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(검색결과 약 56,539개 중 39페이지)
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| 좋은 상사와 좋은 부하가 되는 방법
1장. 조직에서 상사가 해야 할일
불손한 태도는 용서하지 마라아랫사람을 효과적으로 관리하려면명령은 이렇게 해라업무보고에 대한 위사람과 아랫사람의 기본자세리더쉽을 기르는 효과적인 방법들윗사람이 갖춰야 할 판단력과 결정력부하직원의 반항에 대한 효과적인 대응법좋은 상사가 되는 길
2장. 강한 상사가 되는 방법
만만한 상사가 되지 않으려면
부드러운 과장,.. |
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Ethical Dilemma
사교성과 리더쉽 수행의 향상을 위한 약물의 사용
어느날 오후 Tim Lighter라는 사람과 그의 친구들은 피자 두판을 둘러앉아 먹고 있었다. Tim은 그들과 함께 있을 때 편안함을 느꼈으며, 자기의 비밀을 털어 놓을 만큼 믿을만한 친구들이라고 생각했다. 그래서 이야기의 화제가 우울하고 의기소침한 주제로 떠올랐을 때, 그는 친구들에게 자기가 최근 3년간 항-우울제‘Prozac'을 사.. |
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| 본 자료는 직장에서 성공적인 인간관계 유지와 효율적인 커뮤니케이션을 하기 위한 직장인의 대화법에 대해 < Part1. 할 말은 하라, Part2. 손해 볼 말은 하지 마라, Part3. 거절을 두려워 하지 마라, Part4. 여자들을 위한 전략적 대화법> 등에 대해 상세하게 설명한 자료임
Part1. 할 말은 하라
Part2. 손해 볼 말은 하지 마라
Part3. 거절을 두려워 하지 마라
Part4. 여자들을 위한 전략적 대화법
Par.. |
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| 교회와 교회를 움직이는 사람들
부제 : 현대에 있어서 교회의 외형확대를 위한 시스템과 조직은 반드시 필요한 것인가?
기독교복음사역원 손영 사역장
"교회"(敎會, Ecclesia)란 무엇인가? 우리가 잘 알고 있듯이 교회의 시초가 되었던 로마 카톨릭에서는 교회에 대하여 "하나이고 보편되며 거룩하고 사도로 부터 이어오는 하나된 공동체"라고 정의하고 있습니다 이것은 곧, "하나님의 권위와 질서아래 .. |
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| 학교폭력의 개념
폭력은 다른 사람에게 상해나 피해를 입히기 위해 사용되는 물리력을 의미한다. 그러나 자신의 이익을 관철시키기 위한 힘과 권력의 부당한 사용 또한 폭력에 해당된다. 폭력에는 단순한 물리력의 행사로 인한 신체적 피해를 포함해 보다 광범위한 유형의 피해가 포함될 수 있다.
이러한 폭력이 학교 내에서 이루어지는 것이 학교 폭력이다. 그러나 학교 폭력의 개념을 설정하는 데 있어 .. |
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| 서적<그들의 경제 우리들의 경제학>의 중심내용을 요약한 것입니다.
제1부 경제학은 하나가 아니다
제1장 경제학에 대한 오해와 진실
제2장 경제학은 왜 두 개가 되었는가: 출생의 배경
제2부 부는 어떻게 만들어지는가
제3장 부는 무엇인가: 상품
제4장 가치의 진화된 형태: 화폐
제5장 가치는 어떻게 만들어지는가
제6장 가문의 영광: 자본의 혈통, 순혈주의
제1부 경제학은 하나가 아니다
제1장 경.. |
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| 이색직업, 내가 바로 직업이다!
Ⅰ. 서론
세상이 빠른 속도로 변화고 있다. 그 속도가 하도 빨라 변화의 방향을 가늠하기조차 어렵다. 어쨌거나 세상을 살아가는 사람들은 이 숨가쁜 변화의 물결 속에서 미래를 준비해야 한다. 미래를 준비하려면 변화의 방향을 제대로 볼 수 있는 안목이 있어야 한다.
오늘날 개개인마다 추구하는 삶의 모습과 생활 방식도 다양하고 자신만의 개성을 중요시하여 획일적인 .. |
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| [경영자와 리더십] 리더십의 의의, 경영자와 리더
1. 리더십의 의의
기업은 일정한 목적을 달성하기 위하여 계획을 세우고(planning), 계획을 수행하기 위한 조직을 설계하고(organizing), 이들 조직에 적합한 사람을 배치하고(staffing)나면 기업의 활동이 수행된다. 그러나 조직의 구성원들이 제각기 다른 행동을 한다면, 목표달성은 불가능하게 된다. 따라서 기업의 구성원들이 목표달성을 위한 집단행.. |
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| 경쟁우위 확보를 위한 핵심인재 육성전략
1. 인재의 중요성
‘인재전쟁(War for Talent)’이라는 말이 일상적으로 사용될 정도로 인적자원을 통한 기업의 경쟁력 확보에 대한 관심이 높아지고 있다. 이와 함께 핵심인재에 대한 기업의 관심도 높아져 핵심인재 확보뿐만 아니라 보상, 활용, 육성 등 종합적 전략을 수립하고 실행하는 기업들이 늘어가고 있다.
인적자원을 통한 경쟁우위 확보라는 전략적 관.. |
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| 젊을 때 시작하라
-부자가 되고 싶은 젊은 바보들을 위한-
톰가드너·데이비드가드너·셀레나 마란지안 지음 삼성증권감수/안진환옮김 ‘생각의 나무’펴냄
“주식시장은 일확천금을 꿈꾸는 사람들의 투기장소가 아니다. 이곳은 기업에게는 성장을 위한 자본을 공급해 주며 투자자와 그 성과를 함께 나누는 자본시장의 꽃이다.” 라고 전 삼성증권 대표이사이자 현 우리금융지주회사 대표인 황영기 사장.. |
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| 외환과 외환거래(대고객거래와 은행간거래, 현물환거래와 선물환거래)
환이란 서로 밀리 떨어진 곳에 있는 사람들끼리 현금을 보내는 불편과 위험을 피하기 위하여 제3자인 금융기관을 이용하여 지급위탁 방식으로 결제하는 수단이다. 환(exchange)은 내국환과 외국환으로 구분되는데, 이 중 국내에 있는 사람들 간의 거래를 결제하기 위한 환은 내국환이라고 하며, 서로 다른 국가에 있는 사람들이 국제거.. |
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| “비거리 향상을 위한 방법”
골프는 공을 골프채로 쳐서 멀리 보내는 운동이며, 비거리가 생명이라 해도 과언이 아니다.
비거리가 중요한 종목이기에 교수님께서도 기말고사 때 자세보다는 비거리에 초점을 두고 본다고 하셨다. 그렇기에 이번 주제를 조사하면서 비거리를 늘리게 되는 방법들을 알게 되어 좋았다. 실제 골프 연습을 할 때에도 이 방법들을 써먹어야겠다고 생각했다.
비거리 향상을 위한.. |
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| 고리의 비밀-시간을 이어나가는 자를 읽고
요즘 우리 사회에서 가장 큰 이슈는 ‘인터넷, 스마트폰 중독’이라고 할 수 있다. 이 책에서는 사람들이 바론이라는 컴퓨터 시스템에 의해 모든 일상 생활이 통제되고 있다. 사람들은 컴퓨터처럼 감정이 없고, 바론을 위한 생활을 하고 있다. 나는 문득 이 책을 읽는 도중, 우리가 생활 속에서 카카오톡, 페이스북 등 SNS에 빠져 헤어 나오지 못하고 하루 종일 빛.. |
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| 정상화와 SRV(사회적역할정상화) 보고서입니다.
정상화란?
정상화 사례 통합교육
SRV (사회적 역할 정상화)
SRV 사례 직업훈련
정상화는 막대한 예산과 서비스를 제공함에도 불구하고 정신지체인의 재활이 이루어지지 않자 근본적인 원인을 찾고자 하는 운동이 일어났으며 그 과정에서 Wolfensberger는 그 원인을 사회의 일반인들이 장애인에 대하여 낮은 가치를 부여함으로써 장애인들이 체계적인 훈련을 .. |
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| 『나를 위한 하루 선물』을 읽고, 개인적인 생각과 느낌을 정리했습니다.
오타제로 독후감은 오타가 없습니다.
오타제로 독후감은 한글 맞춤법을 준수합니다.
오타제로 독후감은 인터넷 서점 등의 글로 짜깁기하지 않습니다.
오타제로 독후감은 저자의 프로필은 생략하고, 그 자리을 더 중요한 내용으로 채웁니다.
이런 까닭에 오타제로 독후감이 성의있고, 그래서 창의적인 글일 가능성이 높습니다.
문.. |
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