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 유통경로조사-유제품 ( 27Pages )
유통경로조사-유제품 유통관리론 CONTENTS 1234 유제품 시장현황 전체 유제품 유통경로 유제품 유통경로의 유형 제품별 유통경로 유통경로별 가격비교 유통경로의 문제점과 해결방안 563 1. 유제품 시장현황 업계의 최근 이슈 “우유대란” 낙농가 파업과 원인 우유 대란사태, 이익챙긴 유통·제조업체가 불렀다() 낙농가 120원·유업체 236원·유통업체 380원 인상…“유업체·유통업체, 폭리” 업계에 따르면 지..
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 [기술이전] 이전기술의 활용 극대화 - 기술네트워크의 개념, 기술이전의 문제점과 극복방안 ( 6Pages )
[기술이전] 이전기술의 활용 극대화 - 기술네트워크의 개념, 기술이전의 문제점과 극복방안 목차 [기술이전] 이전기술의 활용 극대화 Ⅰ. 기술네트워크의 개념 Ⅱ. 기술이전의 문제점과 극복방안 1. 도입기술의 내용과 조정의 개선 필요성 2. 기술도입선 다변화 3. 기술모방, 개량능력의 증진 4. 기업의 기술혁신 여건조성 [기술이전] 이전기술의 활용 극대화 후발기업이 선진기업으로부터 기술..
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개념정의, 특징특성, 종류유형, 문제점해결방안
 효율적 경영 조직 운영을 위한 형평성 원칙 ( 2Pages )
효율적 경영 조직 운영을 위한 형평성 원칙 1. 조직 내 형평의 의미 형평이란 공정함 또는 공정하다는 느낌에 대한 것이다. 조직 내의 형평이란 종업원과 경영자가 공히 형평성 있고 공정한 취급을 받고 있다고 느낄 때 달성되는 것이다. 이 균형이 어느 한쪽으로 기울어지면 시스템 전체가 위험에 빠진다. 종업원들이 임금 및 수당 협상을 통해 기업의 경쟁력을 떨어뜨리면 기업은 경쟁자에 뒤처져버리지..
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 [GATT와 무역자유화] GATT체제의 등장과 GATT 성과와 후퇴 ( 6Pages )
[GATT와 무역자유화] GATT체제의 등장과 GATT 성과와 후퇴 목차 * GATT와 무역자유화 Ⅰ. GATT체제의 등장 1. GATT의 성립과 목적 1) GATT의 성립배경 2) GATT의 의의 및 목적 2. GATT의 기본원칙 1) 자유무역주의 원칙 2) 최혜국대우 원칙(무차별주의) 3) 다자주의 원칙 Ⅱ. GATT의 성과와 후퇴 1. GATT의 성과 2. GATT의 후퇴 GATT와 무역자유화 I. GATT체제의 등장 1. GATT의 성립과 목적 원..
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개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 [건축공학] 5년제 건축교육과 건축계의 과제 ( 4Pages )
5년제 건축교육과 건축계의 과제 최근 건축교육제도와 관련해 커다란 변화의 움직임이 일고 있었다. 요컨대 건축교육의 핵심은 학제의 형식보다는 국제적인 기준에서 최소로 요구되는 교육기관과 교육내용을 어떻게 만족시키는가 여부에 달려 있다. 현재 진행되고 있는 건축관련 각 분야의 변혁 이 타의에 의해 촉발된 것이지만 그 대응에는 건축계 공토으이 참여와 노력을 필요로 한다. 오랫동안 말만 앞..
리포트 > 공학/기술 |
 부동산컨설팅(경매물건)계약서 ( 1Pages )
부동산컨설팅(경매물건)계약서 경매물건 매수의뢰인을 “갑”이라 칭하고, 의뢰 받은 자를 “을”이라 칭하여 쌍방합의하에 다음과 같이 의뢰계약을 체결한다. 제1조 경매물건 매수의뢰요구 물건 및 지역의 범위 대상물건 지역의 범위 제2조 매수금액의 범위 및 수수료 희망매수금액 수수료 제3조 용역기간은 20○○년○○월○○일~ 20○○년○○월○○일까지로 한다. 제4조 갑과 을은 본 계약내용에
서식 > 계약서 |
 영문 위임장 ( 3Pages )
위임장(POWER OF ATTORNEY) 항목 개략 설명 1) 문서의 개요 위임을 받은 사람(수임인)이 회사의 대표자(대표이사. Chief Executive Officer)로부터 회사의 특정업무상 행위, 예컨대 계약의 협상 및 체결, 대금의 수령 등을 할수있는 권한을 부여받았다는 사실을 중명하기 위한 문서. 2) 위임장이 필요한 경우 수임인이 자신의 통상적인 업무범위나 권한을 벗어난 사항에 대하여 회사를 대신..
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 60년대 박정희 정부의 통일 정책 ( 2Pages )
60년대 박정희 정부의 통일 정책 1. 배경 민정으로 돌리겠다는 약속을 저버리고 자신이 대통령으로 출마하여 박정희가 대통령으로 당선되었다. 이미 전부터 박정희는 남북한 경쟁에 있어서 국력 강화가 필수적이라는 사실을 깨닫고 있었고 따라서 ‘선건설 후통일’정책을 천명하였었다. 1960년대 중반까지는 우리 나라의 경제력이 북한에 대해 절대 열세였고 1970년대에 나아가면서 점차 비슷하게 되었다는..
리포트 > 사회과학 |
 [서적 요약]브라이언 트레이시 - 절대 변하지 않는 8가지 성공원칙 ( 9Pages )
브라이언 트레이시 지음 절대 변하지 않는 8가지 성공원칙 ▣차례 1장 인생의 원칙들 2장 성공의 원칙들 3장 비즈니스의 원칙들 4장 리더십의 원칙들 5장 돈의 원칙들 6장 판매의 원칙들 7장 협상의 원칙들 8장 시간관리의 원칙들 1장 인생의 원칙들 원인과 결과의 법칙 - 모든 것에는 이유가 있다 아리스토텔레스는 우리가 우연이 아니라 법칙이 지배하는 세계에 살고 있다고 주장했다. 모든 현상은 이유..
리포트 > 독후감/서평 |
 총보상1 ( 2Pages )
총보상 (Total Rewards) 방식의 보상관리 검토 Ⅰ. 총보상의 개념 총보상 (Total Rewards)이란, 인건비, 제반 복리후생비용과 같은 금전적 보상 외에도 승진, 교육, 경력개발 기회와 근무환경 등을 포함한 다양한 비금전적 보상이 강조된 총괄적 개념을 의미한다. 최근 인사관리의 여러 요소들을 유기적으로 관리하여 최적의 효과를 내고자 하는 여러 연구를 통해 그 효용성이 강조되고 있는 추세라고 할 ..
리포트 > 법학 |
 한미FTA,자유무역협정,한미동맹,글로벌경제, ( 21Pages )
한·미 FTA 목 차 한미FTA란 -FTA -대한민국 FTA 현황 -한미FTA 추진 배경 -주요 일지 및 현재 진행 상황 한미 FTA가 우리나라 산업에 미치는 긍정적 및 부정적 영향 -제조업에 미치는 영향 -서비스업에 미치는 영향 -농/수산업에 미치는 영향 한미FTA의 사회적 쟁점 -찬반 입장 비교 -12가지 독소 조항 -ISD 한미FTA의 경제적 효과 결론 자료출처 : FTA홈페이지 http://www.fta.go.kr/new/..
리포트 > 경영/경제 |
 NAFTA(북미자유무역협정)의 등장배경과 요인 ( 3Pages )
NAFTA(북미자유무역협정)의 등장배경과 요인 북미자유무역협정(NAFTA)은 미국 ․ 캐나다멕시코 3국간에 이루어진 자유무역협정으로서 세계 최대의 경제블록을 형성하고 있다. 미국, 캐나타, 멕시코 3국 정상은 유럽의 급속한 경제통합, 아시아 각국의 경제력 향상, 우루과이 라운드 협상 타결 촉진 등을 고려하여 1991년 2월 NAFTA 추진을 선언한 뒤 1992년 협정체결에 합의하였으며, 각국 의회의 비준을 얻..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 코소보_사태_종결과_과제 ( 5Pages )
코소보 사태 종결과 과제 1.발칸전쟁 78일만에 종결 북대서양조약기구(NATO)와 유고는 지난 3월 24일 NATO의 유고공습이 시작된 이래 78일간 계속돼 오던 발칸분쟁을 끝낼 수 있는 군사 협정을 체결했다. 마이클 잭슨 마케도니아 주둔 NATO군 사령관은 6월 9일 NATO와 유고 군사대표단이 세르비아군의 코소보 철군에 관한 군사실무협정에 서명했다 잭슨 사령관은 이번 협상에서 유고측이 코소보 주둔..
리포트 > 사회과학 |
사회과학
 연봉인상률표_표준서식 ( 1Pages )
연봉인상률표 표준서식입니다. 등급 업적내용 인상율 SA 종합적으로 보아 본인의 자격(종전급여수준, 직급)에 비추어 기대수준을 훨씬 뛰어넘는 탁월한 능력을 발휘 기준연봉인상율+가산인상율(B) A 종합적으로 보아 본인의 자격(종전급여수준, 직급)에 비추어 기대수준보다 확실히 높은 능력을 발휘 기준연봉인상율+가산인상율(A) B 종합적으로 보아 본인의 자격(종전급여수준, 직급)에 비추어..
서식 > 회사서식 |
 [노사관계론] 현대중공업 노사분규 ( 5Pages )
현대중공업 노사분규 - Contents - 현대중공업의노동조합 개황 현대중공업의노사분규 내용 현대중공업의노사분규평가 및 결론 1. 현대중공업의 노동조합 • 목표와 이념: 사회 주체적 노동 활동을 통하여 조합원의 노동조건을 개선시켜 삶의 질을 향상시키고 조합원의 경제적 복지 향상에 기여함을 사명으로 한다. 현대중공업 노조는 노동조합 설립 목적 달성을 위해 노사가 상생관계 임을 깊이 인식하..
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