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 심사청구서(법인세부과처분) ( 2Pages )
심사청구서 처리기간 60일 청구인 성명 주식회사 전일상사 주민등록번호 사업자등록번호 주소 또는 영업소 서울시 송파구 잠실동 2 전화번호 상호 처분청 잠실세무서장 처분이 있은 것을 안 연월일(처분통지를 받은 경우에는 그 받은 연월일) 1995년 1월 20일 통지된 사항 또는 처분의 내용 1995. 1 수시분 법인세 금 10,956,440원 및 방위세 금1,217,170원과 1995. 1. 수시분 부가..
서식 > 세무회계서식 |
 [취업자료] 합격자들의 자기소개서 주요 기업별, 분야별 상세 예문 총 154가지(기본양식 포함) ( 179Pages )
[목차] Ⅰ.자기소개서의 기본적인 작성요령 및 유의사항 Ⅱ. 입사 지원 합격자들의 기업별 자기소개서 77가지 1.삼성전자 2.삼성전자-2 3.대한항공 4.INI STEEL 5.삼성물산 6.조흥은행 7.한국가스공사 8.한국가스공사-2 9.대우건설 10.에스오일 11.삼성SDI 12.삼성SDI-2 13.LG건설 14. 현대 중공업 15.LG전자 16.LG전자-2 17.POSCO(포스코) 18.현대 모비스 19.LG화학 20.한국 전력공사 21.쌍용자동차 22.KTF..
서식 > 자기소개서 |
 내부자고발(양심선언자)의 논의 ( 5Pages )
내부자고발(양심선언자)의 논의 목차 * 내부자고발(양심선언자)의 논의 Ⅰ. 내부자고발의 개념과 견해 Ⅱ. 내부자고발 전에 검토되어야 할 사항 Ⅲ. 내부자고발의 정당화요건 내부자고발(양심선언자)의 논의 1. 내부자고발의 개념과 전해 기업윤리에 있어서 가장 논의가 많이 되는 부분이 내부자고발(Whistle blowing)이다. 내부자고발이란, 기업활동이 비윤리적이거나 사회적으로 해를 끼친다고..
리포트 > 기타 |
개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 일본기업의 일하기 좋은 근무환경 조건 ( 2Pages )
일본기업의 일하기 좋은 근무환경 조건 1. 들어가며 일본경제신문사가 올해 실시한 ‘일하기 좋은 회사’ 조사에서 기업별 랭킹을 보면 1위는 마쓰시타 전기, 2위는 일본IBM, 3위는 도시바이다. 인사·노무제도의 충실도에 대해 비즈니스맨이 중시하는 일하기 좋은 회사의 조사결과를 가미하여 정리한 랭킹으로 상위에는 사원의 의욕을 불러일으키는 제도와 인재육성책을 도입하여 실제로 이를 활용하고 있..
리포트 > 경영/경제 |
 상세 저당권부토지매매계약서 ( 2Pages )
저당권부 토지매매계약서 매도인 OO상사주식회사를 “갑”으로 하고 매수인 OO주식회사를 “을”로 하여 “갑”“을” 간에 다음과 같이 토지매매계약을 체결한다. 제1조【목적】 “갑”은그 소유한 아래 표시의 부동산(이하 ‘본건 부동산’이라 한다)을 “을”에게 다음 조항 이하의 약정으로 매도하고, “을”은 이를 매수할 것을 약정하였다. 제2조【매매대금】 매매대금은 아래 저당권 부담의 현상(現狀)으
서식 > 계약서 |
 [국제기업의 개념] 국제기업의 역사(발달과정)와 사업내용 및 정의, 국제기업의 범위 ( 13Pages )
[국제기업의 개념] 국제기업의 역사(발달과정)와 사업내용 및 정의, 국제기업의 범위 목차 국제기업의 개념 Ⅰ. 국제기업의 역사 Ⅱ. 국제기업의 사업내용 및 정의 1. 국제사업활동의 종류 1) 상품의 수출입 (간접수출) (직접수출) (해외자회사를 통한 수출) 2) 서비스의 수출입 (여행, 관광, 운송) (서비스의 직접제공) (자산의 홀용에 의한 서비스 수출입) 3) 국제투자 (국제포트폴리오투자) (해외직..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 문제점
 유니클로 경영전략과 문제점,유니클로경영전략,유니클로문제점,유니클로기업분석,SPA ( 16Pages )
유니클로 경영전략과 문제점 목차 소개 경영전략 문제점과 해결방안 질의응답 UNIQLO 소개 야나이 다다시 유니클로(UNIQLO) ※ 모든 사람이 질 좋은 캐주얼을 입을 수 있도록 하는 글로벌 브랜드를 모토로 함. 유니클로 창업주 ※ 일본의 불황에도 영향 받지 않고 높은 소득을 올리며 살아 남은 의류브랜드. ※ 한국에는 2005년 롯데 신동빈 회장이 일본과 합작하여 롯데백화점을 통해 유통 시작. ※ 2006년..
리포트 > 경영/경제 |
 신규사업_사례_분석,실패사례분석,cj그룹경영사례,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p ( 14Pages )
신규 사업 성공 및 실패 사례 분석 목 차 1. 신규사업이란 3 2. CJ 오쇼핑 사례 분석 2.1 기업 소개 및 현황 3 2.2 CJ그룹의 홈쇼핑 산업 진출 4 3. 락앤락 사례 분석 3.1 기업 소개 및 현황 6 3.2 진출 배경 3.3 진출 내용 7 3.4 사업 성과 9 4. LG상사 사례 분석 4.1 기업 소개 10 4.2 진출 배경 4.3 진출 내용 11 5. 결론 14 1. 신규 사업이란 현대사회에서 ‘상품’이 될 수 있는 범위는 어디까..
리포트 > 경영/경제 |
 자기소개서 작성법및 합격자들의 예문 25가지 ( 43Pages )
목 차 자기소개서 이렇게 쓰면 성공한다 1. 인사담당자들의 가려운 곳을 긁어 주라. 2. 상대방에 대한 호감을 표시하라. 3. 해당 직무에 대한 이해도가 높다는 사실을 제시하라. 4. 해당 직무를 감당할 수 있는 능력이 있다는 사실을 제시하라. 5. 자신의 비전을 구체적으로 밝히라. 6. 하나의 이미지로 수렴될 수 있도록 쓰라. 7. 기타 유의사항 인사담당자가 점검하는 자기소개서의 중요부분 자기소개..
서식 > 자기소개서 |
자기소개서, 자소서
 조직에서의 동기유발과 목표 달성 ( 3Pages )
동기유발과 목표 달성을 통한 조직활성화 1. 최근 기업이 요구하는 리더십의 핵심 특히 최근에는‘회사가 나를 버리기 전에 내가 먼저 회사를 떠난다’ 라는 유행어로 기업 구성원의 마음을 표현하듯이 연공중심에서 성과중심의 경영시스템으로 변화하면서 기업의 30대 후반이나 40대 구성원들은 언제라도 떠날 준비를 하고 있는 것이 현실이다. 즉, 기존의 구성원들은 급변하는 조직환경 속에서 직무의 불..
리포트 > 경영/경제 |
 승진인사말(축하파티에서의말) ( 1Pages )
개요 지은이 ○○○ 서명 ○○○ 작성일자 20 년월일 분류/분량 인사말 / 1page 제목 승진 인사말5 요약 승진 축하 파티에서 본인의 승진 감사 인사말입니다. 내용 ◈ 오늘 이렇게, 기쁨을 함께 해주시고 축하의 말씀도 나눠주시는 여러분들이 있어 새삼 제가 얼마나 행복한 사람인지를 생각하게 되는 것 같습니다. 부족한 저를 위해 이렇게 시간을 내주시고, 축하의 마음을 나눠주시기 위해 자리..
문화예술 > 라이프/여성 |
 답변서 ( 1Pages )
답변서는 민사소송에서 아주 중요한 서면공방이며, 답변서작성은 소송의 승패를 좌우해도 과언이 아니다. 답변은 증거가 뒷받침되고 간결한게 좋다. 답변서 신청인1. △△△ ○○시○○구○○동○ 2. □□□ ○○시○○구○○동○ 채무자 주식회사 ○○산업 ○○시○○구○○동○ 대표이사 ☆☆☆ 위 당사자간 98하 제○○호 파산신청사건에 대하여 채무자는 다음과 같이 답변합니다. 답변취지 신청인의 파산신
서식 > 법률서식 |
 직원근무성적평정표 ( 1Pages )
직원 근무성적평정표 (적용대상 - 행정직 직원) 평정기간 :년월일~년월일 평정일자 :년월일 ▶ 성실한 자세로 객관적이고 공정한 평정을 부탁드립니다. 평정대상자 근무처 : 직급 : 사번 : 성명 : ( 평정기준 ⇒A: 탁월 B: 우수 C: 보통 D: 미흡 E: 아주 미흡 ) 평정요소 평정기준 1차 평정점수 2차 평정점수 ABCDEABCDE 능력 평정 (50) ① 업무지식 및 수행능력 충분한 이론지식과 실무지식을 가지고 ..
서식 > 회사서식 |
 구매승인서와 내국신용장의 개념 및 같은점과 차이점 ( 2Pages )
구매승인서와 내국신용장의 개념 및 같은점과 차이점 1. 구매승인서 국내에서 외화획득용 원료 또는 물품을 구매하고자 하는 자는 외국환은행의 장에게 무역금융규정에 의한 내국신용장의 개설을 의뢰하거나 구매승인서 또는 수입원자재 구매승인서의 발급을 신청할 수 있다. 구매승인서란 내국신용장에 의하지 아니하고 국내에서 생산된 물품을 외화획득용 원료 또는 물품으로 구매하는 경우에 외국환은..
리포트 > 경영/경제 |
 [행정학] 동기부여이론 ( 3Pages )
동기부여이론 1. 개 념 ⑴조직이 인간을 소망스러운 방향으로 유도하는 행위(Koontz 주장) ⑵어떤 행동을 유발하는 자극 ⑶내용이론과 기대이론(과정이론)으로 구분 ①내용이론:동기는 선험적이고 객관적인 기준에 의해 나타난다. ②기대이론(과정이론):동기는 주관적이고 어떤 보상이나 기대에 의해 나타난다. 2. 내용이론 ⑴McGregor의 X, Y이론 ①X이론 ㉠1920년대 과학적 관리론, 고전적 조직이론에서 강조 ..
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