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 근로기준법의 기본 원리에 대하여 논하라 ( 2Pages )
근로기준법의 기본원리에 대하여 논하라 Ⅰ. 서설 근로기준법의 의의 - 규율대상 : 개인근로자와 개인사용자간 근로관계 (사법관계) - 강행성 : 사용자가 위반할수 없고, 근로자가 포기할수 없다 - 보충성 : 최저기준 - 과거의 봉건적인 근로체계를 배제함으로써 근대적인 노사관계를 확립할 것을 목적으로 한다. Ⅱ. 근로조건 자치적결정의 원칙 (§3) 1. 근로조건대등결정의 원칙 - 근로조건은 근로..
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 한미 FTA의 타결과정과 찬반론 ( 19Pages )
본 자료는 한미 FTA의 타결과정을 8단계로 구분하여 설명하였으며, 한국과 미국 즉, 양국의 주요 요구사항을 서비스업, 제조업, 농업 분야측면에서 간략하게 정리하였음. 또한, 결론부분에는 한미 FTA의 찬반론에 대해 구체적으로 서술한 자료임 1. FTA의 개념 2. 한-미 FTA 협정문의 특징 3. 한미 FTA의 타결과정 4. 양국의 주요 요구사항 5. 한미 FTA의 찬반론 6. 한미 FTA 독소조항 [참고1] WTO와 FTA ..
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한미 FTA의 타결과정, 한미FTA의 찬반론, 관세할당, TRQ, 투자자 국가간 분쟁해결제도, ISD, Investor State Dispute Settlement
 평가인증의 정의, 특징, 사업 목적, 필요성, 인증 과정, 종류, 외국의 평가 인증 제도, 평가인증 지표, 현황, 관리, 역할, 기법, 시사점, 총체적 조사분석 ( 18Pages )
평가인증의 정의, 특징, 사업 목적, 필요성, 인증 과정, 종류, 외국의 평가 인증 제도, 평가인증 지표, 현황, 관리, 역할, 기법, 시사점, 총체적 조사분석 머리말 평가인증이란 평가인증 사업의 필요성 평가인증 사업의 목적 무엇을 평가하는지 우리나라 평가 인증 제도 평가인증 과정 맺은말 참고 동영상 참고 자료 목차 보육시설이 평가인증을 받아서 보육 서비스가 서로 다른 어린이 집 이지만 비슷한 조..
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 조지오웰 <동물농장> 감상문 ( 2Pages )
조지오웰 <동물농장> 감상문입니다. A+ 받은 자료입니다. 받아가시는 모든분들이 좋은 점수받기 바랍니다. 많은 도움되시길 바랍니다^^ 이 책을 처음 보았을 때 나는 왜 이 책이 왜 독후감 도서목록에 올라가게 됐는지 조금 의아해했었다. 왠지 책 제목이 어릴 때 많이 읽어본 단순한 동화책인 것 같았기 때문이다. 하지만 책을 읽기전의 나의 판단은 잘못된 것이라는 걸 깨달았다. 왜냐하면 이 책의 내용은..
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조지오웰, 동물농장, 독후감, 감상문, 서평
 노동조합 조합원의 권리의무 ( 2Pages )
노동조합 조합원의 권리 의무에 대한 노조법상 검토 1. 들어가며 헌법 33조 1항에서는 근로자의 근로조건 향상을 위하여 자주적인 단결권 단체교섭권 단체행동권을 보장하고 있다. 이는 사용자에 비하여 경제적 사회적으로 상대적 약자인 근로자가 집단적 자조를 통하여 실질적 의미에서의 노사대등관계를 도모하게 함으로써 노사자치주의를 실현하고자 함이다. 이에 따라 근로자는 노동조합을 결성하거나..
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 자유무역협정(FTA)이란,한미 FTA 독소조항,무역자유화 실현,한미 FTA의 분야별 전망,자유무역협(FTA)과WTO(세계무역기구)의 관계 ( 25Pages )
한·미 FTA Ⅰ. 서 론 한미FTA의 개요 Ⅱ. 본 론 1. 한미 FTA의 배경 및 목적과 의의 2. 한미 FTA의 분야별 전망 3. 논쟁이 되고 있는 12개의 한미 FTA 독소조항 Ⅲ. 결 론 Ⅳ. 참고자료 목차 목차 Ⅰ. 서 론 1. 한미FTA의 개요 (1) 자유무역협정(FTA)이란 (2) FTA가 담고 있는 내용 (3) FTA의 확산 (4) 자유무역협정(FTA)과 WTO(세계무역기구)의 관계 F T A Free Trade Agreement 무역자유화 실현 무역장..
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 노조법상 단체협약의 효력확장제도에 대하여 ( 2Pages )
단체협약의 효력확장 제도 Ⅰ. 들어가며 단체협약은 헌법상 근로3권에 근거하여 체결된 것으로서 노사관계 당사자가 근로조건 기타 근로자의 대우에 관한 사항과 노사간의 권리․의무에 관한 사항을 합의하여 서면화한 것을 말한다. 단체협약은 원칙적으로 협약 당사자인 노동조합과 사용자에 대해서 그 효력이 미친다. 그러나 동종의 사업장 또는 하나의 지역내의 소수․미숙련 근로자의 근로조건의 보호와 근
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 [디케이자기소개서] 디케이 영업직 합격 자기소개서 예문_디케이 영업 합격자 자소서 샘플_디케이 영업분야 공채 입사지원서_DK자기소개서양식_디케이 자소서샘플 ( 3Pages )
- 자기소개서 최우수 예문 - 디케이 영업직 자기소개서 예문 디케이 1.성장과정 및 학창시절 “인사를 잘하는 아이“ 일본으로 친구들과 여행을 떠난 적이 있습니다. 일본으로의 여행을 갔을 때 우리나라와의 색다른 풍경에 놀랄 수밖에 없었습니다. 어느 가게를 가더라도 항상 큰 목소리로 인사를 하는 모습을 보았고, 그러한 인사를 통해 “내가 대우 받고 있구나.!”라는 생각을 하게 되었습니다. 인사..
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 GMO소비자 ( 22Pages )
CONSUMER’SPOINT OF VIEW.. CONSUMER’SPOINT OF VIEW.. CONSUMER’SPOINT OF VIEW.. C0NTENTS C A L G E N E F L A R S A V R M O N S A N T O R O U N D U P R E A D Y N O V A R T I S E B T M I z E GENETICALLY MODIFIED ORGANISM 2006 . 10 . 11 A. Present Condition 전세계 GMO 재배현황 11% INCREASE GENETICALLY MODIFIED ORGANISM 2006 . 10 . 11 A. Present Condition GMO 기업과 소비자의 관계..
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 경영마인드 ( 8Pages )
목차 서론1 경영 마인드 1 본론1 1. 성공사례 1 1) 인텔사 1 2) 마이크로 소프트 2 3) 델타항공사 2 2. 실패사례 3 1) 대우 자동차 3 결론6 [참고자료] 7 서론 경영마인드 경영 마인드란 효과성과 효율성을 추구하는 여러 가지 아이디어나 지혜를 적용하는 것을 일컫는다. 그러므로 회사마다 추구하는 경영 마인드가 있다. 일본의 마쯔시다의 경우 경영 마인드는 경영 이념과 같은 의미를 갖는..
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 자본주의사회에서의 능력과 불평등에 관한 나의 생각 ( 2Pages )
자본주의 사회에서 왜 소득 불평등이 일어날까? 이 문제에 답을 하기 위해서는 우선 자본주의 사회가 어떤 사회인지 개념을 알아야 한다. 자본주의사회는 일반적으로 사유재산제를 그 기초로 하고 시장경제질서에 의하여 움직이는 경제체제를 말한다. 즉, 자본을 통한 이윤추구를 목적으로 한다고 해서 자본주의라 하는 것이다. 그렇다면 왜 자본주의 사회에서 소득불평등이 일어나는 것일까? 그 원인은 능..
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자본주의사회, 능력과불평등, 능력주의, 불평등, 무한경쟁
 [아동발달론] 현대 사회의 특징이 아동관에 미치는 영향 ( 2Pages )
[아동발달론] 현대 사회의 특징이 아동관에 미치는 영향 현대 사회의 특징을 기준 한다면 기준점이 중요한 시기가 된다. 중세부터 나누었을때 종교적인 영향이 강한 사회적 특징을 볼 수 있고 ,근대를 기준으로 볼때 전쟁을 경험한 특징을 볼수 있다 그것은 사회뿐 아니라 아동의 발달에도 큰 영향을 주었다. 전쟁을 경험한 근대사회에서 현대에 이르기까지 바로 우리 부모들의 세계에서의 아동관과 지금..
리포트 > 사회과학 |
 [아동발달론] 현대 사회의 특징이 아동관에 미치는 영향 ( 2Pages )
[아동발달론] 현대 사회의 특징이 아동관에 미치는 영향 현대 사회의 특징을 기준 한다면 기준점이 중요한 시기가 된다. 중세부터 나누었을때 종교적인 영향이 강한 사회적 특징을 볼 수 있고 ,근대를 기준으로 볼때 전쟁을 경험한 특징을 볼수 있다 그것은 사회뿐 아니라 아동의 발달에도 큰 영향을 주었다. 전쟁을 경험한 근대사회에서 현대에 이르기까지 바로 우리 부모들의 세계에서의 아동관과 지금..
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 세종의 성공적인 국가경영 전략 분석 및 세종이 성왕으로 기억될 수 있는 이유 조사분석 ( 6Pages )
Report ( 세종의 성공적인 국가경영 전략 분석 및 세종이 성왕으로 기억될 수 있는 이유 조사분석 ) 목 차 Ⅰ서 론 Ⅱ 본 론 1) 태종의 즉위 2) 양녕의 폐위와 세종의 즉위 3) 세종이 성왕으로 남을 수 있었던 이유 Ⅲ 결 론 Ⅰ서 론. 세종이 가장 먼저 계획한 것은 재주 있는 자를 발탁해서 나라의 동량지재로 키우는 일이었다. 그러나 세종은 인재를 발탁함에 있어 신분과 출신에 얽매이지 않았다...
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 리더십 - 성공한 리더십 VS 실패한 리더십(세종대왕 리더십과 장면 총리 리더십) ( 5Pages )
세종대왕과 장면 총리 Ⅰ. 서론 어느 한 개그 프로그램에서 이런 유행어가 생겼다. “1등만 기억하는 이 더러운 세상.” 최고만을 기억하고 대우해주는 현대 사회의 일면을 찌르는 말이지만, 이 말은 최고 즉, 리더의 중요성에 관해서도 생각해보게 한다. 1등이 괜히 1등이겠는가. 2등은 기억하지 못한다는 안타까운 현실은 차치하고서라도 리더십에 대해 생각해보자. 리더십에 관한 연구는 매우 활발하게 ..
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