신] 면접 예상질문과 모범 답안 [면접 보는 노하우] [면접기출문제 예상답변] [면접대비방법] [면접 잘보는 비법] [면접 예상답변] ( 32Pages )
구술면접과 심층면접등 모든 면접에 관한 노하우와 팁을 서술하였고, 예상문제 및 모범답안을 제시하여 실전에서 최고의 실력을 발휘할 수 있는데 큰 도움이 되도록 하였습니다. 취업을 준비하는 취업준비생이나, 학교입학을 준비하는 수험생들 모두에게 유용한 자료가 될 것이라 확신합니다^^ 믿고 구매하셔도 될 겁니다^^ Ⅰ. 서론 Ⅰ-Ⅰ. 머리말 Ⅰ-Ⅱ.면접의 중요성 Ⅰ-Ⅲ. 면접 시 생각해야 할 10계명 ① 컨디..
서식 > 기타 |
면접, 면접기출문제, 면접예상문제, 면접예상질문, 면접대비방법, 면접기출문제 답변, 면접예상질문 답변, 면접 예상문제 답변, 입사지원서, 이력서
 지원고용을_위한_비즈니스_동맹_만들기 ( 38Pages )
지원고용을 위한 비즈니스 동맹 만들기 Creating Business Alliances for Supported Employment 1990년 ADA 통과된 후 10년동안의 변화 - 비즈니스전략으로 기업이 장애인 고용, 적절한 지원 1998년 813 인사담당관리자협의회 75% - ADA통과 이래로 장애를 가진 지원자, 신입사원에게 더 좋은 배려를 한다고 응답 UNUM보험회사, 인적자원 35개 회사에 대한 워싱턴 비즈니스 그룹 수행의 조사 - 장애..
리포트 > 경영/경제 |
 사회복지사의 윤리강령을 요약하고 사회복지사란 어떤 사람이어야 하는지 개인의 의견을 서술하시오 ( 6Pages )
사회복지사의 윤리강령을 요약하고 사회복지사란 어떤 사람이어야 하는지 개인의 의견을 서술하시오 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 사회복지사의 윤리강령 요약 2. 사회복지사란 어떤 사람이어야 하는지 개인의 의견 Ⅲ. 결론 참고문헌 사회복지사의 윤리강령을 요약하고 사회복지사란 어떤 사람이어야 하는지 개인의 의견을 서술하시오 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 사회복지사의 윤리강령 요약 ....<중략>...셋째, 윤..
리포트 > 사회과학 |
사회복지사, 윤리강령, 사회복지사윤리강령
 그대스스로를고용하라 ( 3Pages )
♬ 강제적인 변화의 종용에 지친 사람들에게 한국 교육의 단점은 어려서부터 강제적인 종용에 치우친다는 사실일 것이다. 그러다 보니 개개인을 창조적 도전 인으로서 성장시키기보다는 선택적 안주에 의존하는 인간형으로 만드는 경향이 강하다. 그리고 그 교육적 산물들은 사회진출후에도 연결되어서 국가 경쟁력 및 개인의 경쟁력이 약화시키는 주된 원인이 되고 있음을 부인할 수가 없다. 모든 부모..
리포트 > 독후감/서평 |
경영, 경제
 [ 한국수력원자력 - 마이스터고 합격 자기소개서 ] 한수원 자기소개서, 합격 자소서, 합격 이력서, 합격 예문 ( 4Pages )
[한국수력원자력합격자기소개서 ] ( [ 한국수력원자력 - 마이스터고 합격 자기소개서 ] 한수원 자기소개서, 합격 자소서, 합격 이력서, 합격 예문 ) 목 차 생활과정 자신의 장단점 타인과 차별화된 능력구비를 위한 자기계발 노력 10년목표 생활과정 세상에서 가장 사랑하는 사람을 물을 때 대부분의 사람들은 ‘부모님’이라고 대답하지만, 가장 존경하는 인물을 물을 때에도 ‘부모님’이라고 대답하..
서식 > 자기소개서 |
 흔들리지 않고 피어나는 마흔은 없다 독후감 서평 요약 줄거리 김병수 ( 3Pages )
흔들리지 않고 피어나는 마흔은 없다를 읽고 개인적인 생각과 느낌을 정리했습니다. 참신한 내용을 담고 있으므로, 참고하시여 작성하시면 많은 도움이 될 것으로 믿습니다.^^ 흔들리지 않고 피어나는 마흔은 없다 중년의 사춘기를 맞이한 사람들을 위한 심리 처방전 평균 수명을 80이라고 본다면, 마흔은 이제 그 절반을 넘어선 나이다. 그래서 마흔부터는 인생의 내리막길 같은 느낌이 들 수 있다. 다행..
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 사회문제의 개념과 특징(사회문제의 정의와 특성) ( 5Pages )
사회문제의 개념과 특징(사회문제의 정의와 특성)에 대한 레포트 자료. 사회문제의 개념과 특징(사회문제의 정의와 특성) 목차 사회문제의 개념과 특징(사회문제의 정의와 특성) I. 사회문제의 개념 정의 II. 사회문제의 정의 및 성격(특성) 1. 사회적 가치(규범)에서 이탈 2. 대다수의 사람들에게 부정적인 영향 미침 3. 사회적인 영향 4. 다수의 사람 또는 소수의 영향력 있는 사람들이 문..
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개념, 정의, 특징, 과제
 내 인생의 작전타임 독후감 감상문 서평 정은일 ( 3Pages )
내 인생의 작전타임을 읽고 개인적인 생각과 느낌을 정리했습니다. 참신한 내용을 담고 있으므로, 참고하시여 작성하시면 좋은 결과가 있을 것으로 믿습니다.^^ 내 인생의 작전타임 흔들리는 리더들을 위한 힐링 캠프 대개 자신의 상사 혹은 사장은 감정의 동요 없이 매사 냉철하고 합리적인 일처리를 하기 때문에 주위 사람들이나 환경으로부터 상처 받고 힘들어야 할 일이 없을 것이라고 짐작한다. 그러..
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