전체 (검색결과 약 1,036개 중 38페이지)

 일본의장례문화,장례문화,일본의장례산업현황,한국과일본의장례문화비교 ( 15Pages )
일 본 의 장례문화 [ 순 서 ] 서론 1. 일본인의 삶과 가치관이 스며들어 있는 장례 2. 일본인들의 장례문화 성립 본론 1. 일본인들의 내세관 2. 일본인의 장례절차 3. 장례 예절 4. 일본 장례 산업의 현황 결론 - 한국과 일본의 장례문화 비교 서론 1. 일본인들의 장례문화 성립 장묘관습의 이념적 토대가 되는 조상숭배 및 사자에 대한 관념은 일본과 우리나라가 매우 흡사하다. ..
리포트 > 생활/환경 |
 오딧세이 ( 4Pages )
1. 제우스 - 최고의 신. 명칭은 하늘, 낮, 빛을 의미하는 인도-게르만어의 디에우스(dyeus)에서 유래하였고, 로마신화의 주피터(Jupiter)와 동일시 되었다. 크로노스와 레아의 막내아들로 태어나 올림포스 신들을 지배하였다. 그는 성조 독수리를 거느리고 떡갈나무 잎으로 만든 관을 머리에 썼으며, 때때로 외눈박이 거인 퀴클롭스가 만든 던지기만 하면 태우지 못할 것이 없는 벼락과 산양의 가죽으로 만..
리포트 > 독후감/서평 |
독후감, 감상문
 근로기준법상 임금의 지급방법 연구 ( 5Pages )
임금의 지급방법에 대한 법적 연구 (근로기준법) Ⅰ. 들어가며 1. 의의 근기법43에서는 사용자의 근로자에 대한 임금지급방법에 관해 네 가지 원칙을 정하고 있다. “임금은 통화로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다”(근43①). “임금은 매월 1회 이상 일정한 기일을 정하여 ..
리포트 > 법학 |
 민사소송에서의 소의 제기6 ( 5Pages )
민사소송에서의 소의 제기 Ⅰ. 소제기의 방식 1. 총설 소송절차는 소가 제기됨으로써 개시된다. 통상 소의 제기는 소장을 법원에 제출함으로 이루어진다(226). 소액 사건의 경우에는 구술제소 및 임의출석에 의한 제소가 인정되고 (소심4,5), 일정한 경우에는 소를 제기한 것으로 본다(독촉, 조정, 제소전 화해절차). 2. 通常의 方式 - 訴狀提出主義 소의 제기는 訴狀(Klageschrift, complaint)이라는 ..
리포트 > 법학 |
 한국전통문화 ( 4Pages )
「명절」 한국에는 설날과 대보름, 단오, 추석의 명절이 있다. 설날에 차례는 아침 일찍 몸을 깨끗이 씻고 설빔으로 갈아입은 다음 여러 친척이 모인 가운데 지낸다. 차례룰 지낼때는 떡국이 주식이 되어 제사를 올린다. 설날에 이루어지는 전통놀이는 윷놀이, 승경도 놀이, 널뛰기, 연날리기. 제기차기. 팽이치기. 투호놀이등이 있다. 설날과 정초에는 새해를 맞이하여 1년 동안의 복을 기원하는 옛 풍속..
리포트 > 사회과학 |
사회과학
 근로기준법상 임금 지급 방법의 보호 ( 3Pages )
근로기준법상 임금지급방법의 보호 (임금지급의 원칙) I. 서 1. 임금의 중요성 임금이라 함은 “사용자가 근로의 대상으로 근로자에게 임금, 봉급 기타 어떠한 명칭으로든지 지급하는 일체의 금품”으로, 근로자의 유일한 생활 자원이라는 점에서 매우 중요하다. 2. 임금지급보호의 필요성 임금을 근로자의 수중에 완전하고 신속하게, 정기적으로 지급하게 함으로서 근로자의 생존수단인 임금을 안전하게 확..
리포트 > 법학 |
 북한의 교정복지) 북한 교정복지의 목적 및 주체와 제도, 함의와 제언 ( 16Pages )
북한의 교정복지) 북한 교정복지의 목적 및 주체와 제도, 함의와 제언 목차 * 북한의 교정복지 Ⅰ. 교정복지 목적 Ⅱ. 교정복지 주체 1. 교정클라이언트 1) 청소년 2) 성인 2. 사회복지사 3. 교정자원봉사자 Ⅲ. 교정복지 제도 1. 교정 관련 제도 1) 현지재판제도 ...이하 생략(미리보기 참조)
리포트 > 법학 |
개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 민법상 착오에 대하여 ( 7Pages )
착오에 대한 법적 검토 (민법) 1. 착오의 유형 (1) 表示上의 착오 표시행위를 잘못하여 착오가 생긴 경우(96만원 → 69만원이라고 표기한 경우) (2) 表示機關의 착오 ① 중개기관의 착오 : 중개자(예 ; 사자)가 그 내용을 잘못 전달한 경우로 표시상의 착오에 준하여 취급됨(통설) ② 전달기관의 착오 : 편지의 오달과 같이 전달기관이 잘못 전달한 경우로 의사표시의 불도달의 문제가 됨. (3) 內容의 착오..
리포트 > 법학 |
 오페라해설 - [오펜바흐] 천국과 지옥(Orphee aux enfers) ( 4Pages )
오페라해설 - [오펜바흐] 천국과 지옥(Orphee aux enfers) 오펜바흐(Offenbach) 천국과 지옥(Orphee aux enfers) 원제 지옥의 오르페우스 대본: 크레미외(Cremieux, H. 1828~1892)와 알레비(Halevy, L. 1834~1908)에 의함. 프랑스 때: 신화시대 곳: 그리소, 기타(천국과 지옥이라는 초지상적인 장면이 전개함) 초연: 185. 10. 21. 파리의 부프 파리짠좌 연주시간: 약 2시간 30분 등장인물 아리스테우스(..
리포트 > 예체능 |
 원격교육의 설계모양 ( 5Pages )
원격교육의 설계모양 제1절 교수설계의 개념 교수학습전략:매체를 통하여 효과적으로 학습할 수 있도록 하는 방법 1.교수설계의 정의 1)교사나 교수 설계자들이 학습자의 특성과 교수내용에 맞는 교수방법을 고안하여 최대의 효과를 보려는 노력의 과정 원격학습자들의 특성,그에따른 효과적인 수업방법의 설계가 교수설계이다 2)가르치고 배우는 활동에 필요한 여러 요소들을 분석하면서 그 요소들의 ..
리포트 > 교육학 |
교육학
 자소서 운동치료사자기소개서 재활트레이너자소서 운동치료사 자기소개서운동처방사 자소서 자기소개서 스포츠재활치료사 자기소개서 운동처방사 자기소개서 ( 3Pages )
한편 어린 시절부터 직장생활에 있어 항상 성실하고 근면하게 근무하는 아버지를 보며 저 또한 영향을 받았습니다. 환자의 신체적인 환경이나 느끼는 고통에 대해 깊이 이해하고 처방하는 치료사가 되겠습니다. 환자를 위해 헌신하고 치료하여 고통을 경감시켜줄 수 있는 운동처방사야말로 제가 가장 잘할 수 있는 직업임을 깨달았습니다. 운동처방사나 물리치료사는 단순히 치료를 하는 행위에서 멈추는 사..
서식 > 자기소개서 |
치료, 스스로, 환자, 처방, 아버지, 어리다, 통해, 경험, 로서, 운동, 싶다, , 사람, 받다, 물리치료사, 고객, , , 가지, 신체
 근로기준법상 근로자 개념 연구 ( 4Pages )
근기법상 근로자 개념 연구 (근로기준법) Ⅰ. 들어가며 1. 의의 근기법에서 근로자란 “직업의 종류와 관계없이/임금을 목적으로/사업 또는 사업장에서/ 근로를 제공하는 자”를 말한다(근2①1.). 2. 노조법상 근로자와의 구별 근기법상 근로자는 근기법에서 정한 근로조건의 보호를 받을 사람이 누구인가를 확정하기 위한 독자적인 개념이다. 이 점에서 노동운동을 할 수 있는 사람의 범위를 설정하려는 노..
리포트 > 법학 |
 유대인에 대한 조사 ( 8Pages )
- 유대인 - ▪ 유대인 - 유대인 또는 유태인 - 종교적 : 유대교를 믿는 사람 - 민족적 : 혈연 또는 개종을 통해 고대 히브리인의 후예가 된 유대민족 - 어원 : 고대 히브리인의 12지파 중 하나인 ‘유다’ 지파에서 출발(남 유대 왕국 / 북 이스라엘 왕국) 유대교 신 야훼(하나님) 신앙대상 야훼 성전 모세오경 + 탈무드 예언자 모세오경 예언자 메시아 종말에 등장 (아직 나타나지 않음) 예수관 유대교의..
리포트 > 사회과학 |
 민사소송의 목적과 재판권2 ( 4Pages )
민사소송법상 소송의 목적과 재판권 법적 검토 1. 민사소송의 목적 가. 문제의 제기 국가는 무슨 이유로 민사소송이라는 제도를 두고, 국민으로 이를 이용하도록 하고 있을까 민사소송의 목적을 논의하는 것은 민사소송의 존재이유에 대한 근본적인 의문을 풀기 위한 것이다. 민사소송의 목적을 논의하는 것은 철학에서 “인간의 존재이유는 무엇인가”를 논하는 것과 같은 것으로, 소권론과 같이 민사소송..
리포트 > 법학 |
 임금 지급 방법의 보호 ( 3Pages )
임금지급방법의 보호 Ⅰ. 서 임금이란 사용자가 근로의 대상으로 근로자에게 임금․봉급 기타 여하한 명칭으로든지 지급하는 일체의 금품을 말한다(제18조). 이와 같이 임금은 근로자의 유일한 생활의 물질적 기초이기 때문에 근로자에게 신속․확실․용이하게 지급되어질 필요가 있다하겠다. 하지만 근기법에서는 임금의 지급방법에 있어서 4가지원칙과 임금의 비상시지불을 규정하고 있다. Ⅱ. 임금지급의..
리포트 > 경영/경제 |
31 32 33 34 35 36 37 38 39 40