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(검색결과 약 47,223개 중 51페이지)
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| 당신의 직장은 행복한가를 읽고 개인적인 생각과 느낌을 정리했습니다. 참신한 내용을 담고 있으므로, 참고하시여 작성하시면 좋은 결과가 있을 것으로 믿습니다.^^
아마도 이 책에 선뜻 손이 가는 사람이라면, 힘든 직장생활을 극복하고 보다 즐겁고 행복하게 직장에 다닐 수 없을까 하는 마음에서 그 방법을 찾을 수 있을 것이라는 기대감이 있을 것이다. 아니면 사회생활을 앞두고 직장생활을 현명하게 .. |
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| 1. 기모노
▶ 기모노란 - 일본인의 전통 의상.
값이 비싸고 활동하기불편하기 때문에 일상생활에서는 거의 입지 않고 결혼식이나 성인식, 입학식, 졸업식 등 격식을 갖추어야 하는 경우에 주로 입는다.
▶ 기모노의 유래
▶ 오비(허리띠)
유카타는 목욕 후나 여름에 입는 의복으로 안감으로 만든 기모노의 일종
4. 일본의 현대의상
일본음식의 특징
- 재료와 조리법에 계절감 중시
- 시각적인 면 중.. |
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| 정보사회와 소비문화에 대하여 논하시오.
* 정보사회와 소비문화
산업혁명이 우리의 생활을 변화시킨 것처럼 최근 이루어지고 있는 '정보사회'로의 진
입은 또 한번 우리의 생활전반을 빠른 속도로 변화시키고 있으며, 소비자들의 새로운
적응을 요구한다는 점에서 또 다른 문제의 발생가능성을 안고 있다. 정보사회는 생활의
정보화로 나타나게 되고, 생활의 정보화는 가정생활에 대한 정보의 영향력.. |
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| 현대종합금속 자기소개개서 최우수 예문.
1. 생활신조 및 특기 사항
2. 지원동기 및 장래포부
3. 기타
3. 기타
[ 다양한 경험을 바탕으로 한 경력 같은 신입의 당당함 ]
저는 사회에 첫 발을 내딛은 시기가 남들 보다는 조금 빨랐습니다. 남들에 비해 부유하지 않은 집안 환경과 일찍이 사회를 경험 하고 싶은 어린 나이의 당당함 때문이었습니다. 하지만 저는 공부를 병행 하며 문화생활도... (이하 .. |
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| 이 책을 요약하자면 기업에서 가장 중요한 것은 인재들이고 경영자들은 그 인재들이 회사에 충성심을 가지고 일을 할 수 있는 문화를 형성하고 유지해야 기업이 잘돌아간다는 것이다. 이 책에서 문화를 형성하는 방법은 직원들의 열정을 일으키는 것이라고 말하고 있다. 슈왑에 있어 직원들의 열정을 불러일으키는 것이란 사회에 봉사하고 기쁨을 직원들이 모두 함께 나누는 것이다. 직원들의 헌신적 열정.. |
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| 중국 음식문화 특징연구 및 느낀점 레포트입니다.
내용이 꽉꽉 차있는 좋은 레포트입니다
그대로 제출하셔도 좋은성적 받을수 있을거라 생각합니다 :)
1. 중국 음식문화 발생배경
2. 중국 음식문화의 특징
3. 중국음식의 특징
4. 중국의 4대요리 소개
5. 중국음식문화에서의 식사예절
6. 결론 및 느낀점
음양론은 중국문화에 두루 퍼져서 중국적 생활양식의 모든 특성을 아우르게 되는 결정적 주요.. |
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| [생활환경과 삶의 질] 국가적 문제로서의 환경오염, 환경오염에 대한 비판, 환경오염방지를 위한 책임과 대책방안
목차
생활환경과 삶의 질
Ⅰ. 국가적 문제로서의 환경오염
Ⅱ. 환경오염에 대한 비판
Ⅲ. 환경오염 방지를 위한 책임과 대책
1. 기업의 책임과 범법사례
2. 정부측의 문제점과 대책
3. 기업측의 대책
생활환경과 삶의 질
우리 인간의 삶의 질(quality of life or living) 내지 복지(.. |
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| 6-1)사회-두차례전란의극복-이순신의 임진왜란 극복
1. 단원의 개관
이 단원에서는 3, 4, 5학년에서 배운 고장이나 시․도의 내력, 또는 우리 민족의 문화 생활 영역에 관한 기초적인 역사 학습을 바탕으로 하여, 우리 겨레의 뿌리와 생활 터전에 관심을 가지게 하고, 먼 옛날부터 근대에 이르기까지 우리나라 역사의 흐름을 유명한 인물들과 사건들을 중심으로 개략적으로 파악하는데 목적이 있다. 따라서 .. |
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| 복지국가의 본질을 나타내는 특징과 실질적인 조건에 대해 설명하시오
복지국가는 국가가 국민의 삶의 질과 관련된 문제에 대해 적극적으로 관여하는 것이며 국민 전체가 건강하고 안정적이며 문화적인 생활을 최저로 보호받을 수 있도록 하는 것이다.
나아가 개인이나 기업을 부정하지 않고 최저생활을 보장하는 것이 목적이므로 소득의 재분배를 강조하지만 모든 시민의 경제적 평등을 추구하지는 않는다.. |
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| 5)실과-쾌적한 주거환경-정리정돈하는 방법
실 과 과
교수학습 과정안
단 원
4. 쾌적한 주거 환경
주 제
(차시)
정리 정돈하는 방법 (1/8)
일 시
장 소
5학년
결 재
교육실습부장
교 감
교 장
초 등 학 교
Ⅰ. 단원의 안내
1
단원명 : 4. 쾌적한 주거 환경
2
단원의 개관
쾌적한 주거 환경을 유지하는 것은 위생적, 심리적으로 건강한 삶을 위한 기본 조건이다. 일상생활에서 사용한 물건의 처리.. |
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| [한국문화예술교육진흥원자소서 ]
[한국문화예술교육진흥원-최신공채합격자기소개서]한국문화예술교육진흥원자기소개서자소서,자소서자기소개서,합격자기소개서,문화예술교육진흥원자기소개서자소서
목 차
[ 자신의 성장과정을 기술하시오 ]
[ 성격의 장․단점을 기술하시오 ]
[ 학교생활/사회활동 등을 기술하시오 ]
[ 한국문화예술교육진흥원의 지원동기 및 포부를 기술하시오 ]
[ 한국문화예술교육.. |
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| 가족생활교육의 전망에 대해 서술하시오
* 가족생활교육의 전망
가족이 점차 다양해짐에 따라 Burr, Day와 Bahr(1993)는 현대의 학자들은 가족
에 대해 과거에 학자들이 생각한 바와는 다르게 생각해야 한다고 강조한다. 과거의
남편과 아내와 그들의 자녀로 구성되는 전통적인 문화의 단위로서의 가족에 대한
규범적인 정의에서 벗어나 개인 삶의 영역을 정신적이고, 직업적이고, 교육적 측면
으로 보.. |
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| 민족주의 사관과 식민사관
각 민족이나 각 사회집단에 있어서 그들의 생활이 존속하는 한 크든 작든간에 자기들의 생존권과 그 생활전통의 타당성을 강조하는 역사적 주장이 있는 법이다. 그러나, 하나의 역사를 인식하는 태도가 사관이라 이름할 만한 것으로 성립하기 위하여서는 다음과 같은 네가지의 주요기능을 갖추어야 한다.
첫째는, 현재의 자기 생활 능력의 실태를 반성하고 확인하기 위하여, 예.. |
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| 조직문화, 조직설계, 조직개발의 개념
목차
* 조직문화, 조직설계, 조직개발의 개념
Ⅰ. 조직문화와 변화
1. 조직문화의 개념과 영향요인
2. 조직변화의 개념과 저항
1) 조직변화의 개념
2) 조직변화의 과장: 레빈(Lewin)의 연구
3) 변화에 대한 저항
4) 저항관리
Ⅱ. 조직설계
1. 조직설계의 기초개념
2. 조직설계의 관점
1) 베버(M. Weber)의 관료제론
2) 행위이론
3) 애드호크래시 이론
3. 조직설.. |
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| (프로그램개발과평가) 결혼 이주민 여성 한국문화 적응을 위한 ‘어울림’ 프로그램 입니다. 수업 기말 레포트로 저희가 조가 직접 자료조사하여 한달에 가량의 시간을 들여 작성한 것 입니다. 학부생이 만든 것이라 조금 미숙한 부분도 있지만 교수님께서 열심히 한 티가 난다며 칭찬도 많이 해주셨습니다.^^
1. 연구의 필요성
2. 이론적배경
1) 여성결혼이민자의 정의
2) 여성결혼이민자의 실태
3) 여성결혼.. |
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