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 사회복지행정의 인사관리 ( 11Pages )
사회복지행정의 인사관리 인사관리는 - 조직의 목표를 달성하는 데 가장 도움이 되는 방향으로 직원을 채용하고 능력을 개발하며 근무의욕을 갖고 조직에 헌신할 수 있도록 동기부여하고 유지하는 관리활동 1. 채용 * 채용 - 사회복지 조직의 직원으로서 적절한 인물을 신규로 충원하는 것 1) 모집 * 모집 - 자격 있는 지원자들을 공석중인 직위에 유치하는 과정 * 모집의 목적 - 전문적으로 유능하고 클..
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사회과학
 [동기부여] 동기부여의 의의, 매슬로우의 욕구단계설, 맥그리거의 가설, 아지리스의 성숙이론, 허즈버그 2요인이론 ( 9Pages )
[동기부여] 동기부여의 의의, 매슬로우의 욕구단계설, 맥그리거의 가설, 아지리스의 성숙이론, 허즈버그 2요인이론 목차 동기부여 Ⅰ. 동기부여의 의의 Ⅱ. 인간가설과 동기부여 Ⅲ. 매슬로우의 욕구단계설 1. 생리적 욕구 2. 안전욕구 3. 소속 및 애정욕구 4. 존경욕구 5. 자아실현욕구 Ⅳ. 맥그리거의 인간성에 관한 가설 1. X이론의 전제가 되고 있는 인간성에 관한 가설 2. Y이론의 전제가 되고 있..
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개념 정의설명, 특성 특징 중요성, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례
 고객감동 서비스를 적용한 사례관리(실제 사례관리에 고객감동서비스 적용) ( 15Pages )
교수님께 여러번 자문을 구해서 직접 작성한 레포트 입니다. 잘되어서 뿌듯하고 학점도 잘 받았습니다. 고객감동 서비스 ⅰ. 서비스의 중요성 이해 1. 서비스의 대한 개념 ⅱ. 서비스 품질의 향상의 중요성 1. 고객 경제 시대의 시작 ⅲ. 고객 경험의 관리 1. 고객 경험 (Customer Experience) 의 이해 2. 고객 경험 관리의 이해 ⅳ. 서비스의 컨셉 선정 1. 고객 서비스 컨셉(Service Concept)선정 단계 ⅵ...
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고객감동, 사례관리, 고객감동서비스, 사회복지 고객감동, 실제 사례관리, 사례관리서비스, 독거노인
 직무분석의 목적과 절차 ( 4Pages )
직무분석의 목적, 절차, 방법 검토 Ⅰ. 들어가며 1.인사관리와 직무분석 인사관리란 경영의 목적을 달성하기 위하여 인적자원을 조달․유지 및 발전시키고 인간존중의 사고하에 효율적으로 종업원들을 활동시키기 위한 제반의 관리활동을 말한다. 이러한 인사관리활동을 수행하기 위해서는 무엇보다도 먼저 직무가 요구하는 수행요건을 파악하지 않으면 안된다. 이러한 직무의 내용과 요건 및 수행요건을 ..
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 창업지원센터 입주계약서 ( 4Pages )
“○○대학교 정보통신 창업지원센터” 입주계약서 ○ 계약당사자 (갑) ○○대학교 총장 (을) 위 정보통신 창업지원센터 입주에 관하여 “갑”과 “을”은 다음과 같이 계약을 체결한다. 제 1조(목적) 이 계약의 목적은 ○○대학교 총장(이하 “갑”이라 한다.)과 입주 업체(이하“을”이라 한다.)간에 정보통신 사업의 입주지원에 관한 제반사항을 정함에 있다. 제 2조(기본원칙) “갑”은 “을”이 사업 성공화를
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 대학교 창업지원센터 입주계약서 ( 4Pages )
“○○대학교 정보통신 창업지원센터” 입주계약서 ○ 계약당사자 (갑) ○○대학교 총장 (을) 위 정보통신 창업지원센터 입주에 관하여 “갑”과 “을”은 다음과 같이 계약을 체결한다. 제1조 (목적) 이 계약의 목적은 ○○대학교 총장(이하 “갑”이라 한다.)과 입주 업체(이하“을”이라 한다.)간에 정보통신 사업의 입주지원에 관한 제반사항을 정함에 있다. 제2조 (기본원칙) “갑”은 “을”이 사업 성공화를
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 마케팅 통합적 접근 줄거리 요약 및 감상문 과 느낀점 및 나의소감 ( 6Pages )
Report ( 마케팅 통합적 접근 줄거리 요약 및 감상문 과 느낀점 및 나의소감 ) 목 차 1.마케팅의 정의 2.마케팅의 중요성 3.시장세분화 4.촉진전략 5.광고의 개념과 역할 6. 느낀점 1.마케팅의 정의 마케팅은 두 측면이 있다. 고객만족을 강조하는 철학, 태도, 조망, 혹은 경영지향이 그 하나이고, 다른 하나는 이러한 철학을 실현하기 위하여 사용된 일련의 행동이 마케팅이라는 것이다. 미국마케..
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 보험과리스크-한국도로공사의리스크관리 ( 49Pages )
보험과 리스크 한국도로 공사의 리스크 관리 목차 기업 소개 리스크 인지 리스크 관리 현황 한계점 및 솔루션 결론 기업 소개 선정 이유 및 동기 한국도로공사 연혁 주요 사업 분야 계획 없는 IT 프로젝트 납세자들의 과도한 세금부담 중요 프로젝트 및 사안에 대한 자금 부족 주 정부기관들의 IT 프로젝트 과잉투자 고속도로는 경제 개발 계획의 성공적 수행에 결정적인 기여를 하며, 한국의 ..
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 바리스타 ( 1Pages )
직무명세서 일반요건 남녀별 적성 남녀 공통 기초학력 제한없음 나이제한 없음 자격 요건 바리스타 전문양성기관에서 바리스타 과정을 밟거나, 국내의 몇몇 커피스쿨에서 실시하고 있는 바리스타 트레이닝을 통해 될수 있다. 커피 전문점에서 바리스타를 채용하고자 할때, 보통의 경우, 면접 등의 일정한 절차를 통해 각 매장이 정한 자격에 적합한 사람들을 선발한 후, 각 매장의 본사에서 ..
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 조경공사 표준시방서 ( 101Pages )
▣ 제1장 총칙_제1절 일반사항.hwp ▣ 제1장 총칙_제2절 공사시행.hwp ▣ 제1장 총칙_제3절 시공기준.hwp ▣ 제1장 총칙_제4절 시공관리.hwp ▣ 제1장 총칙_제5절 가설시설물.hwp ▣ 제1장 총칙_제6절 품질관리 및 검사.hwp ▣ 제1장 총칙_제7절 안전,보건 및 환경관리.hwp ▣ 제2장 정지_제1절 일반사항.hwp ▣ 제2장 정지_제2절 표토모으기 및 보관.hwp ▣ 제2장 정지_제3절 조경토공.hwp ▣ 제2장 정지_제..
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 SK하이닉스 양산기술 합격 자기소개서 (3) ( 4Pages )
상시 유지되어야 하는 통신상황에서 신속한 문제 해결이 필수적이었습니다. 빠른 문제 해결을 위해서 끊임없이 배워야 한다고 판단하였습니다. 그 과정에서 반도체 공정지식과 공학적인 문제 해결력이 요구됩니다. 반도체 공정과정에서 웨이퍼에 발생한 문제를 해결하였고 공정지식을 기를 수 있었습니다. 채터링 방지회로를 통해 문제를 해결하다] 육군 미사일 사령부 정보통신장교로 복무하며 부대 전체의..
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목표, 과정, 장비, 문제, 경험, 통해, 전문성, 동아리, 제품, 달성, 위해, 해결, 확인, , 새롭다, 계획, 대회, 기술, 개발, 시도
 [창고관리] 창고의 의의, 역할, 설계원칙, 절차, 분류, 형태 및 창고자동화 ( 9Pages )
[창고관리] 창고의 의의, 역할, 설계원칙, 절차, 분류, 형태 및 창고자동화 목차 * 창고관리 Ⅰ. 창고의 의의와 설계원칙 1. 창고의 의의 2. 창고의 역할 3. 창고 설계의 원칙 4. 창고 운영 절차 Ⅱ. 창고의 분류 1. 운영형태에 따른 유형 1) 자가창고 2) 영업창고 3) 임대 및 리스창고 2. 입지에 따른 유형 1) 터미널 및 역전창고 2) 항만창고 3) 집단화창고 3. 창고 내부의 형태에 따른 유형 1) 일..
리포트 > 경영/경제 |
개념 정의설명, 특성 특징 중요성, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례
 AR기업탐방,AR마케팅,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 17Pages )
자재소요계획 방문기업: AR 목차 1.ERP란 4.AR의 ERP 2.AR기업소개 5.장점 및 단점 3.생산프로세스 6.문제점 및 해결방안 1.ERP란 기업이나 기관, 단체 등의 구성원들이 시스템에 접속하여 주소록, 일정, 업무일지, 전자결재, 문서자료 등을 공유하여 직원간, 부서간 업무협조 및 업무공유를 이룰 수 있는 협업 및 정보공유 시스템이다. 그리고, 영업, 자재, 생산, 인사, 회계 등 기업의 전반적인 업..
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 해방정국과_미소군정_ ( 20Pages )
• 과 목 명 : • 담당교수 : • 학 과 명 : • 학 번 : • 성 명 : • 제출일자 : 해방정국과 미·소 군정 - 목 차 - Ⅰ. 서 론 Ⅱ. 본 론 1. 해방이 오게 된 배경 2. 대한정책의 결정 3. 대한정책의 실시 ◎ 신탁통치 - 4대국 공동관리 ◎ 대륙적 가치의 모색 A. 미국의 입장 - 통일관리 B. 소련의 입장 -현상유지 4. 미국과 소련의 주요회담 ◎ 카이로 회담 ◎ ..
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해방, 대한정책
 [인적자원개발론] 경력개발제도[CDP] - CJ주식회사와 중앙인사관리 위원회 비교사례 ( 26Pages )
경력개발제도(CDP) CJ 주식회사와 중앙인사관리위원회 비교사례 □ 서 론 ○ 연구개요 및 목적 ○ 연구방법 및 내용구성 □ 본 론 ○ 경력개발의 이념 ○ 이론적 배경 ○ 국내외 주요 동향 및 기업체 현황 ○ 기업체 사례 ○ 비교사례 □ 결 론 ○ 시사점 및 의의 ○ 경력개발제도의 개선방향 □ 참고문헌 □ 서론 ○ 연구개요 및 목적 - 경력개발과 경력개발 제도가 중요해 지는 이유 ․무한경쟁시대가 도
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