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(검색결과 약 51,331개 중 4페이지)
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| 본 자료는 국가별 복지제도의 내용을 체계적으로 설명한 자료로 선진복리후생, 퇴직연금제도, EAP(근로자지원프로그램) 등에 대해 설명하였으며,
한국에서의 EAP 도입 및 확산 방안에 대해 설명한 자료임
1) 인적자원관리-복지
2) 선진복리후생
3) 퇴직연금제도
4) EAP
5) 한국에서의 EAP 도입 및 확산 방안
3. 퇴직연금제도
- 근로자의 정년퇴직 후 안정된 노후생활자금을 위한 제도
- 기존의 퇴직금.. |
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| 사회복지 정책 - 국민연금의 도입배경, 발전과정현황과 기초노령연금의 실태와 문제점, 해결방안
목 차
Ⅰ. 서론
1. 연구목적
2. 연구방법
3. 연구목표
Ⅱ. 본론
1. 국민연금의 도입배경 및 발달과정
1) 국민복지연금법 도입
2) 국민연금제도 시행
3) 국민연금제도 적용확대
4) 국민연금제도 개혁
5) 기초노령연금제도 도입과 국민연금제도 개혁
2. 국민연금제도의 현황
1) 가입대상
2) 급여
3) 재정
4) 관.. |
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| [공공부조제도] 국민기초생활보장제도의 역사적 변천과정, 기초보장제도의 적용대상자, 급여, 재원, 관리운영체계에 대한 레포트 자료입니다.
[공공부조제도] 국민기초생활보장제도의 역사적 변천과정, 기초보장제도의 적용대상자, 급여, 재원, 관리운영체계
CONTENT
공공부조제도 : 국민기초생활보장제도
I. 역사적 변천과정
II. 목적
III. 기초보장제도를 이해하기 위한 중요용어의 정의
IV. 적.. |
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| 국민기초생활보장제도의 의의, 도입배경, 급여유형
목차
국민기초생활보장제도
I. 의의
II. 도입배경
III. 급여 유형
* 참고문헌
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| 퇴직연금제도 전반에 대한 검토
Ⅰ. 현행 퇴직금제도의 문제점
1. 노후소득보장기능 미흡
지금까지 퇴직금은 근로자의 실업보험 또는 노후생활보장수단의 기능을 한 것은 사실이나 일시금으로 지급되어 사업자금이나 생활자금 등으로 사용됨으로써 노후소득보장수단으로서 적절히 기능하지 못한 경우가 많았다.
2. 불안정한 퇴직금 수급권
퇴직금을 적립하지 않는 기업이 많고, 적립하고 있는 기업들.. |
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| 건강보험제도의 의의와 내용, 건강보험제도 발전과제(개선과제)에 대한 레포트 자료입니다.
건강보험제도
건강보험제도의 의의와 내용, 건강보험제도 발전과제(개선과제)
목차
건강보험제도
I. 건강보험제도의 의의
II. 우리나라 건강보험제도의 연혁
III. 건강보험제도의 내용
1. 관리운영체계
2. 재원조달체계
3. 보험급여체계
IV. 건강보험제도의 발전과제
1. 통합체계의 문제점
1) 직장.. |
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| 퇴직연금제도
1. 서
1) 의의 및 종류
퇴직연금제도는 사용자가 근로자의 노후소득보장을 위해 단독 또는 근로자와 공동으로 비용을 부담하여 정년퇴직 후 연금 또는 일시금으로 지급하는 제도로서, 그 운용형태에 따라 확정급여형과 확정기여형이 있다.
2) 설정
퇴직연금제도를 설정하기 위해서는 확정급여형/확정기여형을 불문하고 근로자 대표의 동의를 얻어 법정기재사항을 기재한 퇴직연금규약을 작성.. |
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| 퇴직연금제도 전반에 대한 법적 검토
1. 확정급여형 퇴직연금제도
1) 개념
확정급여형 퇴직연금제도란 근로자가 지급받을 급여의 수준이 사전에 결정되어 있는 퇴직연금제도를 의미한다. 이러한 확정급여형의 경우 퇴직급여의 운영실적에 상관없이 일정액을 수령하여 근로자에게 안정적인 장점이 있다.
2) 설정절차
퇴직연금 설정을 위해 근로자대표동의, 확정급여형 퇴직연금규약을 작성하여 노동부 장관.. |
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| 기초생활수급자, 부양의무자 현황 및 국민기초생활보장법의 문제점 및 개선방안 보고서입니다. 목차를 보시면 전체적인 내용을 알 수 있습니다. 교수님도 만족할 만한 수준의 레포트입니다.
Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 국민기초생활보장법의 이론적 배경
Ⅲ. 기초생활수급자 현황
1. 기초생활수급자의 일반 현황
2. 기초생활수급자의 소득 현황
3. 기초생활수급자의 재산 현황
4. 기초생활수급자의 소득인정액 현황
Ⅳ. .. |
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| 퇴직연금제도 전반의 법적 검토
Ⅰ. 퇴직연금제의 개요
퇴직연금제는 기존의 퇴직금과 달리 회사측이 매년 퇴직금을 금융기관에 의무적으로 맡겨 회사가 망하더라도 퇴직금을 떼일 염려가 없게 해 근로자들의 노후보장을 돕기 위한 제도입니다.
퇴직연금제의 도입으로 기업체가 퇴직연금에 가입하면, 일시금이나 중간정산으로 받던 퇴직금을 퇴직 후 일정 연령(55세)에 이르는 때부터 연금으로 받을 수 있.. |
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| 퇴직연금제도 도입의 인사관리상 검토
Ⅰ. 서론
최근 평균수명 연장에 따라 고령 노동자의 퇴직 후 생활보장이 인사관리에서 중요한 문제로 등장하고 있다. 우리나라에서는 고령자 생계유지를 위하여 퇴직금제도가 시행되고 있으나 종업원에게는 노후 생활보장 기능을 다하지 못하고 있고, 기업측에는 자금압박 요인으로 작용하여 그 대안으로 퇴직(기업)연금제도 도입이 논의되고 있다.
Ⅱ. 의의와 도입배.. |
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| 국민기초생활보장제도의 평가와 개선과제
국민기초생활보장법의 특징으로는 수급자의 권리성을 부각하고 빈곤에 대한 사회적 책임을 강조하는 동시에 복지증후군을 없애기 위해 근로 능력이 있는 빈곤자에게 근로조건부 수급권을 규정한 근로연계 복지정책을 최초로 도입한 점이며, 한국 복지정책의 커다란 변화로 평가할 수 있다.
도입된 이후 지금까지 우리나라의 대표적인 공공부조로서 빈곤계층과 저소.. |
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| 목 차
Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 이론적 배경
1. 사외이사의 개념
2. 사외이사제도의 의의
3. 사외이사제도의 기능 및 역할
1) 경영의 객관성 제고
2) 사내이사의 전문성 보완
3) 경영위기시 대처능력 향상
4. 주요국가의 사외이사제도
1) 미국
2) 영국
3) 독일
4) 일본
5. 우리나라의 사외이사제도의 현황
1) 사외이사의 수
① 업종별 사외이사수
② 사외이사의 수 분포
2) 사외이.. |
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| 부동산거래정보망제도의 도입과정과 효율화방안에 대한 레포트 자료입니다.
부동산거래정보망제도의 도입과정과 효율화방안
CONTENTS
부동산거래정보망제도의 도입과 효율화방안
I. 부동산거래정보망제도의 도입과정
II. 부동산거래정보망체계의 효율화 방안
1. 정보 인프라 구축
2. 첨단정보시스템 활용의 정착
3. 부동산거래정보의 공유화 유도
4. 선진 사례 연구
참고문헌
... 이하 내.. |
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| 국민건강보험제도의 문제점과 개선과제 및 전달체계
목차
국민건강보험제도의 문제점과 개선과제 및 전달체계
I. 문제점과 개선과제
1. 보험료 부과의 형평성 문제
2. 보험관리 및 운영의 문제
II. 전달체계
* 참고문헌
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