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 21세기 생존전략으로서의 경영진단 ( 4Pages )
21세기 생존전략으로서의 경영진단 1. 왜 경영진단인가 21세기를 목전에 두고 있는 이 시점에서 왜 경영진단이라는 용어를 끄집어내야만 하는가 바로 기업이나 조직이 생존하려면 경영진단이 필수불가결하기 때문이다. 우리나라에서 경제발전이 본격적으로 시작된 시기는 1960년대이며 이제 약 40년이 지난 시점이다. 사람으로 치면 불혹의 나이에 접어든 셈이다. 6.25를 제외하고는 가장 치욕적이라는 IM..
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 기업 성공사례-청매실농원 ( 4Pages )
♠기업의 성공사례 〈청매실농원 - 홍쌍리씨의 성공신화〉 1. 들어가는 말 기업의 성공사례는 전문경영인에 의한 성공, 광고효과에 의한 성공, 기업경영방침에 의한 성공, 제품 품질면에서의 성공 등 아주 많을 것이다. 특히 어느 시점에서 한번에 큰 성과를 올린 경우도 허다하다. 21C에 들어와 특히 주목할 만한 점은 광고에 의존한 성공이다. 기존의 기업 이미지를 탈바꿈함으로써 그 기업은 또..
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분석
 금융기관의 기능과 규제 및 감독, 정보의 비대칭성 ( 14Pages )
금융기관의 기능과 규제 및 감독, 정보의 비대칭성 목차 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 금융기관의 기능 1. 자산전환 2. 비용절감 3. 지급결제수단창출 4. 통화창출 Ⅲ. 금융기관에 대한 규제 및 감독 1. 금융기관에 대한 규제의 종류 1) 가격규제 2) 진입 및 퇴출규제 3) 건전성규제 4) 소유와 지배구조에 대한 규제 5) 업무영역에 대한 규제 2. 금융기관에 대한 감독 Ⅳ. 정보의 비대칭성 1. 역선택 1) 중고차시장에..
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경영, 경제
 더_페이스샵,해외진출전략,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p ( 16Pages )
목 차 전반적인 기업소개 (1) 회사개요 (2) 회사연혁 더 페이스샵의 경영전략 (1) 국내화장품 시장 동향 (2) SWOT분석 (3) 성공요인 더 페이스샵의 해외진출 (1) 세계 화장품 시장 동향 (2) 해외진출 전략 및 성공요인 (1) 회사개요 전반적인 기업소개 (1) 회사개요 (2) 회사연혁 더 페이스샵의 경영전략 (1) 국내화장품 시장 동향 (2) SWOT분석 (3) 성공요인 더 페이스샵의 해외진출 결론 및 Q A (1) 한계..
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 (벤처 기업의 조직 구조 설계) 한우물, 다각화 경영의 조직구조 및 벤처 지주회사의 사례 ( 8Pages )
(벤처 기업의 조직 구조 설계) 한우물, 다각화 경영의 조직구조 및 벤처 지주회사의 사례 목차 * 벤처 기업의 조직 구조 설계 Ⅰ. 한우물 경영의 조직 구조 Ⅱ. 다각화 경영의 조직 구조 1. 중앙집권식 기능 조직 유형 2. 다중 부서 조직 유형(M-유형) 3. 지주회사 유형 Ⅲ. 벤처 지주회사의 사례 : 소프트뱅크 1. 창업 : 아이템 개발 및 초기 사업화 2. 자금 조달 3. 전문 경영인 영입 4. 사업화 ..
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개념정의이해, 문제점해결방안, 실태현황분석, 의의설명, 개선과제설명
 자동차 이야기 - 도요타 리콜사태 ( 4Pages )
도요타 리콜사태 1. 도요타 리콜사태의 원인 및 전개과정 지난 2002년 일본 도요타 자동차는 2010년까지 전 세계 차 시장 점유율 15%를 달성할 것이라는 야심찬 계획을 발표했다. 이는 GM을 뛰어넘어 자동차 업계 1위가 되겠다는 것을 의미했다. 결국 도요타는 오쿠다, 조후지오, 와타나베등 전문경영인 시대를 지내면서 세계 1등의 자동차 기업으로 등극을 했다. 그러나 이 과정에서 과잉의 확대성장 전..
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 서울시장,리더십특성,이명박,오세훈,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 28Pages )
역대 서울시장의 리더십특성 목 차 주제선정이유 및 분석틀 시장별 교통정책 교통정책의 성과 시장별 정책추진성향 정리 및 한계점 주제선정이유 의사결정자 공직사회 교통부서 서울시장 리더와 조직 주제선정이유 교통정책 분석틀:9 Traits of effective leaders 시장별 교통정책 2006 시기별 정책 1998 2011 2002 시장별 특성-고건 서울 내부순환고속도 12월 완전개통, [경향신문], 1998, 7월 9일, 제 17..
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 유한양행 윤리경영 사례분석과 경영성과분석및 유한양행 향후계획과 전망 ( 27Pages )
2 회사경영 및 기업활동에 있어 기업윤리를 최우선 가치로 생각하며 투명하고 공정하며 합리적인 업무 수행을 추구하는 경영정신 설립일 1926.6.20 창업자 故 유일한 박사 ( 1895 1971 ) 자산 / 매출 / 매출액 11,156억 / 518억 / 6303억 주요 투자사 유한 킴벌리, 유한 메디카, 유한 크로락스 등 7개사 3 1.기업소개 설립 목적 일제 지배하에 있던 조국의 국민들에게 일자리를 주기 위해 기업을 창설했..
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 두산,기업소개,기업분석,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례, ( 25Pages )
Environmental Management Issues 두산 페놀 유출 사고 / 태안 기름 유출 사고 두산 기업 소개 대한민국 최고의 장수기업 지속 성장 위한 지주회사체제 전환 28개 계열사, 해외 114개 법인 2009 예상매출액 25조 3,980억 원 두산 기업 소개 現 두산 명예 회장 박 용곤 (1996~2009 현재) 1978~1981 두산산업 주식회사 대표이사 회장 1981~1996 두산그룹 제 3대 회장 1984 은탑산업훈장 금탑..
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 흥미로운 자동차 이야기 - 리콜제도에 관하여 ( 5Pages )
흥미로운 자동차이야기 과제 : 리콜제도에 관하여 과제 주제 (1) 2009년 도요타 자동차 대규모 리콜 사태는 전 세계적인 이슈로 2010년 2월 현재 전 세계에서 리콜 및 수리 대상이 1,000만대를 넘어 2009년 도요타의 전 세계 판매량을 초과하고 있다. 도요타 자동차 리콜 사태의 발생 원인과 처리과정 및 결과 등에 대하여 조사하시오. (2) 세계 각국의 자동차 리콜제도와 역사적으로 대규모 자동차 리..
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 유한양행 기업분석과 재무제표분석,유한양행 기업가치평가 보고서 ( 6Pages )
1. 회사개요. - 유한양행은 1926년 유일한 박사에 의해 설립되어 1962년 주식을 상장한 대한민국의 제약·화학회사 - 비전은 국민 건강 향상에 기여(민족의 질병 퇴치를 위하여 꼭 필요한 양질의 의약품을 생산하여 국민보건 향상에 기여함)/국가 경제 발전에 기여(기업 활동을 통한 부의 축적을 성실한 납세를 통하여 국가에 환원함으로써 국력 향상에 기여함)/사회 복지 증진에 기여(기업 활동을 통해 얻어..
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 두산전자 기업분석 ( 1Pages )
*** 두 산 전 자 *** - 새로운 환경 전략 - 91251-103 손은석 ☆ 그룹 이미지의 실추 91년 3월과 4월에 있었던 두산전자의 페놀유출사건은 두산전자뿐만 아니라 전 두산그룹의 이미지를 실추시겼고 소비자들로 하여금 두산전자뿐만 아니라 전 두산그룹의 제품에 대한 불매운동을 벌였고 두산그룹은 공해기업이라는 불명예까지 가져다 주었다. 또한 소비자들의 불매운동과 여러가지 사회적 제재로 인하..
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생활, 환경
 [무역학] 수출방식 및 계약방식 ( 12Pages )
수출 방식 및 계약방식 이런 경우 기업은 해외시장에 먼저 수출방식으로 진입한 후, 국제적인 경험을 축적하면서 해외사업 운영을 위한 학습단계로 활용하려고 한다. 따라서 기업은 수출을 통해 국내 시장에서의 한계를 극복하려고 한다. 기업은 수출을 통해 시장의 다변화를 이루어 위험을 분산시킬 수 있다. 현지 중간상을 통한 직접 수출 현지 중간상을 통한 직접 수출은 간접 수출에 비해 국내 생산자들..
리포트 > 사회과학 |
수출, 시장, 기업, 기술, 현지, 해외, 국내, 방식, 국제, 형태, 생산, 사업, 계약, 중간, 활동, 생산자, 라이, 경영, 판매, 수행
 기업의 국제화와 다국적 기업 ( 13Pages )
따라서 기업은 해당 국가의 국내 시장 잠재력과 투자 인센티브를 활용할 목적으로 기업 활동을 해당 국가로 확대하게 죈다. 판매 지향형 투자는 국제마케팅에 의한 해외시장 개척 또는 수요개발이라는 적극적 자세로 전환하는 것을 말하며, 또한 수출 대상국이 자국 시장 또는 자국 기업을 보호하기 위하여 무역장벽을 설치함으로써 이미 확보하고 있었던 시장이나 판매망을 상실하지 않기 위해서 현지 생산..
리포트 > 사회과학 |
기업, 해외, 시장, 투자, 생산, 이론, 직접투자, 수출, 경우, 우위, 기술, 활동, , 매수, 현지, 의하다, 제품, 합병, 산업, 직접
 [글로벌경영인력의 선발과정과 대안] 글로벌경영인력의 선발과정과 선발대안 및 선발방법, 글로벌경영인력(국제경영인력) 선발의 영향요인 ( 7Pages )
[글로벌경영인력의 선발과정과 대안] 글로벌경영인력의 선발과정과 선발대안 및 선발방법, 글로벌경영인력(국제경영인력) 선발의 영향요인 목차 글로벌경영인력의 선발과정과 대안 Ⅰ. 글로벌경영인력의 선발과정 Ⅱ. 글로벌경영인력 선발의 영향요인 1. 기업 자체의 특성 2. 개인적 특성 3. 현지국 특유요인 Ⅲ. 글로벌경영인력의 선발대안 1. 본국인의 선발 2. 현지인의 선발 3. 제3국인의 선발 Ⅳ..
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개념, 정의, 특징, 특성, 문제점
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