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 미국기업에서의참여적조직모델의도입과이에대한논의의검토 ( 33Pages )
[미국기업에서의 참여적 조직 모델의 도입과 이에 대한 논의의 검토] Ⅰ. 문제의 제기 80년대 이후 미국의 산업계에 몰아치기 시작한 경제적 도전과 이에 대한 기업 및 노조의 대응은 미국의 작업현장 노사관계 및 관행들, 그리고 기존의 노사관계 제도에 커다란 변화를 만들어내고 있다(Appelbaum, 1994; Kochan, 1994; Kochan and Weinstein, 1994). 미국의 산업계를 대표하는 일부 대기업들은 전통적인..
리포트 > 경영/경제 |
 스타벅스 기업 경영전략 사례연구 및 스타벅스 성공요인 분석 ( 10Pages )
스타벅스 성공 요인 스타벅스 기업 경영전략 사례연구 물류관리 전략 이 재료들은 스타벅스의 모든 매장마다 동일하므로, 고객들은 좋은 원재료로 만든 커피를 어느 곳에서나 즐길 수 있다. 또한 스타벅스의 모든 매장은 직영관리를 받고, 매장의 분위기가 거의 서로 비슷하다. 스타벅스는 원두 뿐만 아니라 다양한 음료와 푸드도 제공하고 있다. 스타벅스는 소비자들이 커피를 원할 때 즐길 수 있도록 머그..
리포트 > 경영/경제 |
스타벅스, 커피, 물류, 관리, 직원, 통해, 제공, 고객, 배송, 원두, 상품, 매장, 되어다, 제품, 센터, 다양하다, 효율, 서비스, 위해, 정보
 산업안전보건법에 따른 근로자의 보건관리 ( 3Pages )
산업안전보건법에 따른 근로자의 보건관리 I. 서 1. 의의 국가는 재해를 예방하고 그 위험으로부터 국민을 보호하기 위한 노력(헌법 제34조 제6항)을 하여야 하고 산업안전보건법에서는 재해예방에 관한 구체적인 규정을 마련하고 있다. 2. 산재예방의 중요성 산업화의 급속한 진전과 더불어 고도로 기계화되고 있는 산업은 필연적으로 산업재해의 가능성을 증대시킴으로써 근로자의 안전과 보건에 대한 ..
리포트 > 법학 |
 산업재해보상제도,산재, ( 31Pages )
산업재해 보상제도 Contents 00 01. 안전보건관리, 산업재해의 원인과 예방책 안전보건관리 01 안전보건관리 사업장의 작업 수행 과정에서 발생하는 안전사고를 방지하고 종업원의 육체적, 정신적 질병의 예방을 통하여 건전한 노동력의 확보를 이룩하는 관리활동 안전관리 산업재해 원인규명 사고 사전 예방 근로자 신체 보호 기업의 경제적 손실 보호 산업재해 업무상의 재해 업무상의 질병 01 ..
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 서식지외보전기관지정신청서 ( 2Pages )
〔별지 제1호서식〕 (앞쪽) 서식지외보전기관 지정신청서 처리기간 30일 신청인 ①기관명 ②성명(대표자) ③주민등록번호 ④소재지 (전화 :) 야생동식물 내역 ⑤명칭 보통명 학명 ⑥용도 및 목적 자연환경보전법 제10조제3항, 동법시행령 제12조제2항 및 동법시행규칙 제2조제1항의 규정에 의하여 서식지외보전기관의 지정을 신청합니다. 년월일 신청인 (서명 또는 인) 환경부장관 귀하 구비서류 1..
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 인간관계론의 태동을 기반한 과학적 관리법의 탄생 배경, 개념, 주요목적에 대해 조사하고 현대적으로 경영학에 가져온 파급효과를 조사하시오 ( 4Pages )
인간관계론의 태동을 기반한 과학적 관리법의 탄생 배경, 개념, 주요목적에 대해 조사하고 현대적으로 경영학에 가져온 파급효과를 조사하시오 과학적 관리이론은 종업원의 생산성을 증진시키기 위한 작업방식에 대한 과학적 연구를 강조하는 경영이론이다. 이 이론의 공헌자로는 과학적 관리이론의 아버지로 불리우는 테일러와 그의 추종자인 길브레스 부부(F. Gilbreth and his wife L. Gilbreth) 및 간..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 [Best, 산업공학] ISO9001 요구사항 해설 ( 26Pages )
이 자료는 ISO 9001 품질경영 시스템의 규정에 대한 설명을 상세하게 작성한 A+ 레포트입니다. I. 서론 II. 본론 1. 적용범위(Scope) 1.1 조직에 맞게 가공(tailoring) 2. 인용규격 3. 정의 3.1 개요 3.1.1 공급사슬에서 조직의 관계 3.1.2 정의(definitions) 3.2 공급자(supplier) 3.3 조직(organization) 3.4 고객 3.5 제품 3.6 서비스 3.7 입찰 (tender) 3..
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ISO, ISO9001, 품질, 프로세스, process, 품질경영
 미국기업에서의참여적조직모델의도입과이에대한논의의검토 ( 33Pages )
[미국기업에서의 참여적 조직 모델의 도입과 이에 대한 논의의 검토]1) 박준식 한림대 사회학과 조교수 Ⅰ. 문제의 제기 80년대 이후 미국의 산업계에 몰아치기 시작한 경제적 도전과 이에 대한 기업 및 노조의 대응은 미국의 작업현장 노사관계 및 관행들, 그리고 기존의 노사관계 제도에 커다란 변화를 만들어내고 있다(Appelbaum, 1994 Kochan, 1994 Kochan and Weinstein, 1994). 미국의 산업계를 ..
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 산업경영자의 기본에 관해서; 2차 산업혁명의 중심이었던 Ford의 경영 귀감 ( 5Pages )
산업경영자의기본에관해서 2차 산업혁명의 중심이었던 Ford의 경영 귀감 - 목 차 - 1. Taylr의 경영원칙과 연구업적 2. Ford의 기업신조 및 산업철학 3. Fordism이 진화가 필요했던 이유 4. 위기를 맞은 기업들의 새로운 시도 4.1. Post Fordism의 등장 5. 결론 참고문헌 Taylr의 경영원칙과 업적 Frederick Winslow Taylor(1856~1915) 산업공학과 경영학 등의 분야에서는 Frederick W. Taylor를 과..
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 21세기지식경영 ( 3Pages )
21세기 지식경영 지식근로자의 자기관리 작업현장의 많은 사람들, 그리고 지식근로자들 대부분이 자기 자신 스스로를 관리해야만 할 것이다. 그들은 기여할 수 있는 분야를 스스로 찾아가 자리를 잡아야 할 것이다. 그들은 자신을 개발하는 방법을 스스로 배워야 할 것이다. 그들은 50년 간의 근로생활을 하는 동안 육체적으로 젊고, 정신적으로 활기를 유지하는 방법을 배워야만 할 것이다. 바꾼다면..
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경영
 직무분석의 성공조건 ( 4Pages )
직무분석의 성공조건에 대한 검토 Ⅰ. 들어가며 직무분석이란 분석적인 방법에 의하여 직무 혹은 직위의 내용을 한정 짓는 요인을 서술하여 이를 체계적으로 제시. 기록하는 것이다. 그러므로 직무분석이란 다종다양한 개인직무의 특성에 관한 적절한 정보를 제공하고 보고한 절차라고도 할 수 있다. 이러한 직무분석은 인사관리를 위한 기초적인 과정으로서 직무분석이 선행되지 않고서는 조직 구성원의 ..
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 [전자상거래] 전자상거래의 개념과 유형 ( 10Pages )
[전자상거래] 전자상거래의 개념과 유형 목차 * 전자상거래의 개념과 유형 Ⅰ. 전자상거래의 개념 1. 전자상거래의 거래 2. 전자상거래를 추진하는 요소 1) 경제적 요소 2) 마케팅과 고객 상호작용 요소 3) 디지털 기술 4) 전송기술 3. 전자상거래 기반 시설 1) 정보 고속도로 2) 멀티미디어 컨텐츠와 네트워크 퍼블리싱 3) 메시징과 정보유통 4) 사업 서비스의 인프라 구조 5) 공공정책 6) 기술표준 ..
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개념 정의설명, 특성 특징 중요성, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례
 [집단의 유형] 공식집단과 비공식집단, 집단의 종류 ( 4Pages )
[집단의 유형] 공식집단과 비공식집단, 집단의 종류 목차 집단의 유형 I. 공식집단 1. 기능집단 또는 명령집단 2. 과업집단 II. 비공식집단 1. 이해집단 2. 우호집단 III. 기타집단 1. 일차집단과 이차집단 2. 성원집단과 준거집단 3. 세력집단과 비세력집단 4. 품질관리분임조 5. 자율적 작업집단 * 참고문헌 ...
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 사회복지행정에 있어서 인적자원관리의 특징에 대해 설명하고 직무연구와 직무관리 영역에서 특별히 중요하다고 생각되는 단계에 대해 자신의 생각을 논하시오 ( 3Pages )
사회복지행정에 있어서 인적자원관리의 특징에 대해 설명하고 직무연구와 직무관리 영역에서 특별히 중요하다고 생각되는 단계에 대해 자신의 생각을 논하시오. 인적자원관리는 기본적으로는 직무에 대한 이해로부터 시작될 수 있다. 즉 직무(job) 및 직무평가(job evaluation)를 통한 관리에 있어서 가장 중요한 것은 직무분석(job analysis), 업무설계(work design), 그리고 직무성과평가(performance ap..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 조직에 대한 견해와 현대조직이론 및 조직구조와 조직문화 ( 6Pages )
조직에 대한 견해와 현대조직이론 및 조직구조와 조직문화 목차 * 조직에 대한 이해 Ⅰ. 조직에 대한 고전적 견해 Ⅱ. 현대 조직이론 Ⅲ. 조직구조와 설계 1. 불확실성 2. 의사결정에 관련된 조직의 수 3. 상호의존성 Ⅳ. 조직문화와 권력 1. 조직문화 2. 조직의 권력 조직에 대한 이해 I. 조직에 대한 고전적 견해 테일러(F. W. Taylor)는 19세기 후반과 20세기 초에 노동자들을 더욱 효율적으..
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개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
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