|
|
|
전체
(검색결과 약 24,687개 중 42페이지)
| |
|
|
|
 |
|
| 사례관리 과정에서의 옹호
옹호는 서비스 이용자가 공평하게 서비스에 접근하지 못하거나 부당하게 적절한 서비스를 받지 못하는 경우 서비스 이용자의 이익을 주장하고, 바람직한 제도의 변화를 위해 노력하는 과정이다.
서비스 이용자에게 서비스를 제공하는 기관이 서비스를 제공하지 않거나 부당한 대우를 하는 경우에 서비스 이용자의 권리를 주장하고, 기관의 결정이나 정책을 변화시키기 위해 이루.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 브라이언 J. 로버트슨의 [홀라크라시 4차 산업혁명 시대, 스스로 진화하는 자율경영 시스템(원제 Holacracy)]을 읽고 나서 독서감상문을 작성해 보았습니다. 여러분들께도 많은 도움이 되었으면 좋겠네요^^
1. 도서 선정 이유
2. 저자가 전달하고자 하는 핵심적 내용
3. 공유하고 싶은 다양한 메시지
4. 느낀점 및 시사점
1. 도서 선정 이유
이 책을 접하기전 자포스에서 이미 홀라크라시를 도입해서 실.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| [롯데백화점합격자기소개서 ]
[롯데백화점-영업관리자기소개서]합격자기소개서,면접기출문제,롯데백화점자기소개서,자소서,롯데백화점자소서,롯데백화점자기소개서샘플,롯데백화점자기소개서예문,이력서
목 차
[ 롯데백화점의 지원동기를 기술하시오 ]
[ 성장과정을 기술하시오 ]
[ 사회생활/연수활동 등을 기술하시오 ]
[ 직무경험을 기술하시오 ]
[ 지원분야 면접 기출문제 ]
[ 롯데백화점의 지.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 개인 정보 보호를 위한 기술적 대응책
1. 패스워드 사용 및 관리
인적정보의 공동활용시스템과 같은 온라인환경에서 가장 대표적인 신분확인기법은 패스워드를 사용하는 것이다. 즉 정보를 제공받고자 하는 기관에서 연계센터로 정보를 요청하고자 할 때에는 반드시 패스워드를 사용하도록 하여야 한다. 즉 중요한 정보에 대해 책임 있는 관리자만 접근할 수 있도록 하거나 파일에 접근시 검색, 수정, 삭.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 사례관리 사정 단계에 대해 구체적으로 논하세요.
사정의 목적은 서비스 이용자와 그의 사회적 ․ 물리적 환경의 욕구(need)와 강점(strength)을 정확히 파악하는 데 있다. 욕구는 문제점, 요구사항, 해결책, 부족한 부분 등의 여러 가지 측면으로 정의된다. 서비스 이용자들은 사례관리에서 어떠한 서비스가 제공될 수 있는지를 모르기 때문에 자신의 욕구를 정확하게 표현하지 못하고, 때로 비현실적인 기.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 공공관리의 변화] 신공공관리론(NPM)의 개념 및 특징과 역할, 제도적 변화
목차
Ⅰ. 신공공관리론(NPM)의 의의
1. 신공공관리론의 기원
1) 영국의 공공관리
2) 국제적 맥락
2. 신공공관리론의 개념 및 특징
1) 신공공관리론의 개념
(1) 관리적 논점으로서의 신공공관리론
(2) 관리적 철학으로서의 신공공관리론
2) 신공공관리론 개념의 접근방법
(1) 전통적 공공관리와 신공공관리
(2) 학문으로서의 신공.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 사회복지사의 역할이 무엇인지 토론해보시오에 대한 레포트 자료입니다.
사회복지사의 역할이 무엇인지 토론해보시오
목차
사회복지사의 역할이 무엇인지 토론해보시오
1. 상담가 및 치료자
2. 중개자
3. 사례관리자
4. 중재자
5. 조정자
6. 옹호자
7. 조직분석가
8. 촉진자
9. 자문가
10. 교육자
11. 연구자
* 참고문헌
...(이하 생략) |
|
|
|
|
|
 |
|
| 지식경영의 정의와 성공조건
목차
지식경영
I. 지식경영의 정의
II. 지식경영의 성공조건
1. 지식의 조건화
2. 경영활동중심의 지식관리
3. 지식공유시스템 구성
4. 지적자산의 평가
5. 지식관리자의 선임
* 참고문헌
... |
|
|
|
|
|
 |
|
| 케어매니지먼트(사례관리)의 목적과 구성요소
목차
케어매니지먼트(사례관리)의 목적과 구성요소
I. 케어매니지먼트의 목적
II. 케어매니지먼트의 구성요소
1. 원조대상자(클라이언트)
2. 사회자원
3. 사례관리자
* 참고문헌
... |
|
|
|
|
|
 |
|
| [경영자] 경영자의 계층과 유형(종류) 및 역할, 경영자가 갖추어야 할 스킬
목차
경영자
Ⅰ. 경영자의 계층
1. 일선경영자
2. 중간경영자
3. 최고경영자
Ⅱ. 경영자의 유형
1. 기업조직의 발전과정에 따른 분ㄹ륜
1) 소유경영자
2) 고용경영자
3) 전문경영자
2. 직무의 범위에 따른 분류
1) 라인경영자와 스탭경영자
2) 직능경영자와 총괄경영자
3) 행정관리자와 경영관리자
Ⅲ. 경영자의 역할
1. 인.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 사용하기 어려운 상용CRM에 비해 사용법이 쉬운 SugarCRM.
하지만 한글화가 되어 있지 않아 사용하기 힘드셨죠?
이제 편하게 사용하실 수 있도록, 한글언어팩을 제작하였습니다.
SugarCRM 6.X 에디션에서 사용하실 수 있습니다.
단, CRM 관리자가 적용해야 합니다.
Sugar CRM 의 한글 언어팩.
한글을 지원하며, 로그인시 English / Korean 중 선택하실 수 있습니다. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 평생교육 봉사 학습동아리 활동일지
학습동아리名
리더
활동일시
활동장소
참여자
학습목표
학습내용
학습자료
학습과제
학습평가
기록자
(인)
관리자
(인)
○○지역평생교육정보센터 |
|
|
|
|
|
 |
|
| 법인 고객을 관리할 떄 사용되는 고객관리카드(법인)서식입니다.
1. 작성일
2. 관리자
3. 단체명
4. 주소
5. 상장여부
6. 대표자
7. 종업원수
8. 재산현황
9. 재산운용
10. 재산관리실무자
11. 자본금
12. 매출액 |
|
|
|
|
|
 |
|
| 본 자료는 간호 인적자원 관리와 경력관리 및 이직관리에 대한 내용에 대해 서술한 자료로 간호의 인력개발, 경력관리, 교육훈련의 평가, 이직관리 등에 대한 핵심적 내용들을 상세하게 설명한 자료임
1. 간호의 인력 개발
2. 경력관리
3. 교육훈련의 평가
4. 이직관리
④ 간호관리자 개발 프로그램과 적용사례
- 간호관리자의 관리 역량 개발을 위한 다양한 교육과정이 필요하다.
- ICN(1990)에서는 간.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 성과지향 파트너십을 위한 1분 경영
1. 들어가며
직원들과 함께 일하면서 이끌어내는 성과의 80퍼센트는 관리자가 행한 리더십 활동의 20퍼센트에서 나온다. ‘1분 경영’의 세 가지 비결―1분 목표, 1분 칭찬, 1분 질책(전환)―이 바로 그 완벽한 예이다. 이 세 가지 기술은 아마도 관리자가 보이는 행동들 중 20퍼센트 정도의 비중밖에 차지하지 못할 것이다. 그러나 그 20퍼센트의 행동 때문에 관리자는 자.. |
|
|
|
|
|
|
|
