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(검색결과 약 10,116개 중 39페이지)
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| 의사결정참여의 효과 및 준거와 방법
* 의사결정과 참여
조직 내에서 구성원들은 평가받고 인정받기를 원한다. 더욱이 구성원들
은 조직운영에 의해 직 ․ 간접적인 영향을 받기 때문에 조직운영과 관련
된 중요한 의사결정에 참여하기를 원한다. 자신의 참여 없이 이루어진 조
직 결정에 대해 정당성을 부여하지 않고 불만을 표출하는 경향이 강하며
때로는 저항하기도 한다. 조직원의 참여 없이 이루.. |
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| 공학 기술과 사회
공학도와 의사소통
목차
의사소통 장애요인과 극복요인
의사소통 기술의 분류
효과적인 의사소통 훈련
의사소통 수단으로서의 토의 및 토론
의사소통으로서의 글쓰기
발표를 통한 의사소통 준비
의사소통 장애요인과 극복요인
전언
화자가 보낸 정보가 명확한 목적이나 중심 사상이 결여되어 청자가 혼란을 일으킬 수 있는 내용일 때
전언의 표현이 미흡하고 문장력이 부족할 때
청자.. |
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| 비언어적 의사소통의 종류와 구체적인 기법을 설명하시오
목차
비언어적 의사소통의 종류와 구체적인 기법을 설명하시오
I. 시선접촉
II. 목소리의 어조
III. 얼굴의 표정
IV. 팔과 손의 동작
V. 몸의 자세
VI. 옷차림과 외모
* 참고문헌
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| 사회복지기관 사회복지사의 의사결정 과정
목차
사회복지기관 사회복지사의 의사결정 과정
I. 1단계 문제와 욕구의 사정
II. 2단계 관련 정보의 수집
III. 3단계 : 대안의 모색
IV. 4단계 대안의 선택
V. 5단계 대안의 실행
VI. 6단계 피드백
* 참고문헌
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| 사회복지 조직에서의사결정의 개념과 유형 및 중요성
이 같은 의사결정의 유형과 사회복지 조직에서의 필요한 유형을 도식화하면 다음과 같다.
표] 의사결정 유형과 사회복지 조직에의 적용(예)
특히 사회복지 조직은 내적 및 외적으로 많은 요청과 압력을 받고, 도덕성과 윤리성을 고려해야 하는 인간을 대상으로 하고 있다는 점에서 의사결정은 더욱 어려운 행정과정이다
이러한 현실을 감안하다면 사회복.. |
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의사결정, 조직, 사회, 복지, 과정, 선택, 의미, 결정, 대안, 행동, 달성, 목적, 위, 행정, 그것, 정의, 최종, 가지, 유형, 개인 |
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| [사회복지실천기술] 지시적 의사소통 기법, 대인관계 개선과 갈등해결을 위한 개입기법
목차
[사회복지실천기술] 지시적 의사소통 기법, 대인관계 개선과 갈등해결을 위한 개입기법
I. 지시적 의사소통 기법
II. 대인관계의 개선과 갈등해결을 위한 개입기법
* 참고문헌
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| 비언어적 의사소통의 종류와 구체적인 기법을 설명하시오에 대한 레포트 자료.
비언어적 의사소통의 종류와 구체적인 기법을 설명하시오.
목차
비언어적 의사소통의 종류와 구체적인 기법을 설명하시오.
I. 시선접촉
II. 목소리의 어조
III. 얼굴 표정
IV. 팔과 손의 동작
V. 몸의 자세
VI. 옷차림과 외모
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
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| 민법상 진의 아닌 의사표시에 대한 검토
1. 관련 법규
제107조 [진의 아닌 의사표시] ① 의사표시는 표의자가 진의 아님을 알고 한 것이라도 그 효력이 있다. 그러나 상대방이 표의자의 진의 아님을 알았거나 알 수 있었을 때에는 무효로 한다. ② 전항의 의사표시의 무효는 선의의 제3자에게 대항하지 못한다.
2. 의의
진의 아닌 의사표시는 표시행위가 표의자의 진의와 다른 의미로 이해된다는 것을 표.. |
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| 집단의사결정의 장단점
목차
집단의사결정(group decision making)의 장단점
I. 장점
1. 더욱 완전한 정보의 정보 제공
2. 더욱 많은 대체안의 창출
3. 해결안의 수용도 증가
4. 합법성의 증대
II. 단점
1. 시간의 낭비
2. 소수에 의한 지배
3. 순응 압력
4. 모호한 책임(책임의 회피)
* 참고문헌
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| 경영자의 의사결정 스타일(지시적, 분석적, 개념적, 행동적 스타일)
목차
경영자의 의사결정 스타일
I. 지시적 스타일
II. 분석적 스타일
III. 개념적 스타일
IV. 행동적 스타일
* 참고문헌
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| 의사결정 이론
의사결정 이론은 제한된 합리성을 개념화하여 인간의 합리적 행동의 한계를 지적하고, 문제해결과 목표달성을 위하여 대안을 모색하고 비교 평가하여 만족할 만한 수준에서 최종대안을 선택하게 된다는 이론이다.
의사결정 이론은 사회복지조직의 관리에 기여한 또 하나의 이론이다. 이 이론은 관료제 이론이나 과학적 관리론이 조직의 관리에 있어 합리성 원칙을 지나치게 강조한 반면, 인.. |
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| 의사소통의 기능
슈람(Scamm)은 의사소통의 기능을 사회적 레이더(social radar) 기능, 조작 ․ 결정 및 경영(manipulation, decision-management) 기능, 교육 기능 및 오락 기능으로 나누고 있다. 또한 라스벨에 의하면 의사소통은 세 가지 중요한 기능을 제시하고 있는데, 환경 감시의 기능, 합의의 기능, 사회화의 기능이다.
여기서 환경 감시와 합의의 기능이란 주위 환경에서 일어나고 있는 일들에 대.. |
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| 리더십과 의사결정(의사결정과정에서 리더십의 중요성)
1961년 존 F. 케네디(John Fitzgerald Kennedy) 대통령이 집권하자마자 미국은 쿠바의 공산정부를 무너트리기 위해 쿠바 침공을 계획한다. 당시 수뇌회의에는 최고의 재능을 가진 고위공직자들이 참여하였지만 "쿠바를 침공해야 하는가?"에 대한 결정을 내리는 과정에서 반대자들의 의사는 묵살되고 결국 CIA에게 쿠바 침공을 명령하게 된다. CIA는 .. |
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| [경영관리] 조직화와 관리기능(조직화를 위한 의사결정)
목차
[경영관리] 조직화와 관리기능
I. 조직화의 의의
II. 조직화를 위한 의사결정
1. 일의 분화
2. 일의 할당
3. 필요한 자원과 자원할당
4. 관련된 일들의 집단화
5. 과업활동의 조정
* 참고문헌
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| 민법상 통정한 허위의 의사표시
Ⅰ. 관련 법조항
* 제 108조 [ 통정한 허위의 의사표시 ]
(1) 상대방과 통정한 허위의 의사표시는 무효로 한다.
(2) 전항의 의사표시의 무효는 선의의 제3자에게 대항하지 못한다.
Ⅱ. 개요
1. 통정한 허위표시는 의사와 표시의 不一致의 유형이다.
2. 통정허위표시의 의의
상대방과 通謀해서 하는 진의아닌 의사표시를 말한다. 통정허위표시를 요소로 하는 법률행위는 假.. |
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