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 고용보험 실업급여 지급중지 및 반환·징수결정 통지서 ( 1Pages )
고용보험 실업급여 지급중지 및 반환·징수결정 통지서 작성 서식입니다. 고용보험 실업급여 지급중지 및 반환․징수결정 통지서 수급자격자 ①성명 ② 주민등록번호 ③주소 사업주 ⑥실업급여의 종류 ⑦ 허위․부정으로 지급받은 금액 ⑧반환명령금액 ⑨추가징수금액 ⑫ 지급중지 및 반환․징수결정사유 1. 일시납부 2. 분할납부( 회) 위 지급된 실업급여액은 고용보험법 제47조, 제48조의 사유에
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고용 보험, 실업 급여, 중지, 반환, 징수
 인사_종업원고용계약서 ( 1Pages )
사용자와 근로자간 고용계약 및 신원인수계약서입니다. 고용계약 및 신원인수계약서(공증) 제1조 근로자 는년월일 사용자 가 경영하는 상업에 관하여 근무를 제공할 것을 약속하며 사용자는 이에 대하여 보수를 지급할 것을 약속한다. 제2조본 건의 고용기간은 정하지 않는다. 제3조 근로자는 사용자가 규정한 취업규칙 및 당사자 사이에 정한 고용조건을 반드시 준수하여 성실히 근무하여야한다. 제4조 보..
서식 > 계약서 |
보수, 사용자, 보증인 , 급료
 재가노인복지정책(소득보장정책, 의료보장정책, 고용보장정책, 주거보장정책, 노인복지 서비스 정책)의 문제점과 개선방안 ( 9Pages )
재가노인복지정책(소득보장정책, 의료보장정책, 고용보장정책, 주거보장정책, 노인복지 서비스 정책)의 문제점과 개선방안 목차 * 재가노인복지정책의 문제점과 개선 Ⅰ. 소득보장정책 Ⅱ. 의료보장정책 Ⅲ. 고용보장정책 Ⅳ. 주거보장정책 Ⅴ. 노인복지 서비스 정책 * 참고문헌 ...이하 생략(미리보기 참조)
리포트 > 생활/환경 |
개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 [일본경영학의 변화과정] 일본식 경영의 특징(종신고용제도, 연공임금제도, 기업별 노동조합, QC서클 및 일본식 생산시스템, 일본식 경영의 변화) ( 8Pages )
[일본경영학의 변화과정] 일본식 경영의 특징(종신고용제도, 연공임금제도, 기업별 노동조합, QC서클 및 일본식 생산시스템, 일본식 경영의 변화)에 대한 레포트 자료입니다. [일본경영학의 변화과정] 일본식 경영의 특징(종신고용제도, 연공임금제도, 기업별 노동조합, QC서클 및 일본식 생산시스템, 일본식 경영의 변화) 목차 [일본경영학의 변화과정] 일본식 경영의 특징 I. 종신고용제도 II..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 과제, 문제점
 고용유지조치(휴직)계획신고서 ( 4Pages )
고용유지조치(휴직)계획신고서
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 우리나라 고용보험의 문제점과 개선방향에 대해 논하시오 (2) ( 2Pages )
우리나라 고용보험의 문제점과 개선방향에 대해 논하시오 (2)에 대한 레포트 자료. 우리나라 고용보험의 문제점과 개선방향에 대해 논하시오 우리나라의 고용보험제도는 강력한 신인력정책에 의한 산업구조 조정의 일환으로 시행되었다고 볼 수 있다. 현 고용보험제도는 고유의 기능인 사회보장적 기능이 취약하고 저부담에 의한 저복지의 제공이라는 점에서 보장적 사회보험보다는 취업 지원의 성격을 가..
리포트 > 사회과학 |
개념, 정의, 특징, 과제
 고용보험제도 ( 5Pages )
즉, 고용보험제는 근로자의 직업능력개발을 위한 다양한 제도적 장치를 마련하고 있으며, 실직자에게도 산업수요에 맞는 재취업 훈련을 실시하여 신속히 산업인력화함으로써 기업의 인력난 해소와 실업 감소에 기여하게 될 것이다. 일반적으로 실업은 자발적 실업과 비자발적 실업으로 구분되는데 사회복지 정책에서 문제가 되는 것은 비자발적 실업이다. 우리나라의 고용보험제도는 적극적 노동시장 정책의..
리포트 > 사회과학 |
실업, 고용, 인력, 근로자, 사회, 보험, 직업, 안정, 구조, 사업, 대한, 정책, 발생, 구직, 취업, 정보, 수요, 구인, 변화, 개발
 비정규직 고용문제의 현황과 과제 ( 29Pages )
비정규직고용 문제의 현황과 과제 목차 1. 비정규직 정의 및 유형 2. 비정규직 발생 원인 3. 비정규직 문제점 및 추이 4. 비정규직 보호법의 문제점 5. 비정규직 문제의 대응방안 정의 및 유형 ◆ 비정규직 정의 - 비정규직 개념에 대해 국제적으로 통일된 기준은 없으나, OECD는 임시직근로자(Temporary worker), 시간제근로자(Part-time worker) 정도를 비정규직으로 파악한다. 이에 비해 우리나라의 경..
리포트 > 경영/경제 |
 공인중개사및중개보조원고용,해고신고서 ( 3Pages )
[별지 제7호 서식] (개정 ’90. 7. 12, ’94. 6. 10) 공인중개사 및 중개보조원 □고용 □해고 신고서 허가 취득자 ①중개업자 종별 □ 법인 □ 공인중개사 □ 중개인 ②성명 (대표자) ③주민등록 번호 ④주소 사무소 ⑤명칭 ⑥허가및 승인번호 ⑦소재지 ⑧ 인적 사항 고용해고 년월일 성명 주민등록번호 주소 자격증번호 (공인중개사) 부동산중개업법 제6조의 규정에 의하여 ..
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 고용보험고용안정사업및적용신청서직업능력개발사업 ( 2Pages )
[별지 제7호 서식] 고용보험 고용안정사업 및 적용 신청서 직업능력개발사업 처리기간 7일 1.사업장관리번호 2.사무조합번호 사 업 주 3.상호 또는 법인명칭 4.소재지 (전화: ) 5.대표자 6.주민등록번호 7.주소 사 업 장 8.명칭 9.소재지 (전화: ) 10.업종 11.업종코드 12.상시근로자수 명 13.상용근로자수 명건설공사 14.공사명 15.소재지 (..
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 고용안정사업직업능력개발사업지원실적자료 ( 1Pages )
[별지 제10호서식] 고용안정사업직업능력개발사업 지원실적자료 지급년도 수령자 지급금액 (원) 상호 (법인명) 성명 (대표자) 사업자(주민) 등록번호 사업장소재지 210㎜×297㎜(일반용지 60g/㎡(재활용품))
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 [경영자의 유형] 최고경영자, 중간관리자, 일선감독자, 기능경영자, 전반경영자, 소유경영자, 고용경영자, 전문경영자 ( 5Pages )
[경영자의 유형] 최고경영자, 중간관리자, 일선감독자, 기능경영자, 전반경영자, 소유경영자, 고용경영자, 전문경영자 목차 경영자의 유형 I. 수직적 위계에 따른 분류 1. 최고경영자 2. 중간관리자 3. 일선감독자 II. 수평적 차원의 분류 1. 기능경영자 2. 전반경영자 III. 조직의 발전과정에 따른 분류 1. 소유경영자 2. 고용경영자 3. 전문경영자 * 참고문헌 ...
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 조_장애인고용정책현황과_문제점 ( 19Pages )
장애인 고용정책 현황과 쟁점 - 장애인고용서비스 전달체계 중심으로- 목 차 Ⅰ. 서 론 1 1. 문제 제기 및 필요성 1 2. 연구방법 및 내용 3 Ⅱ.본 론 4 1. 우리나라의 장애인 고용 현황 4 2. 장애인 직업재활시설과 근로 장애인 현황 5 1) 장애인직업재활시설 현황 2) 근로장애인 현황 3. 장애인 고용 관련 서비스 기관 및 전달체계 7 1) 고용노동부 관련 기관 2) 보건복지부 관련 기관 3) 교육..
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 IT인력수요 및 고용실태 조사 ( 27Pages )
IT인력수요 및 고용실태 조사 목차 IT 인력 고용규모 및 인력수요 IT 인력 채용 환경 IT인력 구인난 실태 인턴십 활용실태 IT인력의 정의 및 범위 IT에 관련한 전문지식과 기술을 갖추고 IT산업의 발전과 정보화를 이끌어 가는 정보전략기획 및 컨설팅, IT기술영업 및 마케팅, 웹네트워크D/B개발 및 관리, 프로그래밍, 시스템 분석 및 통합, 디지털미디어 제작 등의 협의의 IT인력을 포함 IT산업에 종사하..
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 사업소득원천징수영수증(연말정산용)사업소득지급조서(연말정산용)[발행자보고용] ( 7Pages )
[별지제23호 서식(3)] [2004.3.5.개정] (제1쪽)
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