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 [경찰개혁과제] 주요 경찰개혁 과제 ( 5Pages )
[경찰개혁과제] 주요 경찰개혁 과제 목차 주요 경찰개혁 과제 I. 자치경찰제의 실시 II. 규제개혁 III. 제안제도의 활성화 IV. 경찰서비스헌장제 운영 V. 주 40시간 근무제 실시 참여 1. 추진 배경 2. 경찰청 실시 경과 VI. 고객만족 치안행정 1. 고객만족 치안행정의 추진 2. 고객만족 치안행정의 성과 주요 경찰개혁 과제 1) 자치경찰제의 실시 한국 경찰이 당면한 최대 현안은 자치경..
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개념, 정의, 특징, 문제점
 [광역행정] 광역행정의 의의(개념)와 필요성, 광역행정방식(분류) ( 4Pages )
[광역행정] 광역행정의 의의(개념)와 필요성, 광역행정방식(분류) 목차 광역행정 Ⅰ. 광역행정의 의의 Ⅱ. 광역행정의 필요성 1. 생활권과 행정권의 일치 2. 도시화와 도시문제의 발생 3. 행정의 능률화 4. 행정서비스의 균질화 5. 종합적인 개발계획의 필요성 Ⅲ. 광역행정의 방식 1. 처리주체에 따른 분류 2. 처리방식에 따른 분류 3. 우리나라 광역행정의 방식 광역행정 I. 광역행정의 ..
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개념, 정의, 특징, 문제점
 조합규약 11 ( 2Pages )
조합규약 Ⅰ. 서 1. 조합규약의 의의 조합규약이란 노동조합의 조직과 운영에 관한 기본사항을 정하고 있는 자주적인 법규법이다. 이는 노조의 민주적 운영을 담보하기 위한 것이며, 내부통제의 근거가 되고 조합설립시 필수요건이다. 2. 논의의 필요성 조합규약은 노동조합이 스스로 자유로이 결정하는 것이 원칙이나 국가는 노조의 실질적인 자주성, 민주성을 보장하기 위해 갖추어야할 최소한의 요..
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 [교육행정] 교육행정의 의의(개념, 기능, 원리) ( 5Pages )
[교육행정] 교육행정의 의의(개념, 기능, 원리) 목차 교육행정의 의의 I. 교육행정의 개념 II. 교육행정의 기능 1. 교육정책결정 및 실현기능 2. 교육과정 편성기능 3. 교육조건 정비기능 4. 교육활동 추진기능 5. 교육성과 평가기능 III. 교육행정의 원리 1. 민주성의 원리 2. 타당성의 원리 3. 효율성의 원리 4. 적응성의 원리 5. 안정성의 원리 6. 균형성의 원리 7. 합법성의 원리 ..
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개념, 정의, 특징, 문제점
 [대표적 관료제] 대표적 관료제의 의의 및 등장배경, 실적제와의 관계, 대표관료제의 정당화근거(장점) ( 4Pages )
[대표적 관료제] 대표적 관료제의 의의 및 등장배경, 실적제와의 관계, 대표관료제의 정당화근거(장점) 목차 대표적 관료제 Ⅰ. 의의 및 등장배경 Ⅱ. 실적제와의 관계(역차별성 논의) Ⅲ. 대표관료제의 정당화근거(장점) 1. 정부관료제의 대표성 강화 2. 내적 통제의 강화 3. 기회균등의 적극적 보장 4. 실적주의의 폐단 시정 5. 고용평등조치의 도입 6. 민주성 등의 향상 Ⅳ. 대표관료제에 대..
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개념, 정의, 특징, 문제점
 [지역사회네트워킹] 지역사회복지와 네트워킹 - 네트워크의 의의와 구축과정, 네트워크 구축전략 ( 6Pages )
[지역사회네트워킹] 지역사회복지와 네트워킹 - 네트워크의 의의와 구축과정, 네트워크 구축전략에 대한 레포트 자료. [지역사회네트워킹] 지역사회복지와 네트워킹 - 네트워크의 의의와 구축과정, 네트워크 구축전략 CONTENT 지역사회 네트워킹 I. 네트워크의 의의 II. 네트워크 구축의 원칙 1. 자발성 2. 민주성 3. 포괄성 4. 책임성 5. 실용성 6. 다양성 III. 네트워크 구축과정 1. 사회적 ..
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개념, 정의, 특징, 과제
 노동조합의 설립 신고제도1 ( 4Pages )
노동조합의 설립신고제도에 대한 노조법상 검토 Ⅰ. 들어가며 1. 의의 헌법 제33조는 근로자의 권리로서 단결권을 보장하고 있으며, 노조법은 노동조합의 설립에 있어 근로자 자유로이 노동조합을 조직할 수 있다고 하여 자유설립주의를 채택하고 있다(제5조). 하지만 노조법상 노동조합으로 인정받기 위해서는 법 제2조4호의 실질적 요건을 갖춘 근로자단체가 설립신고서(제10조)에 규약(제11조)을 첨부하..
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 노동조합 설립의 형식적 요건 ( 3Pages )
노동조합 설립의 형식적 요건 1. 의의 노조의 형식적 요건이란 규약을 첨부한 설립신고서를 관할 행정관청에 제출하여 신고증을 교부받는 것을 말한다. 이는 노조의 민주성 확보를 위한 것이다. 이러한 형식적 요건은 노조법 제10조의 설립신고제도와 동법 제12조의 설립심사제도로 구성되어 있다. 2. 설립신고 (1) 의의 노조를 설립할 때에는 설립신고서에 규약을 첨부하여 연합단체인 노조와 2이상의 ..
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 [교육정책론] 교육정책의 개념(정의)과 성격, 교육정책 형성과정 ( 12Pages )
[교육정책론] 교육정책의 개념(정의)과 성격, 교육정책 형성과정 - CONTENTS - 교육정책론 I. 교육정책의 개념 II. 교육정책의 성격 1. 규범지향성 2. 미래지향성 3. 변화의 요인 4. 인본주의 5. 연관성 6. 행동지향성 7. 정치성 8. 불고정성(가변성) 9. 비용유발성 10. 불완전성 11. 역동성 III. 교육정책의 형성과정 1. 캠벨의 모형 1) 기본적인 힘 2) 선행운동 3) 정치적 활동 ..
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개념, 정의, 특징, 특성, 문제점
 [행정윤리] 행정윤리의 본질(개념정의), 행정책임론, 공직자윤리(공무원행동규범) ( 15Pages )
[행정윤리] 행정윤리의 본질(개념정의), 행정책임론, 공직자윤리(공무원행동규범) 목차 행정윤리 I. 행정윤리의 경향 II. 행정윤리의 본질 1. 민주성 2. 효율성 3. 책임성 III. 행정책임론 1. 도의적 책임과 법적 책임 2. 합법적 책임과 재량성 책임 3. 외재적 책임과 내재적 책임 4. 정치적 책임과 직업적 책임 IV. 윤리성과 의식구조 1. 윤리성 1) 윤리와 법률 2) 공공윤리 3) 행정윤..
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개념, 정의, 특징, 특성, 문제점
 유지관리의 개념1 ( 2Pages )
유지관리의 개념과 중요성 및 방침 1. 유지관리 개념 인사관리 영역에서 유지관리라 함은 종업원 노동능력, 근로의욕 보전 활성화 위한 계획적이고 체계적인 활동 전반을 의미한다. 이에는 크게 근로조건관리(안정성), 인간관계관리(만족성), 노사관계관리(민주성)등이 포함된다. 2. 유지관리의 중요성 유지관리는 현대 인사관리의 가장 중점 과제인 근로생활 질 향상과 직접적인 연관이 있는 분야로 그..
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 [엽관체제] 엽관체제의 정의(개념), 엽관체제의 정당화근거와 폐단, 우리정부의 엽관체제 ( 6Pages )
[엽관체제] 엽관체제의 정의(개념), 엽관체제의 정당화근거와 폐단, 우리정부의 엽관체제 목차 엽관체제 Ⅰ. 엽관체제의 정의 Ⅱ. 엽관체제의 정당화근거와 폐단 1. 정당화근거 (가) 민주성, 형평성 제고 (나) 공무원의 충성심 확보 (다) 정치발전에 대한 기여 2. 폐단 (가) 형평성 추구의 한계 (나) 행정의 계속성 저해 (다) 무능, 부패, 낭비 (라) 기강해이 Ⅲ. 우리 정부에서의 엽관체제 1. 음성..
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개념정의, 특징특성, 종류유형, 문제점해결방안
 [공공행정] 공공행정의 개방화, 공공행정의 발전, 공공행정 수행과 역할, 공공행정의 개방적 발전방향 ( 13Pages )
[공공행정] 공공행정의 개방화, 공공행정의 발전, 공공행정 수행과 역할, 공공행정의 개방적 발전방향 목차 공공행정의 개방화 I. 공공행정의 개방화 정의 1. 공공행정의 개방화 개념 2. 개방화의 문제발견 1) 관 주도의 개방 2) 형식주의 개방 3. 공공행정의 기능적 역할 II. 공공행정의 발전 1. 이념성과 권력성에 의한 발전 1) 공행정의 이념지향성 요인 2) 권력지향적 요인 2. 공공행..
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개념, 정의, 특징, 특성, 문제점
 사립학교의 공공성 확보와 민주적 운영을 위한 방안 ( 2Pages )
사립학교의 공공성 확보와 민주적 운영을 위한 방안 1. 사립학교 공공성 확대의 명문화 우리나라 사립학교는 공교육으로서의 출발이라는 역사적 배경과 교욱의 절대적 비중을 차지하고 있어 전세계적으로도 특수한 상황과 조건을 갖고 있다. 따라서 사립학교의 공교육으로서의 성격을 명확히 하고, 사학의 자주성이 사립학교 다양한 구성주체들의 자율적 참여를 보장하는 의미로 규정되어야 한다. 2. 공..
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 사회복지전달체계의 중요성과 기본 방향 ( 3Pages )
사회복지전달체계의 중요성과 기본 방향 사회복지 전달체계를 구축하기 위한 기본 원칙은 공통의 원칙이 있는 반면에 인식의 차이에 따라 매우 다양한 원칙이 제시되고 있다. 지금까지의 많은 논의들을 종합하면, 길버트와 테렐이 제시한 바와 같이, 결정권한을 어디에 두느냐, 누가 수행하느냐, 그리고 전달체계의 구성(담당 부서의 숫자와 유형)을 어떻게 할 것이냐가 사회복지 전달체계를 구축하는 데 ..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
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