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 전략경영과 기업 환경분석 ( 2Pages )
<자료 1- 전략경영과 기업 환경분석> 1. 기업과 전략경영의 개념 1) 기업의 의미 기업은 이윤 추구의 동기에 의해서 운영되는 경제․기술․사회 시스템으로서의 산업경제의 조직체라고 할 수 있다. 사회라는 커다란 틀 속에서 하나의 부분 시스템을 이루어 돌아가고 있으며 조직체로서의 기업은 경영이라는 행위를 통해 움직여진다. 기업경영은 일정한 국토, 일정한 시대, 일정한 환경(자연, 경제..
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생활, 환경
 기업윤리 - 윤리경영 주요한 핵심이 무엇이며, 윤리경영을 통해 성공한 기업의 사례가 주는 시사점에 대하여 고찰 ( 4Pages )
 윤리경영이 현대 경영에서 차지하는 중요성과 성공한 기업의 사례를 설명하고, 윤리경영의 주요한 핵심 개념들을 작성   Ⅰ. 들어가며  자유시장 경제에서 기업의 목표는 무엇일까 제품이나 서비스의 경쟁력을 올려서 보다 많은 소비자에게 선택을 받아 더 많은 이윤을 창출 하는 것이다. 이런 기업 경쟁력을 향상시키기 위해서 중시되는 것에는 혁신, 고용방식, 품질관리 등 여러 가지가 있다. 하지만 ..
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 인적 자원의 확보 관리 ( 6Pages )
인적자원의 확보관리 Ⅰ 서설 1 의의 인적자원의 확보관리란 인력계획을 전제로 해서 필요한 인원을 모집․선발․배치하는 것이다. 2 중요성 이러한 인적자원의 확보관리는 인적자원관리에 있어 첫 번째에 속하며, 개발관리․보상상관리․유지관리 등의 활동의 유효성에 커다란 영향을 미치기 때문에 중요하다. 3 목적 1) 기업을 위한 측면 ① 경쟁력 제고 기업은 인력확보 활동을 통해 제품 및 서비스를 생산하..
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 [세계시장에서의 비교문화] 비교문화의 배경 및 과정, 홉스테드의 문화비교모형 ( 5Pages )
[세계시장에서의 비교문화] 비교문화의 배경 및 과정, 홉스테드의 문화비교모형 목차 세계시장에서의 비교문화 Ⅰ. 비교문화의 배경 및 과정 1. 최초도취기(신혼여행기) 2. 초조불안기(매력상실기) 3. 점진적 적응기(태도확립기) 4. 이중문화기 Ⅱ. 홉스테드의 문화비교 모형 1. 권력간격 2. 미래의 불확실성에 대한 회피 3. 개인주의 대 집단주의 성향 4. 남성적 대 여성적 성향 세계시장에서의 비..
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개념 정의, 특성 특징 중요성, 문제점해결방안, 영향요인, 개선과제
 기업의 내부분석) 내부분석의 목적과 과정 및 장단점 ( 9Pages )
기업의 내부분석) 내부분석의 목적과 과정 및 장단점 목차 * 기업의 내부분석 Ⅰ. 내부분석의 목적 Ⅱ. 내부분석 과정 1. 내부자원의 분류와 확인 2. 기업의 생산능력확인 3. 제 자원의 잠재력 평가 4. 자사능력의 최대 발휘 5. 피드백 Ⅲ. 강점과 약점 Ⅳ. 강점과 약점의 평가 1. 구조 1) 단순구조 2) 기능적 구조 2. 문화 3. 마케팅 1) 기업의 시장지위와 세분화 2) 마케팅 믹스 4. 재무 1) 재무적 ..
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개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 (현대백화점 마케팅 발표PPT) 현대백화점 기업상황과 마케팅사례및 SWOT,STP,4P전략분석, 현대백화점 향후전략제안과 전망 ( 30Pages )
현대백화점 마케팅발표 1. 현대백화점 기업소개 (1) 기업개요 (2) 기업비전 (3) 기업현황분석 2. 현대백화점 성공요인 3. 기업환경분석 (1) 외부환경분석 (2) 내부환경분석 4. 현대백화점 SWOT분석 5. 현대백화점 STP분석 (1) Segmentation (2) Targeting (3) Positioning 6. 마케팅전략 사례 (1) VIP마케팅 (2) 고급화전략 (3) CRM전략 (4) 여성 타겟마케팅 (5) 마케팅믹스 4P전략 7. 미래전략 제안..
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 다국적기업의 자본비용 결정요인 ( 4Pages )
다국적기업의 자본비용 결정요인 목차 다국적기업의 자본비용 결정요인 Ⅰ. 다양한 자본조달원 Ⅱ. 정치적 위험 Ⅲ. 국제조세와 조세회피국 Ⅳ. 국제금융시장의 분할 Ⅴ. 위험의 국제분산효과 Ⅵ. 공시제도 Ⅶ. 최적자본구조 다국적 기업의 자본비용 결정요인 다국적 기업은 정치 ․ 경제 ․ 사회 ․ 문화적 환경이 서로 다른 여러 나라에서 영업활동을 수행하고 있기 때문에 다국적 기업의 자본비용은..
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개념, 정의, 특징, 특성, 문제점
 IBM기업경영,경영혁신,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 27Pages )
기업의 경영혁신 사례 IBM CONTENTS 여러분들은 IBM이 어떠한 기업인지 아십니까 Question 선정이유 기업소개 변화상황 성공사례 글로벌기업 Answer !!! 컴퓨터 제조회사 노트북 전문회사 LG IBM IT Solution 회사 투자회사 소프트웨어 제작회사 IT Consulting 회사 이 모두가 IBM이 성장 한 과정 IBM은 끈임없이 변화하는 회사 선정이유 기업소개 변화상황 성공사례 글로벌기업 기업소개 선정이유 변화..
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 기업의 내부환경(기업과 경영자 및 종업원의 관계) ( 2Pages )
기업의 내부환경(기업과 경영자 및 종업원의 관계) 기업의 내부환경이나 경영조직 자체를 말하는 것으로 조직구조와 조직문화가 있다. 이 내부환경을 구성하는 주체는 경영자, 관련자, 전문가, 일반종업원이며, 이들 구성원들 사이에는 조직의 기본적 구성요소로서 공통의 목적. 협동의지, 의사소통이 존재한다. 1. 경영자 ... 자세한 내용은 본문 참고
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 중국음식의 문화와 역사 (1),마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 16Pages )
중국음식의 문화와 역사 목 차 []서론 1. 중국의 역사 2. 중국요리의 배경 []본론 A.중국의 문화와 예절 1. 중국의 문화 2. 중국의 식사예절 B.중국의 요리 1. 중국 요리의 일반적 특징 2. 중국의 4대요리 3. 중국요리의 기본 코스 4. 중국의 전통요리 []결론 1. 나의 생각 []참고문헌 [서론] 1.중국의 역사 기원전 3000년 정도부터 황하문명이 발생 하나라 - 중국에서 처음으로 상[商]나라 이전 수..
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 [경영,경제] 신세계백화점 인사관리 ( 22Pages )
목 차 1. 기업소개 2. 조직문화 3. 채용 4. 임금관리 5. 인사관리 6. 복리후생 7. 교육훈련과 경력개발 8. 시사점 1. 기업소개 국내 1위 유통기업인 신세계는 윤리경영으로 가장 존경받는 기업으로서 인력양성과 기업문화에 있어서 글로벌스탠더드에 가장 충실한 기업이다. 신세계는 백화점, 할인점을 양 대 축으로 패션, 식자재, 외식 등이 유통관련 부문으로, 유통 솔루션, 유통 시설, 호텔 등이 지원 ..
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 [감성마케팅]아트마케팅 현황과 전망 PPT자료 ( 19Pages )
목 차 Ⅰ. 아트마케팅 활동의 증가 Ⅱ. 현대백화점 사례 Ⅲ. 새로운 캐릭터 개발 Ⅳ. 기업의 이미지 상승 Ⅴ. 세계적인 추세 Ⅰ. 아트마케팅 활동의 증가 국내 주요 백화점이 해외 팝 아티스트들과 협업을 강화, 외국의 유명 작품을 활용한 ‘예술품 마케팅’에 본격 나서고 있다. 위의 그래프에서 살펴볼 수 있는 것처럼 기업들이 예술사업에 대한 지원을 확대하고 있는 추세이다. 예술사업..
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감성마케팅, 아트마케팅, 예술마케팅
 [감성마케팅]아트마케팅 현황과 전망 보고서 ( 7Pages )
목 차 Ⅰ. 아트마케팅 활동의 증가 ………3 Ⅱ. 현대백화점 사례 ………4 Ⅲ. 새로운 캐릭터 개발 ………5 Ⅳ. 기업의 이미지 상승 ………6 Ⅴ. 세계적인 추세 ………6 Ⅰ. 아트마케팅 활동의 증가 국내 주요 백화점이 해외 팝 아티스트들과 협업을 강화, 외국의 유명 작품을 활용한 ‘예술품 마케팅’에 본격 나서고 있다. 위의 그래프에서 살펴볼 수 있는 것처럼 기업들이 예술사업에 대한 지원을 확대
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감성마케팅, 아트마케팅, 예술마케팅
 쓰리엠 3M 해외진출 현지화전략분석과 3M 성공요인분석및 3M 기업 경영전략분석과 시사점분석 ( 19Pages )
3M 기업전략 분석보고서 [ 목차 ] 보고서요약 Ⅰ. 서론 1. 조사주제 및 목적 1) 3M 기업 선정배경 2) 조사 방법 Ⅱ. 본론 1. 3M 기업소개 1) 3M 기업특징 및 연혁 2) 3M 제품군 소개 3) 3M의 핵심역량 분석 2. 3m의 현지화 전략 1) 제품개발 2) 인사전략 3) 조직문화 4) 현지화 프로그램 5) 해외 자회사 분포 3. 현지화 전략으로 얻을 수 있는 이익 1) 경제적 이익 2) 기업 이미지 제고 Ⅲ. 결론 1. 3M..
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 조직구조론상 조직문화 전반에 대한 연구 ( 7Pages )
조직문화 전반에 대하여 (조직구조론) Ⅰ. 들어가며 조직문화는 한 조직의 구성원들이 공유하고 있는 가치관, 신념, 이념, 관습 그리고 지식과 기술을 총칭하는 것으로 조직구성원과 조직의 행동에 영향을 주는 기본적 요인이다. 이러한 조직문화는 외부환경에 적응하고 조직내부를 통합하는 문제를 해결하는 과정에서 특정집단이 고안, 발견, 개발하는 기본 믿음들로 오랜기간 동안 조직구성원이 타당한 ..
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