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 [사회복지조직 재정관리] 지출 및 회계관리 ( 4Pages )
사회복지조직 재정관리] 지출 및 회계관리 이에 대한 적절한 관리를 위해서는 지출활동에 대한 정확한 정보를 확보하는 것이 중요하다. 따라서 회계관리는 기관의 수입과 지출에 관한 회계의 기록과 장부 등을 체계적으로 관리하는 활동을 의미한다. 사회복지기관의 회계관리는 일반적으로 (1) 자금이 계획한데로 지출되고 있는가? 예산 집행은 예산안에서 제시된 목적과 금액의 한도 내에서 지출이 되어야 ..
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지출, 관리, 대한, 기관, 회계, 재원, 관리자, 사회, 행정, 예산, 복지, , 장부, 회복, 사업, 대장, 정보, 적절하다, 의미, 통제
 신개발휴대폰제품에대한개통거절 ( 1Pages )
개요 지은이 ○○○ 서명 ○○○ 작성일자 20 년월일 분류/분량 거절 / 1page 제목 신개발 휴대폰 제품에 대한 개통 거절 요약 이동통신사에서 PDA폰 개발업체의 개통 승인 요청에 제품 결함 등의 이유로 개통승인을 거절하는 내용의 글입니다. 내용 귀사의 건승을 기원합니다. ○○텔레콤 실무 담당자 ○○○입니다. 귀사에서 요청하신 개통 승인 건과 관련하여 서신 드립니다. 휴대폰의 부가기..
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 급여 형태 ( 4Pages )
미국에서는 최근에 교육 목적의 바우처를 개발하고 있다. 아래의 표>는 현물급여, 현금급여, 바우처 의 장점과 단점을 비교한 것이다. 표> 현물, 현금, 바우처 의 장점과 단점 비교 사회복지의 이해: 윤찬영 저, 정민사, 2017 바우처 제도는 서비스 공급자 간의 효율적 경쟁을 유발하고 수요자의 선택권을 보장하는 장점이 있다. 또한 바우처 제도는 서비스에 대한 욕구는 크나 경제적 부담 등으로 특정 서..
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 [사회복지조사론] 연구문제 설정 시 고려사항 ( 4Pages )
사회복지조사론]연구 문제 설정 시 고려사항 연구 문제가 과학적으로 입증이 될 수 있다 이러한 연구 문제들은 사람들에게 서로 다른 의미를 줄 수 있다. 이렇게 연구 문제가 애 매하면 설사 조사가 이루어졌다 따라서 문헌연구를 안 하면, 조사하려고 하는 연구 문제가 이미 답이 나왔는지를 알지 못하고, 다른 조사자들이 이러한 연구에서 부딪힌 여러 가지의 어려움들을 모르거나, 이러한 어려움들이 어..
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 사회복지 실습평가서(기본평가서, 전문평가서) ( 3Pages )
사회복지 실습평가서 1. 기본평가서 2. 전문평가서 1. 기본평가서 가. 실습생의 출석률 - 무단결석없음(30점), 무단결석1회(25점), 무단결석 2회(20점), 무단결석 3회(15점), 무단결석 4이상 (10점) 나. 전문적인 자질과 태도 - 사회사업에 대한 지식을 실천에 옮긴다 5-4-3-2-1 - 사회사업의 가치관과 윤리관에 입각하여 사명감을 갖고 일한다 5-4-3-2-1 - 교육적 프로그램이나 활동에 자발적으로 참여한..
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사회복지실습평가서, 사회복지, 사회복지실습
 직무기술서(세무회계) ( 2Pages )
직무기술서 세무회계 예제양식입니다 직무기술서 ◆ 직무확인사항 직무명 세무 회계 직군 경영관리 소속 관리부 재경팁 직무번호 직종 재경 등급 4,5,6 등급 ◆ 직무개요 세법 및 기업회계 기준에 근거하여 전체 법인의 회계 및 세무행정 관련 업무를 수행 ◆ 직무요건 일반 요건 남녀별적성 공통 최적연령범위 28~33세 기초학력 대졸 정도 특수자격 전공계열 상경계열 ..
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 [아워홈자기소개서] 아워홈 구매MD 자기소개서 예문 -아워홈 합격 자기소개서(아워홈합격자소서) -아워홈 입사지원서 ( 2Pages )
[아워홈자기소개서] 아워홈 구매MD 자기소개서 예문 아워홈에 대해 철저하게 분석하여 퇴고과정을 거쳐 공들여 쓴 자기소개서 입니다. 지난 몇 년간 합격자들의 자기소개서를 참고하여 몇 번의 수정을 거쳤습니다. 또 기업기념과 인재상을 고려하여 이목을 끌만한 단어들로 구성하도록 노력했습니다. 인터넷에 떠도는 진부한 자료와는 격이 다른 예문입니다. 반드시 합격하시길 기원합니다. 1. 자기소개 및..
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 간호직 공무원 지원자 자기소개서 [그룹사 인사팀 출신 컨설턴트 작성] ( 2Pages )
1. 들어가는 말- 오늘보다 나은 내일 만들기. 2. 성장과정 - 강한 바람은 대나무를 더욱 강하게 만든다. 3. 성격소개 - 명확한 결과를 만들어내는 똑순이. 4. 업무 수행능력 - OOO이라는 새로운 색깔. 5. 사회봉사활동 - 함께 살아가는 세상 속에서 자아발견. 6. 지원동기 및 입사 후 포부 - 따뜻한 마음으로 치료하는 프로의 모습. 7. 맺은 말- 자신을 낮출 수 있다는 것은. ◆ 간호직 공무원 지원..
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 [웅남자기소개서] 웅남 현장기술직 자기소개서,웅남 합격자 자기소개서 예문,웅남 합격 자소서 샘플,웅남 기술직 자기소개서,웅남 입사지원서,웅남 자소서 견본 ( 2Pages )
- 자기소개서 최우수 예문 - 웅남 자기소개서 예문 웅남 1.지원동기 “웅남에서 일하고자 하는 이유” 토목공학을 전공한 저는 건설회사에서 제 미래를 항상 그려왔습니다. 학교에서 배운 이론과 실제 현장에서 사용되는 실무는 많이 다르다고 들어왔습니다. 그래서 저는 그동안 배운 이론적인 내용과 뛰어난 적응력을 바탕으로 전공을 응용할 수 있는 현장기술직에서 일하고 싶습니다. 웅남은 친환경 개..
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 근로연계복지정책의 개념과 특성 ( 3Pages )
근로연계 복지정책의 개념과 특성 이와 같이 근로연계 복지 개념의 정의에는 다음과 같은 세 가지 중요한 의미가 포함되어 있다. 이와 같은 근로연계 복지 프로그램의 도입은 세 가지 목적을 가지고 있었다. 현재 근로연계복지의 개념과 관련하여 어떠한 합의도 존재하지 않는다(Peck, 1998).그럼에도 불구하고 대체적으로 일치하는 근로연계 복지의 개념은 "사람들에게 공공부 조급여를 받는 조건으로 근로..
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복지, 근로, , 프로그램, 사람, 급여, 사회, 제도, 개념, trickey, el, loem, 되어다, 기회, 권리, 정의, 일자리, 용어, 의미, 요구
 [사외이사제도 분석] 사외이사제도 개념,기능,장단점분석과 사외이사제도 문제점과 개선방안,향후방향,나의의견정리 ( 15Pages )
사외이사제도 개념 기능과 장단점 문제점,개선방안 나의의견 -목차- 1. 사외이사의 정의 2. 사외이사제도 도입배경 3. 사외이사(사외이사제도)의 기능 4. 사외이사제도의 장단점 (1) 장점 (2) 단점 5. 사외이사제도 문제점과 개선방안 6. 사외이사제도의 향후방향 7. 결론과 나의의견 1. 사외이사의 정의 사외이사(outside director)는 전문적인 지식과 능력을 갖추고 경영실무를 담당하지 않으..
리포트 > 경영/경제 |
 한양대학교 대학원 경제학전공 형식,내용매우중요 ( 2Pages )
학 업 계 획 서 한양대학교 대학원 2012학년도 전기 신입생 모집 지원자 학위과정 학과 (세부전공) 성명 : (인) ※ 진학후의 학업에 대한 계획을 간략하게 아래에 기술하십시오. (항목은 예를 들어, 자기소개, 진학동기, 앞으로의 연구계획 내용 등.) ※ 기술하는 항(項)마다 그 첫머리에 항목 명을 적고 굵은 선으로 밑줄을 그어 주시고, 항 사이는 띄어주십시오. ◎ 자기소개 1981년 서울에서 출생..
리포트 > 기타 |
 격려문(대회참가업체에대해) ( 1Pages )
개요 지은이 ○○○ 서명 ○○○ 작성일자 20 년월일 분류/분량 격려 / 1page 제목 대회 참가 업체에 전하는 격려의 글 요약 대회 참가 업체에 자신감을 갖고 힘을 내어 충분한 기량을 발휘해 줄 것을 당부하는 격려의 글입니다. 내용 귀사의 건승을 기원합니다. ○○협회 실무담당자 ○○○입니다. ○○월○○일 열리는 ‘○○인(ex> IT인, 경영인 등) 대회’ 참가 건으로 서신 드립니다. 금번 저희 ○○협회에서 개최
문화예술 > 라이프/여성 |
 [행정학] 회계검사의 종류 ( 4Pages )
회계검사의 종류 Ⅰ. 회계검사의 의의 회계검사란 예산집행에서의 수지의 결말에 관한 사실을 확인하기 위하여 회계의 기록과 장부 등을 체계적으로 검사하는 행위를 말한다. 즉, 회계검사란 회계체제의 정확성을 검증하고, 나아가서 재고품과 보유 장비의 확인, 실무 수행의 부정, 낭비 및 사업의 효과성을 확인하는절차이다. 우리나라의 경우 국가의 세입세출 결산, 국가 및 법률에 정한 단체의 회계검..
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 건축 시공 파트 지원자 자기소개서 [그룹사 인사팀 출신 현직 컨설턴트 작성] ( 2Pages )
1. 들어가는 말 2. 성장과정 - 웃음이 가득한 분위기 속에서... 3. 성격소개 - 프로젝트 전체를 이해할 수 있는 감각... 4. 학창시절 - 실패를 이겨내는 연습들… 5. 또 다른 경험 ? 보다 크게 생각할 수 있는 여유... 6. 지원동기 및 입사 후 포부 - 프로의 모습으로 바뀌자... 7. 맺음말 [※ 일반적인 항목 위주의 지원양식 기준] ◆ 건축 시공 파트 지원자에 맞게끔 컨설팅 진행 ◆ 각각의 카피..
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