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(검색결과 약 38,658개 중 42페이지)
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| [기업의 거시적 환경] 거시경영의 의의
정보통신기술의 발전에 따른 정보사회와 글로벌 경제체제의 현대사회 경영환경은 변화의 속도가 더욱 가속화될 뿐 아니라 기업 간 경쟁은 더욱 심화되고 있다.
따라서 기업들은 기업 내부의 효율성 제고를 통해 지속적으로 생존하고 성장하려는 관리기능위주의 미시경영에서 벗어나 사회와 이해관계자들과의 관계에 기업경영의 초점을 맞추는 거시경영적 시각을 가질.. |
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| [기업집중의 형태] 기업집단, 콤비나트, 콩글로머리트, 디베스티처
목차
기업집중의 형태
I. 기업집단
II. 콤비나트
III. 콩글로머리트
1. 콩글로머리트의 의의
2. 콩글로머리트의 유형
가. 시장확장형 콩글로머리트
나. 제품확장형 콩글로머리트
다. 순수형 콩글로머리트
IV. 디베스티처
* 참고문헌
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| 다국적기업의 문제점
목차
다국적기업의 문제점
I. 현지국 경제의 종속화
II. 국제분업체제 형성의 저해
III. 현지국의 주권에 관한 문제
* 참고문헌
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| [해외직접투자요인] 기업의 해외직접투자 제요인(기업특유우위요인, 내부화우위요인, 입지우위요인)
목차
기업의 해외직접투자 제요인
Ⅰ. 기업특유우위요인
1. 기업특유우위요인의 의의
2. 기업특유우위의 이론
3. 기업특유우위요인의 요소
Ⅱ. 내부화우위요인
1. 내부화우위요인의 의의
2. 내부화우위요인의 이론
3. 내부화우위요인의 요소
Ⅲ. 입지우위요인
1. 입지우위요인의 의의
2. 입지우위요.. |
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| 환경과 기업문화의 관계에 대해 설명하시오
환경과 기업문화
기업문화에 중요한 영향을 미치는 요소에는 여러 가지가 있을 수 있으나, 여기서는 환경적 요소에 대해서만 언급하고자 한다.
기업의 환경적 요소에는 조직 내면적 요소, 즉 경영관리층에서 통제 가능한 것과 그렇지 못한 외적인 요소로 나눌 수 있다. 이러한 내외적 환경요소는 기업체의 흥망에 상당한 영향을 미치는 것으로서 오늘날 기업문.. |
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| [기업윤리와 윤리적 경영] 기업윤리의 개념과 중요성, 윤리적 경영의 유형과 영향요인, 윤리적 딜레마와 가치판단 기준
목차
기업윤리와 윤리적 경영
Ⅰ. 기업윤리의 대두
1. 기업윤리의 부각
2. 기업윤리 부각의 원인
Ⅱ. 기업윤리의 개념
1. 기업윤리의 의의
2. 기업윤리의 변천
Ⅲ. 기업윤리의 중요성
Ⅳ. 윤리적 경영의 유형과 영향요인
1. 윤리적 경영의 유형
1) 비도덕적 경영
2) 도덕적 경영
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| [기업경영의 글로벌화와 경영전략] 글로벌 경영활동의 전개과정과 문제점, 글로벌기업의 조직구조와 경영전략
목차
기업경영의 글로벌화와 경영전략
Ⅰ. 기업의 글로벌화와 경영환경
Ⅱ. 글로벌 경영활동의 전개과정과 문제점
1. 글로벌기업의 전개과정
1) 본국중심기업
2) 현지중심기업
3) 지역중심기업
4) 세계중심기업
2. 글로벌경영의 문제점
Ⅲ. 글로벌기업의 조직구조와 경영전략
1. 글로벌기.. |
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| 한국의 기업문화
목차
Ⅰ.기업문화란
기업문화의 기본개념
기업문화의 구성요소
Ⅱ. 한국 기업문화의 특성과 유형
한국기업문화의 특성
한국기업문화의 유형
Ⅲ. 한국 기업문화의 현황
근로자의 의식구조 및 행동
관리자 및 경영자의 리더십
Ⅳ. 사례
삼성의 기업문화
현대의 기업문화
Ⅴ. 새로운 기업문화의 도입
새로운 기업문화의 필요성
새로운 기업문화의 도입
Ⅵ. 맺음말
Ⅰ.기.. |
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| 기업환경의 의의
기업은 환경(environment) 속에서 숨 쉬고 생활함으로써 환경적응이 가능하고, 또한 환경개발을 지속적으로 실현할 수 있을 때 그의 존속과 발전이 가능하게 된다.
이러한 기업환경(business environment)이 현대 경영학에서 중요시된 이유는 첫째, 대규모기업이 속속 출현하게 됨으로써 이러한 대규모기업의 활동이 인간생활 전반에 미치는 영향력이 증대되고, 결과적으로 세인의 비판이 .. |
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| 기업형태의 의의와 발전
1. 기업형태(forms of enterprise)의 의의
기업형태는 업종, 규모, 시장, 인적자원, 물적자원 및 입지 등의 제반 여건을 고려해서 최적의 형태를 선택하여야 한다. 이와 같은 일은 기업 설립의 필수적 요건이며, 동시에 기업의 성장과 발전을 전제로 한 제조직문제에도 중요한 영향을 미친다.
기업형태는 자본금 및 종업원수에 따라 대기업, 중기업, 소기업 등으로 구분하고, 자본.. |
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| 기업의 정의
기업이라는 용어는 명확한 개념 규정이 없이 사용되는 경우가 많다. 구미의 문헌에 나오는 용어(business enterprise corporation firm company, concern)는 물론 우리나라의 경우(사업, 상사, 가게, 영업소, 상점 등)에도 그러하다.
또한 학문적 관점에서도 기업의 개념을 각각 다르게 인식하고 있다. 독일의 경영경제학에서는 기업의 개념을 자본주의라는 특수 경제체제하에서 성립되는 자본.. |
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| 기업실패의 의의
기업의 실패는 어떤 기업에게나 일어날 수 있는 문제이다. 기업의 실패는 관련 이해관계자들에게 큰 손실을 안겨주게 된다.
이러한 기업 실패의 과정은 급격하게 이루어지는 것이 아니라 서서히 그리고 일정한 형식으로 진행되는 특성이 있다.
기업이 환경에 적응하지 못하거나 최저필요이익을 확보하지 못한 경우 또는 기술적 지불불능(technical insolvency) 상태에 빠진 경우, 기업은 .. |
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| 기업형태(개인기업, 공기업, 공사공동기업, 중소기업)
... 자세한 내용은 본문 참고 |
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| 인터넷기업의 비즈니스모형과 가치창조논리
목차
* 인터넷기업의 가치창조를 위한 비즈니스 모형에 관한 논리적 기초
Ⅰ. 인터넷기업의 비즈니스 모형
Ⅱ. E-비즈니스의 가치창조 논리
1. 기업이론적 접근
2. 핵심개념적 접근
Ⅲ. 인터넷기업의 가치창조 논리와 비즈니스 모형간의 관계
인터넷기업의 가치창조를 위한 비즈니스 모형에 관한 논리적 기초
1. 인터넷기업의 비즈니스 모형
기업의 가치.. |
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| 기업문화개발의 성공요인
목차
* 기업문화개발의 성공요인
Ⅰ. 경영주와 핵심인물의 역할
1. 창업자와 경영주의 역할
2. 핵심인물의 역할
Ⅱ. 성과지향적 문화가치
1. 기업환경에 적합한 기업문화
2. 환경변화에 적응적은 기업문화
3. 고객, 인간, 개발 중심적 문화가치
4. 강한 기업문화
Ⅲ. 문화망 구성원들의 역할
1. 문화망 역할
2. 구성원들의 참여
Ⅳ. 변화담당자의 전략적 개입역할
1. 조직.. |
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